“三个步骤”用心做好干部谈话提醒
一是用“换位思考”把思想谈深。为改变干部认为谈话就是组织在探底、揪辫子的抵触心理。县委组织部每次谈话前都提前做足准备,全面掌握清楚干部的家庭情况、社会往来、个人偏好、独特个性和工作成长历程,在谈话中多从其“高光点”入手,用“真心话”拉近彼此距离,帮助干部放下思想包袱,做到坦诚相待、换位思考,真正让谈...
党政领导干部考核什么?怎么考核?考核结果如何使用...
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。第二条本条例所...
平均每省谈话1500多人次!新一届"两委"诞生背后的故事
“如果按过去先进行投票推荐,这名干部可能就被挡在考察视线之外了。”考察组负责人事后说。5.谈话考察一谈就是两三个小时,有的白天没谈完晚上接着谈考察的目的是听实话、察实情。考察组聚焦这一目标要求,坚持走群众路线,千方百计改进考察方式。谈话前做好准备工作,精心设计问题,找准谈话的切入点和着力点;谈...
蒲县“三三制”选优配强乡镇领导班子促进基层治理能力提升
按照“填平补齐、阶梯调整”思路,通过本乡镇补充一批、跨乡镇交流一批、新提拔任职一批“三个一批”措施,新补充13名“老乡镇”进入领导班子。二是在“三选三比”中掌握专业化干部。聚焦“学过、干过、管过”的专业化干部,通过干部名册筛选、部门推选、乡镇优选建立干部专业台账、经历台账和业绩台账,并用“三个台账...
如何让班干部团队成为老师的最强助攻?
第一,班干的职责要具体到“点”。班级事务细小琐碎,最好任命班干时将每一个班级管理细节对学生详细说明,让待选班干明确自己的具体职责要,避免了管理过程中“因小失大”现象的产生。第二,班干自己制定管理主线。要求学生结合自身实际,几人合作完成班干部工作思路的设计,以点串成线,也提升了学生的思维,锻炼学生...
湖北省孝感市公选35名县级领导干部
四、方法步骤(一)报名报名人员可通过组织推荐或者个人自荐等方式报名(www.e993.com)2024年7月25日。报名人员应填写《孝感市公开选拔县级领导干部报名表》,由所在单位组织(人事)部门审核同意。报名人员只能选择一个职位报考。(二)资格审查湖北省孝感市公开选拔县级领导干部工作领导小组办公室(以下简称孝感市公选办)按照公布的报名条件和资格进行资...
北京市2011年公开选拔领导干部工作公告
三、公开选拔的工作步骤公开选拔工作分为网络报名、资格初审、考试测评、组织考察、决定任用、任职谈话、岗前培训等阶段,主要包括:(一)网络报名时间为2011年5月11日9:00~5月18日18:00。报名分个人自荐、组织推荐和社会举荐三种形式,每人限报1个职位。个人可登录北京公招网自荐报名;各级单位党委(党组)或社会各...
中组部负责人就改进和完善干部考核评价工作答问
一方面强调选拔任用地方党政领导干部,必须严格执行《干部任用条例》规定的要求和程序,通过民主推荐产生考察对象;另一方面,要求扩大提名环节的民主,地方党政领导班子换届考察,在全额定向会议投票推荐和个别谈话推荐的基础上,可根据实际情况,按一定差额比例进行二次会议推荐。三是完善测评内容,提高民主测评的质量和效果。针对...
中共三都镇委员会关于巡察整改进展情况的通报|镇纪委|镇政府|镇...
(一)提高思想认识,压紧压实整改步骤2022年8月1日,召开区委巡察二组巡察三都镇情况反馈会,向全镇干部、镇直各单位负责人、各村主干等通报区委巡察二组对我镇巡察反馈意见,镇党委书记对巡察反馈意见作出表态,对巡察整改工作进行部署。会后,向各党支部下发《中共蕉城区三都镇委员会关于区委巡察二组巡察三都镇反馈...
鄂尔多斯我的家●全民知识竞赛题库(二)
365精细化服务具体内容为,以加强服务型党组织建设为核心,以服务居民群众为根本,以网格化为载体,以“三条途径掌握民情、六个步骤办理民事、五种方式满足民需”为内容,以精细化为手段,充分体现群众路线教育实践活动的要求。(正确)156.“三会一课”制度,是指定期召开支部党员大会、党员代表大会、支部委员会,按时...