宝鸡市陈仓区:“三举措”做好新时代人才工作
宝鸡市陈仓区:“三举措”做好新时代人才工作近年来,陈仓区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,牢固树立“人才是第一资源”理念,大力推进人才强区战略,健全人才“引育留用”全链条,全方位引进培养用好人才,为推动陈仓高质量发展提供坚强人才支撑。强化组织领导,夯实人才工作基础。一是夯实工作责任。压实“...
有编制,37名!宝鸡职院高层次人才引进公告
有编制,37名!宝鸡职院高层次人才引进公告刚刚中共宝鸡市委组织部宝鸡市人力资源和社会保障局发布2024年宝鸡市市属事业单位公开招聘高层次人才公告宝鸡职业技术学院引进各类紧缺急需人才37名引进人数37人引进岗位报名方式及要求点击文末“阅读原文”进行查看(编辑:大学生记者团:魏英)
陕西宝鸡:符合引进人才条件的首次购买新房,给予购房款5%的购房补贴
(责任单位:市住房公积金管理中心)九、支持非宝户籍人员购房需求。非宝鸡户籍来宝创业就业人员,在宝首次购买新建商品房的,给予购房款2%的购房补贴;符合引进人才条件,在宝首次购买新建商品房的,给予购房款5%的购房补贴;住房在学区内的,凭网签备案合同可办理子女就近入托入学。(责任单位:市住建局、市人社局、市财政局...
宝鸡高新区:盘活人才赋能高新技术产业发展
近年来,陕西宝鸡高新区大力推进人才强区战略,盘活各类人才资源,加快打造新时代人才集聚新高地,赋能高新技术产业发展。不拘一格招贤才。宝鸡高新区始终将人才引进作为支撑发展的“第一要务”,全区人才总量达到16.3万人,科技进步贡献率保持在60%以上,近年来先后被确定为全国首批高校学生科技创业实习基地、国家大学生科技...
宝鸡蟠龙高新区:加快建设全体系教育园区 打造高质量发展人才高地
蟠龙高新区自建设之初就明确将高等职业教育作为培养技术技能型人才、助推地方产业转型升级的关键途径。近年来,位于宝鸡蟠龙高新区的宝鸡中北职业学院、陕西机电职业技术学院等院校,精准对接产业发展需求,为宝鸡乃至全国培育了无数优秀的“现代工匠”。特别是陕西机电职业技术学院,利用其得天独厚的地理优势,与装备制造、面...
宝鸡下场“抢人”
此外,宝鸡各区县为“抢人”也大下功夫(www.e993.com)2024年10月18日。根据凤翔区《人才引进培育管理办法》,对积极引进各类人才的企业,给予最高不超过50万元的引才补贴。同时,对于区内在职干部取得硕士研究生及以上学历的,由所在单位报销80%学费。麟游县倡导“归雁经济”,对教育、医疗、文旅等重点行业人才加大培养力度,采取“请进来教、走出去学...
喜报!凤翔区人社局荣获宝鸡市2023年度“全市人力资源社会保障工作...
3月4日,从宝鸡市人力资源和社会保障工作会议上传来喜讯,凤翔区人社局荣获2023年度全市人力资源社会保障工作先进单位、全市社会保障工作先进单位,并在会上做经验交流发言。获此殊荣,是宝鸡市人社局对凤翔区人社工作的高度肯定。筚路蓝缕,满载而归。2023年,凤翔区人社局在宝鸡市人社局的精心指导和凤翔区委、区政府...
餐饮企业不得设置最低消费标准
企业定向引进博士和急需紧缺硕士人才的,每引进1人即可获得5000元或10000元,每年最高10万元的奖励.符合条件人员如何入池?据了解,符合条件的人员可登录西安市人力资源和社会保障局官网httpxahrss.xa.gov/,按照相关提示,只需九步就可完成入池;第一步:选择"网上服务";第二步:点击"进入大厅"...
宝鸡市凤翔区:在城市和人才“双向奔赴”中聚能蓄势
西部决策网讯(记者刘玉韩宗宪通讯员王文超王益凡)宝鸡市凤翔区坚持党管人才原则,探索“232”高层次人才工作机制,通过“刚柔并济引、三维立体育、人岗相适用”吸引优秀人才栖“凤”助“翔”,助力经济社会高质量发展。礼贤敬才,畅通“两渠道”。搭建“刚性+柔性”两种渠道,对企业刚性和柔性引进人才分别...
陕高校与宝鸡市引进高层次人才暨产学研项目对接成果丰硕
2013年宝鸡市共引进高层次人才142名,落实产学研合作项目119个,其中引进省内高校高层次人才60人,开展产学研合作项目58个,分别占总数的50.42%和48.74%,合作领域涉及机械装备制造、新材料、电子信息、生物医药、化工、现代农业、节能环保、食品加工、文物保护等领域,基本涵盖了宝鸡市的支柱产业。这些校地合作为地方经济社会...