新华网评:@年轻干部 提高“七种能力”刻不容缓

多经事方能成大事,犯其难方能图其远。一名干部,特别是年轻干部,唯有不断提高自身素养,经受意志定力、耐心耐力、担当精神等考验,培养斗争精神,提升斗争本领,在斗争实践中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨,不断提高“七种能力”,在奋斗中修炼自我,方能成长为可堪大用能负重任的优秀人才。年轻干部提高“七种能力”...

“三聚焦”提升年轻干部能力素质

“才者,德之资也;德者,才之帅也。”选好、管好、用好年轻干部,要注重“德才兼备、以德为先”,大力选拔以人民为中心、实绩突出群众公认的年轻干部,真正让能扛硬活、打硬仗、有发展潜力、群众评价好的年轻干部脱颖而出。要主动搭建平台、营造环境,坚持人尽其才、才尽其用的原则,把有想法、有实力、有担当的...

培养年轻干部要注重“三强化”

强化年轻干部的纪律意识和规矩意识,教育他们严守党纪国法,自觉抵制各种诱惑。加强廉政风险防控,建立健全监督机制,防止年轻干部在成长过程中迷失方向、误入歧途。总之,培养年轻干部是一项关系党和国家事业长远发展的战略任务。注重“三强化”,即强化思想引领、强化能力提升、强化作风建设,能够为年轻干部的成长成才提供有力保...

年轻干部要提高解决实际问题的能力

他要求年轻干部勇于直面问题,“想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题”。学习体悟习近平总书记的讲话精神,年轻干部何以才能有效“解决问题、破解难题”?正确认识形势。自古以来,许多思想家都认识到判断形势的重要性。比如,东汉史学家荀悦讲,“夫立策决胜之术,其要有三:一曰形,二曰势,三曰情”。早在...

围绕“五个自觉”高质量开展中青年干部教育培训(深入学习贯彻...

综合运用多种形式,教育年轻干部常修为政之德、常怀为民之志、恪守为民之责、多谋利民之策,以实干实绩践行党的初心、书写奋斗答卷。致力于培养勇于担当作为的不懈奋斗者,更加精准高效地抓好履职能力培训当干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。习近平总书记强调,年轻干部“要自觉做勇于...

培养年轻干部 提升工作能力

培养年轻干部提升工作能力媒体滚动10.2405:36关注“‘青蓝学堂’为我们年轻干部提供了学习和展现自我的机会,有经验丰富的老同志做导师,不仅增长了见识,还能把我们提出的创意运用于实践上(www.e993.com)2024年11月15日。”贵州省遵义市绥阳县旺草镇干部袁洁自豪地说。近年来,贵州省遵义市绥阳县旺草镇为加大年轻干部培养,按照“选、育、管、...

年轻干部要着重培养提升七种能力

年轻干部要提高应急处突能力。要增强风险意识,下好先手棋、打好主动仗,做好随时应对各种风险挑战的准备,不断提高应急处突的见识和胆识,对可能发生的各种风险挑战,要做到心中有数、分类施策,有效掌控局势、化解危机。善于查找工作和体制机制上的漏洞,及时予以完善。

《新时代年轻干部必备的七种能力》丨心中要有群众,成为群众的贴心人

年轻干部要提高群众工作能力，首先心中要有群众，做群众的贴心人。如果心中没有群众，即使有好的方法也是无济于事。心中要有群众，做群众的贴心人，就要做到“三个始终”，始终把人民群众放在心中最高位置；始终保持同人民群众的血肉联系；始终为人民群众谋利益。（一）始终把人民群众放在心中最高位置始终把人民群众...

努力提高干部特别是年轻干部的“七种能力”

提高政治能力担负政治责任董振华习近平总书记在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话,强调年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力等七种能力,这是着眼于新形势新任务对干部特别是年轻干部提出的明确要求,具有重大的现实意义和深远的历史意义。在干部干好工作所需的各...

青平:“七种能力”是基层选育年轻干部的标尺

要把“七种能力”作为选拔孕育年轻干部的“试金石”。干好基层工作关键在人，在于有一支想干事、能干事、干成事的年轻干部队伍。培养选拔一批有理想、有能力、能吃苦的年轻干部，事关党和人民事业薪火相传、长盛不衰。年轻干部大多拥有高学历、思维比较敏捷、易接受新鲜事物、做事有朝气有干劲，但不足的是年轻干部...