MBTI:解码人格差异,寻得快节奏生活的理解与归属

MBTI以瑞士心理学家卡尔??荣格划分的8种心理类型为基础，通过四个维度的不同组合，形成了16种人格类型。这四个维度分别是：能量获取偏向（内倾I和外倾E）、感知偏向（实感S和直觉N）、判断偏向（感性F和理性T）、信息处理偏向（感知P和判断J）。例如，ISTJ类型的人在能量获取上偏向...

基金届MBTI测试来啦!与红利最搭的“性格”竟然是ISTJ?

MBTI全称为迈尔斯-布里格斯人格类型指标(Myers-BriggsTypeIndicator),它是由美国心理学家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯(IsabelBriggsMyers)和她的母亲凯瑟琳·库克·布里格斯(KatharineCookBriggs)共同发明的。MBTI基于瑞士精神病学家卡尔·古斯塔夫·荣格(CarlGustavJung)的心理类型理论,经过迈尔斯和布里格斯的进一步发展...

感觉“有点儿准”的MBTI人格测试靠谱吗

姜思思解释说，由于MBTI划分的16种人格类型是建立在荣格心理类型理论基础上的，所以测试结果会让人感觉“有点儿准”，但同时，由于该模型是荣格心理类型理论的一种简化和（不严谨）改写的版本，所以整体上，它的科学性并未被科学界所认可。姜思思分析，MBTI测试“不靠谱”的一方面原因在于，测试中所有的选项都是二分法...

全网爆火的 MBTI 测试,是隐藏的割韭菜工具?

在荣格的分类基础上,凯瑟琳创建出人格类型学系统,从内向/外向、感觉/直觉、思考/情感、判断/感知四个方面对人进行分类。不过当时这套系统并没有流行起来。二战结束后,伊莎贝尔在母亲的人格类型系统上,创建了迈尔斯-布里格斯性格分类测试(Myers-BriggsTypeIndicator),也就是现在的MBTI。1943年,伊莎贝尔与朋友成...

MBTI人格,又一个美丽的谎言?

虽然MBTI性格测试的诞生和发展,并不符合循证心理的发展轨道,却也彰显了早期女性在探索自我和人际关系中的那份执着和热情。01发展KatharineBriggs从荣格的《心理类型》中找到了自己感兴趣的相关人格理论,并且依照该理论,和她女儿Isabel一同创建了一个用于测量人格类型的评估工具。

i型人格和e型人格到底是个啥?

MBTI是一种人格理论,所有人分为16种类型(例如调停者INFP,辩论家ENTP,探险家ISFP等)(www.e993.com)2024年11月3日。人们可以通过做一些题目,通过专业的测试可以测出自己属于这16种人格中的哪一种准确人格特点,从而加深对自己的了解。MBTI中的i和e是什么?MBTI划分人格类型的依据是四个维度,根据人们在四个维度上的不同落点,就能判断出一个人...

MBTI是伪科学吗?“e人”会变为“i人”吗?专访北师大心理学教授许燕

记者注意到,从28道题的速测版到200道题的完整版,MBTI十六种人格类型测试被一些网友认为“科学算命”。“MBTI测试基于人格心理学家荣格理论衍生,这是一个没有验证过的理论。现在被用来制定人格类型理论的模型,它的火在于它的形式,不完全是科学的指标。”许燕说。

MBTI有那么多人相信,真的靠谱吗?| 测测你的MBTI类型

MBTI测试,理论来源于「心理学家荣格」,被称为「世界上超流行的性格测验」,实际上在全球已经火了80年了。有数据表示,全球每年约有超过200万人参与测试,测试结果堪称这届年轻人的婚恋职业指南。那么,MBTI测试究竟暗藏什么逻辑?心理学大师荣格,将人的性格和心理活动分为了四种维度:...

员工是i人还是e人,对管理者重要吗? | 长江读书457期

被管理学教科书广泛提及的MBTI人格测试依据被试者对93个问题的回答确定了16种不同的人格类型,这些类型源自荣格提出的人格四维度:●外向(extraversion,E)与内向(introversion,I)●感觉(sensing,S)与直觉(intuition,N)●思考(thinking,T)与情感(feeling,F)...

最受HR欢迎的九个人才测评工具

MBTI依据荣格的人格学说以及迈尔斯母女长期的实践观察开发成型。MBTI是将人格分为四个维度,每个维度都有相对的两个端点(EI、SN、TF、JP),每个人的人格是四个维度不同类型的组合,共分为16种类型的人格。MBTI也是深受大众以及企业HR欢迎的一个心理测评工具,被广泛地运用于人才项目的多个环节。