应付职工薪酬
友情提示1:薪酬的披露表大的计算逻辑:①表(1)薪酬分类中的短期薪酬、设定提存计划的填报金额等于后续表(2)表(3)的合计金额;②表(2)短期薪酬合计不等于纵向加和,因为其中社会保险费含其中项,所以不能简单将所有项目加和。二、应付职工薪酬的底稿流程为了避免流程太复杂,看着费眼,先搞了个简化版的流程图,具体...
差旅费津贴,没有发票不得税前扣除?
贷:应付职工薪酬-职工福利费也要人说直接计入工资薪金借:管理费用、销售费用-工资贷:应付职工薪酬-工资01#计入什么科目?我们得看差旅费津贴是什么性质?明白了性质自然就知道如何入账了。我们一般出差会发生那些费用呢?交通、住宿、就餐是差旅费最主要的构成,员工因公出差,费用当然也是因公发生,和企业生产经...
填报指南丨@服务业企业,一起来看服务业易错指标→
2.不包括五代五金八业:◇五代:代收代支代开票的收入、代管代运的货值。◇五金:财政拨款、政府补助、投资收益、股权分红、资产处置。◇八业:农林牧渔、生产制造、建筑安装、批发零售、住宿餐饮、金融服务、房地产开发、土地出让,以及商品贸易和服务贸易成本。二、应付职工薪酬如何填报?应付职工薪酬(本年贷方...
摸“家底”啦!关于经济普查,看这篇就够了!
“应付职工薪酬”会计科目为负债类科目,表示应付未付的余额部分,不要混淆。第二个易错指标应交增值税,指标计算相对复杂,要按照统计制度方法填报。应交增值税是统计口径指标,不同于企业实际缴纳的增值税,不要直接取税表的应纳税额或者应纳税额合计哦。本期发生的进项税要全部参与计算,不设置进项税留抵,不抵扣上...
差旅费津贴,不是工资,更不计福利费
贷:应付职工薪酬-职工福利费也要人说直接计入工资薪金借:管理费用、销售费用-工资贷:应付职工薪酬-工资01#计入什么科目?我们得看差旅费津贴是什么性质?明白了性质自然就知道如何入账了。我们一般出差会发生那些费用呢?交通、住宿、就餐是差旅费最主要的构成,员工因公出差,费用当然也是因公发生,和企业生产经...
应付职工薪酬科目核算什么内容?
应付职工薪酬科目核算内容应付职工薪酬科目核算以下内容:(1)职工工资、奖金、津贴和补贴;是指构成工资总额的计时工资、计件工资、支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬、为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原则支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴等(www.e993.com)2024年10月18日。
新会计准则下的建筑企业会计科目调整及核算
应交税费-待认证进项税额(发票收到时转入应交税费科目)贷:应付账款/银行存款/原材料/应付职工薪酬等3.收到预收款的账务处理(1)开不征税发票的账务处理借:银行存款贷:合同负债应交税费-预交增值税(一般计税)应交税费-简易计税(简易计税)
节日发福利,6个制度准则揭开福利费核算原则,财务人员收藏了
关于福利费核算:设置有应付工资和应付福利费两个一级科目,目前已不再执行。新会计准则-企业会计准则第9号-职工薪酬文号:财会20148号实施时间:2014年7月1日是否有效:现行有效。适用范围:在所有执行企业会计准则的企业范围内施行,鼓励在境外上市的企业提前执行。关于福利费核算:取消了旧准则中“应付工资...
嘉兴南湖基金小镇统计核算问题调研报告
通过“主营业务收入”、“投资收益”科目,核算各类基金的经营活动收入,具体内容有:管理费收入、利息收入、顾问费收入、投资收益等。通过“主营业务成本”“营业税金及附加”“营业费用”“管理费用”“财务费用”等成本费用类科目,核算各类基金的经营活动支出,具体内容有:利息支出、应付职工薪酬(工资薪金、职工福利)、...
职工薪酬与职工工资之差异比较分析
(1)企业应设立“应付职工薪酬”总账账户进行职工薪酬的核算,本账户应按“应付工资”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”等应付职工薪酬项目进行明细核算。企业应当根据职工提供服务的受益对象,对发生的职工薪酬分别处理,生产部门人员的职工薪酬借记“生产成本”...