办理退休时没有档案,社保局让提供工资流水,才能够认定视同工龄
但是有些人他可能偏偏丢失了个人档案,最终的结果是不言而喻的,但是社保局它也有一个变通的解决办法,就是能不能够提供这几年的工资流水,如果说能够提供这几年的工资流水,也是可以认定你的视同工龄的。像有些人的工作单位它还存在,比如说他曾经1992年所做工作的这个单位,现在也依然是正常存续的,通过工作单位调出之...
[社保行]解读:退休认定视同工龄都会遇到什么问题?办理北京退休
首先我们来看看什么是视同工龄,视同工龄年限是指经人力社保行政部门认定的,在实行了养老保险个人缴费制度之前,国家要政策规定的认可的连续参加工作的年限,以及可以被认定为视同工龄的其他情形。以北京为例,一般企业从1992年10月份起开始实行了养老保险制度,那么1992年10月作为视同工龄与实际缴费年限的分界点。所以在199...
工龄如何界定?
员工的工龄认定与用人单位为员工缴纳的社会保险有关。如果用人单位没有为员工缴纳社会保险,或者缴纳的社会保险不合法,那么员工的工作时间将不被认定为工龄。工龄的计算方法一工龄连续计算法也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。二工...
西海岸新区人社局开展“工龄认定及补充工伤保险专题”镇街社保...
3月22日,青岛西海岸新区人社局组织开展“工龄认定及补充工伤保险专题”镇街社保业务培训,来自各镇街社保业务骨干共30余人参加了培训。培训期间,主讲人围绕本期主题,从补充工伤保险投保范围、补充工伤保险的缴费和待遇标准、补充工伤保险的优势、民办教师与代课教师的工龄计算、被除名人员的工龄计算五个方面进行系统培训...
办理退休时,档案工龄如何与社保工龄衔接呢?
只是对于视同工龄的认定,相对来说就比较麻烦一些,因为视同工龄的认定,社保部门是没有相应的底子的。最终都是要根据你的个人人事档案来认定,像有些人他可能在以前的国有企业单位工作,拥有完整的人事档案,并且离开了这个工作单位以后,那么人事档案也都正常的保管好了,最终办理退休的过程中正常的调阅就可以了,将来就能...
办理退休,发现档案缺少材料,无法认定视同工龄该怎么办?
所以将来在办理退休的过程中,视同工龄无法认定你个人其实是无法去改变的,找不到相应的材料肯定无法认定,而且你又不愿意去拖延这个退休的时间,因为社保部门它也有一个规定的限制,你几天之内能够找到我就能够认定你如果找不到,对于你的退休可能就要搁浅了,也就意味着要延迟退休,延迟退休所带来的影响和后果是不言而喻...
1980年参加工作,1994年才开始缴纳社保,视同工龄如何计算?
视同工龄的含义是它没有实际缴费年限,但是拥有等同于实际缴费年限的工龄,所以被称之为视同工龄。虽然说你1980年参加工作,到了1994年才开始缴纳社保,按照正常的逻辑应该判断,从1980年到1993年这段时间,你至少拥有14年的视同工龄。但真的是这样吗?他有一个前提条件认定视同工龄,首先你从事的工作必须是正规国有...
青岛西海岸新区人社局组织开展“工龄认定及补充工伤保险专题”镇...
????鲁网3月22日讯(记者曹国凤通讯员姜青霞)3月22日,青岛西海岸新区人社局组织开展“工龄认定及补充工伤保险专题”镇街社保业务培训,来自各镇街社保业务骨干共30余人参加了培训。????培训期间,主讲人围绕本期主题,从补充工伤保险投保范围、补充工伤保险的缴费和待遇标准、补充工伤保险的优势、民办教师与代...
[社保行]解读:全民所有制和集体所有制有什么区别 认定视同工龄
核心业务:代办退休、认定视同工龄、档案整理等;基础业务:社保代缴、公积金缴纳、社保身份变更、社保异地转移等;打开网易新闻查看精彩图片一、概念不同1、集体所有制企业:是指部分劳动群众集体拥有生产资料的所有权,共同劳动并实行按劳分配的经济组织。私营企业是指资产归私人所有、雇工8人以上的营利性经济组织。
社保卡补办、工龄认定……淄博市人社局局长坐班12345听民声解问题
3月24日上午,淄博市人力资源和社会保障局党组书记、局长、一级调研员李勇带领相关科室负责人上线12345政务服务便民热线,接听热线电话,解答市民问题。在一个半小时的接话时间里,李勇共接听了10个市民来电,涉及拖欠工资、工龄认定、特殊工种年限等多个方面,并对市民诉求逐一记录和解答。李勇在接话后表示,对群众反映的...