如何面对员工使用虚拟位置软件绕过苹果考勤钉钉企业微信打卡?

而管理者也应该通过加强考勤监管和提高员工福利来改善员工的工作积极性和减少违规行为的发生。此外,苹果考勤打卡虚拟位置软件的使用也引发了对个人隐私安全的担忧。员工在使用虚拟位置软件时,个人隐私数据很可能会被泄露或滥用,对自身造成损害。因此,使用此类软件需谨慎,避免陷入隐私泄露的风险之中。总之,对于苹果考勤打...

成为高手,先要学会做减法!

1.精简考勤管理:过于严格的考勤制度不仅无法提升员工的自驱力,反而会降低他们的积极性。管理者应当关注结果而非过程,给予员工一定的自由度,鼓励他们主动管理自己的工作。2.减少报表和汇报:繁重的报表和频繁的汇报会让员工疲于奔命,反而无法集中精力完成实际工作。因此,管理者应当适当精简报表,让员工的时间更多地用于...

...董事长停发个人薪水;茶话弄被曝用骚扰软件报复顾客丨雷峰早报

7月29日,一篇名为“金融圈手撕老板第一人”的小作文在朋友圈广泛流传,财通资管一员工边某某在微信朋友圈、微信聊天群等公众平台发布针对该公司与相关员工的信息,内容包括高管持有过亿房产、上海三套豪宅、质疑相关领导工作能力、过多的会议、自身被不公平对待等。据悉该员工为清华工科生,现为财通资管公司一研究员。...

普华永道被曝启动静默裁员,中国区大批审计跳槽;宁德时代员工称896...

该员工还提交了有公司盖章的加班统计表,以及记录了2016年12月至2018年1月期间的考勤资料光盘,光盘内容包括每日上、下班时间及其他时间考勤打卡的照片,拍有A公司标志及房间内部布局的照片,每天平均30张。该公司认为,公司给该员工安排的工作量无需加班。光盘显示,员工基本每小时打一次卡和拍一次照,工作日有时只间隔...

李楠:刘强东逼着一群想躺平又不敢辞职的中年人,去跟拼多多打,就是...

近日京东严抓考勤等消息不断,同时媒体还曝光了一段刘强东评价员工的视频,表示那些不拼搏躺平的员工就不是他的兄弟,也引起了不少人的议论。针对此事,李楠发微博评论称,现在拼多多太强势了,所以京东的确是被动了。特别是看到拼多多内部那么拼,自己肯定是着急。但京东这种懒散已经可以说是渗透骨髓了,哪怕是京东快递都...

余承东称新车远超迈巴赫;医院通知退核酸费;中国人均带薪假6.29天

据博主“互联网坊间八卦”爆料,本周起,京东零售开始严查考勤,并对午休时间进行了调整(www.e993.com)2024年11月25日。新规要求每天早上9点统计上班工位人数,班车若晚点需提交证明照;午休时间缩短至1小时,自12:00至13:00,期间不得熄灯;严禁代打卡行为,一经发现将严肃处理相关人员。此外,为评估员工工作饱和度,晚6点下班的员工需接受工作饱和度考量...

8点1氪丨小黄车ofo创始人戴威赴美创业;格力员工称孟羽童考勤异常...

8点1氪丨小黄车ofo创始人戴威赴美创业；格力员工称孟羽童考勤异常率超80%；OpenAICEO在美国国会作证上市进行时碧兴物联、安徽芯动联科等证监会同意碧兴物联科技（深圳）股份有限公司、安徽芯动联科微系统股份有限公司、江西国科军工集团股份有限公司、山东中创软件商用中间件股份有限公司首次公开发行股票并在科创板上市...

苹果放出节流四大策略:迟发奖金、晋升减少、限制招聘、严抓考勤

除此之外,包括软件工程、服务部门在内的苹果大部分部门开始转向每年1次晋升,晋升机会减少。但运营、企业零售等员工仍保持每半年1次晋升。作为全球市值最高公司的苹果于去年7月开始缩减成本。彼时,面临着通货膨胀的急速上升以及对经济衰退的担忧,苹果做出该决策。相较于其他科技公司正在进行的大规模裁员,苹果避免了这种...

苹果、谷歌、Meta都在敦促员工返岗 为何英伟达要反其道而行之?

Meta首席执行官马克·扎克伯格(MarkZuckerberg)制定了严格的返岗政策,要求几乎所有员工在每周的大部分时间里都要回到办公室。Meta对员工实行严格的考勤制度,违反者将受到纪律处分,甚至被解雇。同样,聊天机器人ChatGPT的创造者、英伟达的另一个核心客户OpenAI的首席执行官萨姆·奥特曼(SamAltman)在5月份表示,“远程工作...

纬创向员工道歉 苹果“印度制造”计划是否会受挫?

工人曾投诉记录考勤的机器和软件发生故障,以致未能拿到全薪,导致劳资纠纷加剧。为了解决这个问题,纬创表示已经撤换了公司负责印度业务的副总裁,并为员工开通了一条多语种的匿名投诉热线。19日,苹果对纬创发出“通牒”,称在印度工厂问题得到解决之前,不会再向纬创下新订单。苹果的初步调查结果显示,纬创违反了苹果的“...