产品规划:如何运用优先级与最小颗粒度原则,实现产品规划的有效落地?

选择产品路径时,保持现有模式服务现有用户,按现有资源决定需求迭代效率,解决已知需求,可以选择聚焦行业做系统化解决方案(路径三),聚焦用户场景做业务/数据/合规的自动化(路径一),或聚焦通用化需求解决(路径五)。若追求创新和从0到1的创造性选择,需放弃路径依赖和思考惰性,选择新模式,如开放平台(路径二)或智能化用...

人力资源社会保障部部长:延迟退休方案设计有四个特点

逐步延迟法定退休年龄;坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则;各级人民政府应当采取积极应对人口老龄化等相关措施;批准《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》,并明确国务院根据实际需要可以进行补充和细化;明确本决定施行时间等。

人工智能最擅长什么:稳定世界原则

我们需要判断力、智慧、直觉和做出决定的勇气。许多情况下风险和不确定性同时存在,这意味着机器计算和人类智能都可以发挥作用。稳定世界原则表明,随着计算能力的提高,对于稳定情况下的问题,机器用不了多久就会比人类解决得更好。例如,一款程序可能会在任何有明确规则的游戏中战胜人类。然而,对于不稳定的情况,就不能一...

...2023年度以简易程序向特定对象发行 股票方案论证分析报告

公司采取股票股利进行利润分配的,应充分考虑公司成长性、每股净资产的摊薄等因素,以确保分配方案符合全体股东的整体利益,具体比例由公司董事局审议通过后,提交股东大会审议决定。(四)利润分配的期间间隔:原则上公司按年度进行利润分配,必要时也可以进行中期利润分配。(五)利润分配的决策程序和机制:公司每年的利润分配预...

发布会汇总 | 四部门详解延迟退休办法 一文速览

王晓萍介绍,坚持自愿、弹性,是这次改革的重要原则。在征求意见过程中,大家普遍反映,希望能够适当增加退休时间的选择权,以便更好地规划未来的工作与生活。办法积极回应社会关切,规定职工可以自愿选择弹性提前退休,最长不超过3年;职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,最长也不超过3年。

发布会汇总 | 四部门详解延迟退休办法 一文速览_腾讯新闻

延迟法定退休年龄方案有哪些特点?人力资源社会保障部部长王晓萍在发布会上说,延迟法定退休年龄,立足我国发展实际,充分考虑社会关切,体现自愿、弹性的原则,采取渐进的方式(www.e993.com)2024年10月31日。在方案设计上有以下几个特点:一是坚持小步调整,逐步到位。从2025年起,用15年的时间,逐步将男职工的法定退休年龄调整至63周岁,将女职工的法定退...

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延迟法定退休年龄方案有哪些特点?人力资源社会保障部部长王晓萍在发布会上说,延迟法定退休年龄,立足我国发展实际,充分考虑社会关切,体现自愿、弹性的原则,采取渐进的方式。在方案设计上有以下几个特点:一是坚持小步调整,逐步到位。从2025年起,用15年的时间,逐步将男职工的法定退休年龄调整至63周岁,将女职工的法定退...

深圳科瑞技术股份有限公司 第四届董事会第十四次会议决议公告

监事会逐项审议并通过了本次发行方案,具体如下:1、发行股票的种类和面值本次发行的股票种类为境内上市的人民币普通股(A股),每股面值为人民币1.00元。表决结果:3票赞成,0票反对,0票弃权。2、发行方式和发行时间本次发行采用以简易程序向特定对象发行股票方式,在中国证监会作出予以注册决定后十个工作日内完成...

新药研发(六)| 先导化合物下篇:药物设计之苗头化合物的改造

在建立Hansch方程的过程中,首批化合物的选择是至关重要的。下面是一些常见的原则:1.结构多样性原则:应具有不同的结构类型,以覆盖化学空间的多个领域。这有助于揭示结构与活性之间的关系,并确保模型的广泛适用性。2.活性范围原则:应涵盖广泛的生物活性范围,包括高活性、中等活性和低活性化合物。这有助于捕捉活...

SGLT-2i临床用药30问(上)!《基层2型糖尿病患者SGLT-2i使用专家...

使用SGLT-2i期间发生DKA的常见诱因包括出现应激、感染、碳水化合物摄入过少、胰岛素剂量短时间内减量过多(>20%)、大量饮酒及围手术期等状态。euDKA的治疗原则包括足量补液、补充胰岛素、纠正酸中毒(动脉血pH<6.9时应输注碳酸氢盐)、维持电解质平衡、去除诱因和防治并发症,及时停用SGLT-2i并换用其他降糖方案。