富士康两周解决5万人就业岗位

那么，富士康此番招工热潮背后，究竟有哪些因素在推动呢？首要因素在于富士康提供的优厚待遇与稳定的工作环境。对于众多求职者而言，能够加入这样一家世界级的知名企业，不仅意味着一份体面的工作，更是一个实现职业梦想、提升个人价值的宝贵机会。富士康以其竞争力的薪酬福利、完善的培训体系，吸引了大量渴望成长与进步的...

河南职业技术学院:打造“育训并重 融合发展” 终身教育创新模式

从企业、岗位、学徒三个方面入手,分析培训需求,制定培训方案,形成了一套完整的培训政策措施和培训服务体系,采取校企双师带徒、工学交替培养、脱产或半脱产培训等方式,联合开发学习资源,提供学习支持环境,实现校企人“三赢”局面。坚持需求导向、以用为本,以政企校联动的方式,先后与富士康集团、河南宏博测控、河南创景科...

唯特偶2023年年度董事会经营评述

公司主要客户包括冠捷科技(000727)、中兴通讯、富士康、比亚迪(002594)、奥海科技(002993)、奥克斯、格力电器(000651)、联想集团、TCL、利亚德(300296)、艾比森(300389)、通威股份(600438)、晶科科技(601778)、TP-LINK(普联技术)、公牛集团(603195)、海康威视(002415)、华为、大疆创新等国内知名企业,同时公司还通过富士...

科学教育、心理健康、人才培养、数字化培养……全国两会教育热点...

2024年两会期间,全国政协委员、中国地质大学(武汉)机械与电子信息学院院长丁华锋递交了“关于加强数字人才培养打开就业新空间”的提案,其中提出了加强数字技能基础教育、构建学科融合的数字人才培养体系、打造“高校—科研机构—企业”联动的人才培养机制、打造立体化数字人才培训机制、建立健全数字人才评价标准等建议。“数...

观烟台·观产经丨这里,崛起一座亿元楼

这也是共享时代的特有经济现象,契合了中央提出的“构建实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展产业体系”的要求。企业:乘风为起三年来,一家家人力资源企业,在这里拔节向上,茁壮成长——伯善咨询:山东省首家韩商独资人力资源服务企业。众腾人力(鲸才集团):黄渤海新区本土企业,是目前产业园内最大企业。在...

拓斯达2023年年度董事会经营评述

塑料机械产业链主要可以分为上游原材料及零部件、中游塑料机械制造、下游应用市场三大部分:上游原材料及零部件主要包括模具、液压传动系统、加热和冷却系统、数字化控制系统等;中游主要为注塑机、挤出机、吹塑机以及其他设备的生产;下游为包括3C、汽车、家用电器、医疗、包装等在内的应用市场(www.e993.com)2024年11月26日。在中国,注塑机一直处于塑料...

富士康科技集团: 线上线下结合 完善集团企业内部讲师培训体系

富士康科技集团一向重视员工教育培训,1988年在深圳建厂伊始,就成立培训中心及实习工厂,推动“工作中学习,学习后工作”。2002年3月集团成立富士康IE学院,把先进的科学技术和前沿管理理念转化为现实生产力,拓展“入学即就业,就业即入学”,并于2018年升级为富士康工业互联网学院,以分级分类的教育训练体系成为富士康人成长的摇...

江苏淮安构建“1+10+N”产业工人技能培训体系

“10”：依托富士康科技集团、淮钢特钢股份有限公司、井神盐化股份有限公司等10家企业资源优势，建立起电子信息技术、机械冶金、盐化工、纺织、绿色食品、龙虾、建筑、电力、通讯、烹饪等10个行业技能培训基地。“N”：依托全市各企业建立N个职工培训点。据介绍，该培训体系主要以提升产业工人创新创造创业能力和培养复合...

淮安构建“1+10+N”技能培训体系 学制教育技能培训“双轮驱动”育...

据了解,“1+10+N”培训体系中,“1”即,依托淮安技师学院,成立淮安市产业工人技能培训中心;“10”即,依托富士康科技集团、淮钢特钢股份有限公司、井神盐化股份有限公司等10家企业,建立电子信息技术、机械冶金、盐化工、纺织、绿色食品、龙虾特色、建筑、电力、通信、烹饪等10个行业技能培训基地;“N”即,依托全市各...

富士康突然被查背后,其迅速发家的另一条线索耐人寻味

例如,苹果与富士康之间的关系就是高度模块化的:苹果把业务发包给富士康之后,会教给富士康很多生产技巧;但交接结束之后,苹果基本上就不会干涉富士康的生产过程,在这种意义上两者的关系变得简单。商业模式的模块化除了上面提到的苹果-富士康关连,还有具有中国特色的“三来一补”贸易形式——来料加工、来样加工、来件装配...