...第二届营销高级认证会 深化营销认证建设为行业培养和输送人才
打通高阶营销人才培养链路,加速营销行业人才梯队建设。近日,磁力学堂召开第二届快手营销高级认证会。从数百位行业精英中突围出的十位高阶营销人才,顺利通过多层次、多维度、多视角的严格评审,最终荣获快手授予的“广告营销专家”认证。同时,他们将与其所在的代理公司一起享受快手高级认证带来的多重收益。中国广告协会会...
人才梯队培养计划:为组织未来发展储备充足人才资源
综上所述,明确人才培养目标是制定人才梯队培养计划的关键环节。通过深入分析组织需求、明确组织战略、评估现有人才状况、设定具体目标、制定阶段性目标以及建立反馈机制等步骤,可以为组织培养出符合未来发展需求的高素质人才。二、构建人才梯队层级根据组织的岗位设置和职业发展路径,构建清晰的人才梯队层级。一般来说,可以...
嘉定区委统战部:加强党外人才队伍建设和干部梯队培养
一方面,积极开展民主党派人才梯队建设调研。着眼2026年民主党派换届,统战部牵头各民主党派和相关团体开展了体制内外干部队伍建设调研,制定了《2022-2026年嘉定区党外代表人士队伍建设规划》。《规划》围绕“总体要求、强化人才储备、加强培养使用和严格监督管理”四个部分,从13个方面明确了今后5年乃至更长时期内嘉定党外代表...
浅析基于人才梯队建设的高校骨干教师培养模式
教师队伍建设作为高校最为基础的工作,面对当前日益提升的人才培养需求,由学科带头人、学术带头人、学术骨干力量构成的人才梯队,能够保障高校教师队伍的层次结构,对接多层次的产业需求,并将科研设想付诸于实质,使人才递推能够发挥整体上的合力,呈现出团队上的优势。高校人才梯队主要呈现出四个层次结构,第一层次为学科带头...
八五二“四个维度”推进人才培养力度
为进一步优化干部年龄结构,打造经营管理型团队,有计划地进行人才储备及培养,近日,北大荒农业股份八五二分公司形成“选、育、管、用”四个环节的培养使用机制。这个分公司制定“人才兴企、人才强企”战略,针对企业情况,在“四个维度”上发力,促进目标更好更快的实现。分公司在梯队建设的结构上,制定有效的干部梯队建...
??培育新时代青年优才 加强行业人才队伍梯队建设——北京资产...
为加强北京地区资产评估行业人才培养,助力青年评估师成长成才,2023年10月24日至27日北京资产评估协会举办第二期行业青年优才第一次集训(www.e993.com)2024年10月20日。北京国家会计学院党委委员、副院长崔华清,北京资产评估协会副秘书长薛晋伟,北京中企华资产评估有限公司总裁、青年优才培养工作领导小组副组长刘登清出席开班仪式并讲话。开班仪式由北京资产...
浦东新区启动两项“联合培养”计划,持续建设高水平高素质教育人才...
华东师范大学第二附属中学副校长孟祥萍是联合培养项目的华东师范大学第二附属中学联合培养基地思政课导师。在她的基地里,将有7名“学生”。她说:“我会先了解他们的需求,然后再根据区里对于人才培养的要求,对他们进行两年的带教培训,最终帮助他们成为上海市的特级教师、正高级教师,在思政课领域发挥更大的影响作用。”...
为科技人才梯队“蓄好水”“育好苗”
原标题:为科技人才梯队“蓄好水”“育好苗”青年人才是国家战略人才力量的源头活水。在人才队伍建设上,把基础研究与青年科技人才培养结合起来,是推进原始创新、加强基础研究的关键。习近平总书记强调,要造就规模宏大的青年科技人才队伍,把培育国家战略人才力量的政策重心放在青年科技人才上,支持青年人才挑大梁、当主角。
搭建本土玉雕人才梯队 昌江“琢玉兴县、以玉富民”渐入佳境
谭琼云说,目前日渐成型的本土玉雕人才梯队,将为昌江实现“琢玉兴县、以玉富民”的目标奠定坚实的基础。下一步,昌江还将围绕玉石产业链需求,精准配置人才链,通过建立“中职—高职—企业”一体化管理深度融合的人才培养模式,构建起中高企三方一体化、职业化、标准化育人用人共赢机制,为昌江玉石产业可持续发展提供人才支撑...
浙江大学医学院附属第四医院打造特色高质量人才梯队
目前,浙江大学医学院附属第四医院、浙江大学“一带一路”国际医学院、浙江大学国际医学健康研究院,三个主体单位同步高速发展,现有员工共2,500余人,院士、国家杰青等国家级项目人才16人,省“鲲鹏计划”入选者、省卫生高层次人才等省部级项目人才21人;浙江大学求是讲席教授、特聘学者、长聘教授等14人,“百人计划...