2024年天津12333人力社保热线招聘劳动合同制电话咨询员2人报名...
2024年天津12333人力社保热线招聘劳动合同制电话咨询员2人报名时间为2024年9月23日9:00至9月27日16:00,考生登录天津市人力资源和社会局网站人事考试版块(httpshrss.tj.gov/jsdw/rsksw/)左下方的“社会化委托考试”栏目进行报名。2024年天津12333人力社保热线招聘劳动合同制电话咨询员2人报名入口报名时间...
天津人社部门持续健全完善就业政策体系 筑牢就业之基 提升民生温度
天津北方网讯:就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。近年来,本市人社部门坚持就业优先,陆续出台了“稳就业32条”等一系列政策措施,从拓展就业渠道、保障重点群体就业、加强兜底帮扶、创业带动就业等方面,构建多层次、全覆盖的促进就业政策体系。一份份来之不易的“就业成绩单”,释放出“最大的民生”的温度。
5起重大劳动保障违法案例公布
今年6月20日,南川工业园区管委会人力资源和社会事务管理局接到史先生投诉,反映天津和控设备安装有限公司拖欠其工资。经查,该公司在青海丽豪半导体材料有限公司保运项目中,拖欠史先生等106名农民工工资252.8万元。7月4日,南川工业园区管委会人力资源和社会事务管理局依法向该公司下达了《劳动保障监察责令改正决定书》,该...
扩散|天津这笔钱标准定了!连发4个月!
二是高温津贴,属于工资范畴,是对于在高温天气下,室外温度达到或超过35摄氏度时,从事户外露天作业或劳动场所不能降低到33摄氏度的劳动者进行的补偿。此前天津人社局发布“高温津贴”“防暑降温费”相关问答。一起来了解下↓01如何理解高温津贴的发放条件?答:用人单位在35℃以上(含35℃)高温天气期间,安排劳动...
天津市实施《中华人民共和国工会法》办法
第二十二条工会应当对用人单位实施经常性劳动法律监督,建立健全投诉举报制度,并公布工作地点和联系方式,接受对用人单位违反劳动法律法规、侵害劳动者合法权益的情况反映。工会在实施劳动法律监督过程中,发现用人单位违反劳动法律法规、侵害劳动者合法权益,涉嫌构成违法、犯罪的,可以向有关机关反映。
聚焦劳动人事争议热点难点 天津两部门联合发布典型案例
中新网天津6月6日电(周亚强)记者6日从天津市高级人民法院了解到,该院与天津市人社局联合发布6起劳动人事争议典型案例,以进一步加大对天津市各劳动人事争议仲裁机构、法院办案指导力度,促进裁审标准统一,维护劳动人事关系和谐与社会稳定(www.e993.com)2024年9月25日。据了解,此次发布的案例主要围绕当前劳动人事争议中的热点、难点问题,包括用人...
天津:人社部门提升劳动能力鉴定内控机制强化经办全过程监管
为落实社会保险基金管理巩固提升行动,天津市劳服中心聚焦因病非因工伤残劳动能力鉴定工作,以健全社保基金安全监管体系为目标,完善政策、经办、信息、监督“四位一体”工作机制,创新人防、制防、技防、群防“四防”协同管理服务,着力建立严格、规范、全面、有效的内部控制体系,为经办全过程加上“安全锁”。
天津交警深夜通报!“对两名辅警解除劳动关系”
天津交警通报“两警务人员路口发生冲突”:因工作问题产生分歧,对两名辅警解除劳动关系此前报道天津街头两名交警互殴?交警部门:正在处理近日,一段两名身着“交警”衣服的人员当街打架斗殴的视频在网络传播,引发广泛关注。4月22日,大皖新闻记者采访了解到,事情发生在天津市交警总队和平交警支队贵州路大队辖区内,该大...
天津街头两名交警互殴?官方通报:涉事辅警解除劳动关系
官方通报:涉事辅警解除劳动关系近日,一段两名身着制服的男子当街发生冲突的视频在网络传播,引发广泛关注。4月24日,天津市公安交通管理局发布情况通报。获悉互联网上出现“两名警务人员路口发生冲突”的视频后高度重视,天津市公安交通管理局立即组成调查组开展调查。经查,相关视频系4月17日18时40分许,和平支队贵州...
晋津人社部门签署劳务协作框架协议
中新网天津5月25日电(记者王君妍)24日,“技动三晋艺展渤海”省际劳务合作对接会暨天津市大中城市联合招聘高校毕业生专场活动在天津举办。图为活动现场。 (天津市人社局供图)会上,山西省人力资源和社会保障厅和天津市人力资源和社会保障局签署了晋津劳务协作框架协议。两地将在建立劳务协作对接机制、劳动权益...