发现老公外面有人,我给自己买下巨额保险,受益人写他
文件明确显示,被保险人是我自己,受益人则是我的妻子常易。我的不幸将使常易得到三百五十万元的赔偿。我眉头紧锁,心中充满了疑惑,不解为何常易要为我这个家庭主妇投保人寿险。反复思量,似乎只有一个可能,常易希望我去世以获取保险金。尽管如此,在没有明确的证据之前,我仍然想往好的方面考虑,或许常易有其他...
在职场上,不要怕得罪领导,要敢于翻脸
第二,不要怕得罪还有些人被领导欺负的时候,害怕反抗了,和领导撕破了脸,会影响到领导对自己的看法,会被领导讨厌,那么势必会被领导穿小鞋,升职加薪就没自己的份了。这样幼稚的想法,导致了在遇到领导欺负时,大多数人都采取了沉默忍让。其实你要明白,如果领导真的对你好,就不会欺负你了,他既然欺负你了,就不可...
职场中领导害怕的,不是能力强的人,而是这3种人
02、直言不讳的人在工作场合中,直言不讳的人往往让领导心生忌惮。他们毫不掩饰,有话直说,无论面对的是多么敏感或棘手的问题。这种人的直言,有时会让领导在众人面前陷入尴尬的境地,使其权威受到挑战。领导可能会担心自己的决策和行为被当众质疑,影响自己在团队中的形象和威信。而且,直言不讳的人往往难以被掌控...
特斯拉出租车造型太奇怪?奇怪的车造型有什么好处,又有多危险?
研究者说,这些结果表示,有些车走在路上确实会让人感到“害怕”,它是真的,“外表更具攻击性的车辆确实能造成更大的伤害。”研究相关的图表示:车引擎盖更高,可能会更加危险。|iihs另外,设计汽车的前脸不仅要考虑到安全性,还有商业化的需求。不少汽车制造商在设计汽车前脸时,不仅会加入自己的喜好,也会关注用户...
最讨厌这几类领导,看看有你上司吗?
员工的工作没有达到预期的目标,只好改变;4心有余而力不足,希望自己有能力兑现承诺,但是又没有实力,当初为面子、为留人;5习惯说话不算数。如果是前四种,基本可以原谅、理解;第五种,就应该考虑企业是否适合你为之长期效力了。那么,老板的哪些话不能信呢?
领导最怕的人,不是能力强的人,而是这三种人
能力强又不听话的人,确实是领导的心腹大患,因为领导担心会被他们取代,可是领导并不怕他们,因为对能力强的人,领导有的是办法,只要稍微打压排挤,就能逼迫他们主动离职(www.e993.com)2024年10月16日。领导真正害怕的人,既不是能力强的人,也不是那些有关系的人,对有关系的人,大家相互利用,领导只会供着,压根就不会发生什么冲突,领导不需要怕他...
内奸为什么防不胜防——从巴勒斯坦哈马斯领导人哈尼亚被暗杀说起
由此可见,内奸的破坏作用是巨大的。4年前,伊朗最杰出的军事领导人苏莱曼尼被暗杀就是在内奸的配合下进行的。这样的斩首行动,以色列和美国近几年来经常进行并屡屡得手,许多人都把这些暗杀行动归之于高科技,其实没有内奸的配合所谓的高科技是不会有什么神威的。伊朗的重要科学家和关键岗位的官员在美国和以色列收...
为什么老实人很难当上领导?因为他们身上有5个致命弱点,太真实
换成任何人,可能都会更倾向于提拔自己熟悉并看重的下属。因此,老实人应该更多地出现在领导面前,增加曝光度,勇于展示自己的才能,吸引注意,建立功绩,树立声望,这样才更有可能获得管理岗位的机会。原因三:害怕得罪人而失去立场在职场中,老实人往往非常担心与人产生冲突,他们不擅长维护自己的权益和利益,害怕一旦发生争...
单位里,领导害怕的不是浑身带刺的人,而是突然“开窍”的老实人
因为他已经积累了足够的经验和资源,一旦他开始主动出击,他的影响力和能力就会迅速扩大。这时候,他就可能会挑战领导的权威,影响公司的正常运转。那么,什么原因可能会导致老实人突然醒悟呢?这背后往往有着很多的原因。可能是因为他们长期受到不公正的待遇,积累了太多的委屈和不满;...
一个人能不能做领导,这一点很重要
有些领导没有胸怀,不敢培养下属,因为他害怕教会徒弟,饿死师傅。他害怕别人超过他,所以就会找不如他的人。最终,他成了团队的天花板,下面的人能力一个比一个差,人效越来越低。3.领导目光短浅,急功近利培养人,是有周期的,既要花时间,又要花钱。所以,很多领导为了眼前的利益,就顾不上下属的培养和成长了。