@湖南人,提前发工资!

10月4日、5日、6日、7日加班:这4天属于休息日。用人单位安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于本人日工资的200%的工资报酬。计算公式:日工资=月工资收入÷月计薪天数(21.75天)月计薪天数=(365天-104天)÷12个月=21.75天3倍日工资=月工资收入÷21.75×32倍日工资=月工资收入÷21.75...

5000块工资46个工作群,媒体:用人单位加班制度有待规范

“5000块钱的工资,46个工作群”折射出用人单位加班制度有待规范的问题。“加班审批制”≠无需支付加班费张某是某网络公司后端开发工程师,其与公司约定执行标准工时制度。双方在合同中约定“员工需要加班的,应填写加班申请书并经公司批准同意,未履行加班审批手续的不视为加班”。但每周五下午下班后,张某的领导都会...

放假通知!工资可提前发

●用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;●用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;●用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工...

下月起,工资或将多一笔钱!连发4个月!

从事高温天气作业的劳动者,高温津贴可以按照日累计高温天气作业小时数折算后发放,为劳动者当日累计高温天气作业小时数除以用人单位与劳动者约定的日工作小时数,约定的日工作小时数大于8小时的,按8小时折算。六、高温津贴的性质是什么?高温津贴属于津贴,是职工工资的组成项目。根据国家最低工资有关规定,劳动者在提供正...

“单休”和“大小周”:周六工资需要“补差”吗?

根据法律规定,安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付。K公司已支付单倍的休息日加班工资,故应补足另外一倍的加班工资。对于张某要求支付平时延时加班工资的诉讼请求,法院认为,K公司作为用人单位,应当保留两年的考勤材料,K公司应当支付张某2020年6月1日起至2020年11...

央媒怒批“随地大小班”现象!5000块工资46个群,休息权形同虚设

现在很多一线城市，他们的基本工资都只有4000块钱左右(www.e993.com)2024年11月19日。就更别说一些三四线城市了，普遍工资只会更低。为了能够保住自己的工作，这些打工人只能24小时随时待命。因为工作群一直响个不停，工作群里只要有新的任务，那也意味着这个打工人，就必须要立马去回复。从这也可以看出，现在打工行业的内卷究竟有多么严重？现在...

后续!辽宁市监局集体“空城计”,官方通报情况属实开始举一反三

怪不得大家挤破头皮都要去考公务员,每天6小时还提前离岗,咋不躺在家里睡觉,直接等着发工资呢?这不是一个人脱岗,而是集体脱岗!是这个单位不巧被发现了,应该还有很多没发现的单位!为什么发现问题的都是普通百姓或者记者?上级部门去了哪里?监管去了哪里?

离职员工起诉毕马威支付32.7万加班费,二审败诉!到底怎么回事?

能。《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。6、如何认定员工是否加班?《工资支付暂行规定》(劳部发〔1994〕489号)第十三条规定:“用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应...

针头导管断在婴儿血管里,5年未取出,医院借钱给孩子父母带娃治病

“当年手术打开后找不到针头导管了,又往上、往下打开找,所以伤口大。”白海海说,手术做了四个多小时,最后啥也没取出来又缝上了,孩子头上就留下一道大疤,这个位置头皮缺失,已经不会长头发了。白海海给孩子理发时会刻意盖一盖,但盖不住。他一直担心这道大疤会影响孩子入学,甚至将来影响孩子找工作,“大了以后很...

2024中国生育成本报告:家庭养一个孩子到本科毕业平均成本约68万...

但中国男性的有报酬工作时间在成为父亲后并没有发生显著变化。在孩子0岁至3岁时,女性平均每周工作时间分别减少15小时、12.5小时、5小时、7小时。女性照料孩子0-4岁减少的工作时间合计为2106小时。如果按每小时工资30元计算,孩子在4岁时,女性减少的工作时间的成本为63180元,即约6.3万元。