除夕加班费不如初三遭吐槽老板照顾情绪发红包
一家工程公司的总经理则正忙着学习如何通过微信或支付宝发红包,“这几天看着什么微信、微博、QQ都要发红包,就想着除夕那天也给加班的员工来个惊喜,除夕夜毕竟不一样,我能回老家过年,加班的员工就没法回家,收个红包也算补偿吧!”专家建议应考虑民俗习惯将除夕纳入法定节假日北京大学经济学院客座教授、劳动问题专...
大年三十领导竟要求我加班,我怒火中烧,结果领导同事真去天堂了
“你看你,年轻人就得多吃苦,吃亏是福。听话,这件事就这么定了,明天你留下值班啊。”她完全不理会我的拒绝,自顾自地决定了。我气得眼泪都要流出来了,但我知道不能在这儿哭,我得忍住。“小江啊,年轻人要懂牺牲,能奉献,同事之间要互帮互助。”领导也跟着说,明显偏袒杨曼红。“你杨姐平时对你们这些年...
每年回婆家过年,都是我做菜伺候一家子人,今年我申请了加班
她原本计划利用春节假期加班完成项目,但如果参加团建活动,那岂不是意味着她可以提前回家过年了?经理似乎看穿了她的心思,笑着说:“我知道你一直在为春节加班的事情犯愁。这次团建活动正好可以作为一个契机,让你有机会提前回家与家人团聚。当然,如果你愿意的话,也可以选择在活动期间继续处理一些工作上的事情。”小敏心...
百姓微律所|拒绝隐形加班 “离线休息权入法”能否落地
不说春节,平常的休息日或者其他非工作时间,也都不可以强令员工加班,更不能以员工拒绝加班为由,就把员工辞退了。因为《劳动合同法》第三十一条明确规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。大象新闻:一到下班就开会、...
领导最想开除的员工,不是"总是逃避加班"的你,而是……
起初,王小林的表现让领导刮目相看。他工作勤恳,业务熟练,经常加班到深夜。但随着时间推移,他的问题逐渐暴露出来。第一个坏毛病,是自以为是,听不进别人意见。有一次部门开会讨论一个重要项目方案时,王小林抢先发言,侃侃而谈自己的想法。领导和同事提出的建议,他都一一驳回,坚持己见。最后他的方案虽然通过了,但执...
“碎片式加班”该不该有加班费?媒体:期待完善权益保护规则
拒绝春节加班,能否构成企业解雇劳动者的理由?上海市浦东区人民法院经审理后认为,针对小张春节拒绝携带电脑一事,现实中确实存在工作有突发状况需要处理的情形,企业该要求并无不妥,但劳动者处于休假状态,不具有向企业提供劳动的义务,故其拒绝携带电脑不属于恶意拒绝公司安排的工作任务(www.e993.com)2024年9月20日。
下班回复微信,算加班吗?
这也让我坚定了要对「隐形加班」这个问题进行认定和纠正的一个决心,劳动者权益应当受到保护。接下来就涉及到案子怎么说理的问题。我主要考虑的是回到加班的本质上,提出两条原则,一是「提供实质性劳动」,也就是劳动者确确实实干活了;二是「明显占用休息时间」,影响了劳动者的休息权,这都是为「隐形加班」新...
春节故意申请加班,丈夫发现后愤怒,妻子坦言:受不起你家的风气
“也行吧,不过公司也不能总压榨员工啊。你也要学会拒绝领导,不然就被人利用也不知道。”老公还是不太高兴。“我知道,这次是特殊情况,我已经和领导反映过了。以后会注意保护自己,不被人加班加到底的。”我赶忙点头说。老公这才没再为难我,叮嘱我务必按时回家过年,就离开了。我暗自松了口气,心想再熬2天就可以...
【普法宣传】春节将至,请接收这份“年味”普法
2.如果公司要求新年假期期间上班,劳动者能否拒绝?春节期间,如果用人单位安排加班,需与员工协商,只有在员工自愿的情况下,才可以安排加班,而且加班时间有限制。出现紧急事件,危及公共安全和公众利益,法律允许用人单位适当延长劳动者工作时间。三、出行拼车1.春节期间拼车回家属于非法营运吗?
“员工痛批领导安排加班”刷屏,中电科回应:不是我们的人
根据网上聊天截图显示,事情起因是在中国电科“CETC-软件开发课”的微信聊天群中,一位领导董某安排清明节两个人加班,由于没有自愿报名人员,于是自己指定了陈某与另一名员工。之后,陈某明确拒绝加班要求,并怒怼该领导董某,另把整个部门过去在工作中时常加班的怨气通通发泄出来。