一边没钱发工资,一边国有资产在沉睡,中央很不高兴

再说说第二个问题,资产处置也不当,低价出租、违规转租这些情况多得是。数据显示,有2个部门因为低价出租国有资产,国有资产收益损失了5056.57万元,这可不是个小数目啊!还有1个部门有1132平方米的底商房产,长期没收回管理,让外面的单位和个人转租获利了,这也造成了国有资产收益损失。这就好比自己家的房子...

羡慕!15万工资没发,女子9年后才发现?女子:手上有余钱没细问

11月1日，贵阳的汤女士找到媒体帮忙，说是2021年3月至??2015年6月在??贵阳??“中国??电信??号码??百事通??”当??电话??客服??期间??工资??没有??发放??给自己??，金额??达到??15万??6千元，直到??9年??后??的??今天??才??发觉??。这么离谱，工作了三年没有发工资，汤...

如果别人问你工资多少时,高情商的人会这样回答,这3点一学就会

二、仅说基本工资有些人挺实在的，不喜欢骗人，但又怕伤了和气。这时候，咱们可以直接提基本工资，毕竟大伙儿心里都清楚，不管是大公司还是小作坊，工资里头除了基本工资，还有好多别的呢。别人要是问起你工资，你就直截了当地说底薪是多少，就像这样：“我们的底薪是2000块，剩下的就全靠个人本事了，有同...

业务“包来包去”,承诺一拖再拖,劳动者发问:讨回9200元酬劳怎么就...

7月17日,过了约定发薪日两天后,陈女士仍不见工资到账及社保缴费记录,遂用微信提醒朱先生“工资别忘了打”,一番讨价还价后,朱先生于7月17日向陈女士微信转账6月份工资620元。“我的社保账户里一直没有缴纳记录,我就没有把施工图交给朱先生。想着后面一边工作一边讨要。”陈女士说,朱先生在7月提出要做“网络...

今天不返程,明天会扣工资吗?

问:如果劳动者无法准时复工,用人单位可以扣发工资吗?答:劳动者无法按时返岗复工,用人单位不应简单地扣工资或按旷工处理,需要区分不同情况。第一种情况,劳动者无法按时返岗工作,但以事假为由履行了请假手续。根据《工资支付条例》规定,用人单位在劳动者事假期间可以不支付工资报酬。但劳动者已履行请假手续,用人单位...

打工新鲜事儿|今天不返程,明天会扣工资吗?

问:如果劳动者无法准时复工,用人单位可以扣发工资吗?答:劳动者无法按时返岗复工,用人单位不应简单地扣工资或按旷工处理,需要区分不同情况(www.e993.com)2024年11月19日。第一种情况,劳动者无法按时返岗工作,但以事假为由履行了请假手续。根据《工资支付条例》规定,用人单位在劳动者事假期间可以不支付工资报酬。但劳动者已履行请假手续,用人单位...

明确了!提前发工资

每个月的5日前发工资这就意味着国庆假期有不少单位9月底就会提前发放工资加班费怎么算???国庆假期加班费如何计算?10月1日、2日、3日加班:这3天属于法定休假日。用人单位安排劳动者在法定节假日加班的,应支付不低于本人日工资的300%的工资报酬,不能以补休代替加班工资。

“为什么上午不能发工资,非要下午才发?”这几点真相有必要知道……

一位在银行工作的HR还透露了一丝“内幕”,他谈到,有时候就是“银行不发给你”。按道理,企业发工资,工资报账数据拷到银行,银行马上就给排队处理了,但实际情况是,一旦钱到了银行身上,银行就舍不得了。“发薪账户里的钱可都是优质存款,发到个人账户以后,个人再转出去,银行网点的日均存款不就少了。

如何发工资条才不让员工之间互相查看到?

1.打开悦享工资条官网,并登录账号:2.选择发薪类型和时间,上传工资表信息3.选择系统模板或者使用自定义模板4.在发送方式这里勾选姓名验证5.立即发送或者定时发送现在,当员工查看工资条的时候会要求输入正确的姓名了!这样即使员工打开了别人分享的链接,姓名错误也是无法查看到工资条的!