个税有变!9月起执行!免征、扣除范围扩大!
一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、工伤医疗待遇、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费用、工伤康复费用、辅助器具费用、生活护理费等,以及职工因工死亡,其近亲属按照《工伤保险条例》规定取得的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
医保能够报销哪些费用?“三大目录”教您查!
1、以疾病诊断或治疗为目的;2、诊断、治疗与病情相符,符合药品法定适应症及医保限定支付范围;3、由符合规定的定点医药机构提供,急救、抢救的除外;4、由统筹基金支付的药品费用,应当凭医生处方或住院医嘱;5、按规定程序经过药师或执业药师的审查。原标题:《医保能够报销哪些费用?“三大目录”教您查!》...
作风微课堂 | 培训期间,有这些行为可不行!
超标准、超范围、重复列支培训费等01某群团组织在组织异地培训期间,超标准列支培训费1万余元,其中包括违规单独列支跨区域交通费,以及结算时没有扣除未发生的伙食费。此外该单位还存在会议、工会经费列支不规范问题。相关人员受到批评教育、谈话提醒等处理。02某街道办事处在某旅游度假村举办培训会议,该街道办社区...
基层工会可对兼职工会干部发放补贴!这个地方基层工会经费使用有了...
关于工会经费用于福利及慰问品的支出,修订后的《实施细则》规定:发放标准每位会员年度总额不超过2200元,慰问品的采购在确保质量的前提下,优先选择省贫困地区生产、销售的扶贫产品,采购金额应达到当年慰问品金额的30%以上。此外,基层工会在组织职工春秋游和疗休养、发放劳动和技能竞赛活动奖励及评审费、发放兼职工会干部补贴...
广东省总工会印发《使用办法》规范职工疗休养活动专项经费使用
根据《使用办法》,职工疗休养活动费用包括疗休养期间发生的交通费、食宿费、诊疗费、外出参观门票和讲解费、疗休养意外险、公杂费等。其中收费景点控制在3个以内,外出参观时间原则上不超过总时长的1/3,参观学习费用不超过总费用(不含交通费)的20%。企业职工疗休养费用原则上由所在企业行政福利费承担。工会组织的...
《陕西省基层工会经费收支管理办法实施细则》修订 职工福利标准有...
在其他活动支出方面,基层工会可以用工会经费列支“六一”儿童节主题活动慰问支出,慰问范围必须是参加活动并且有14周岁以下儿童的职工,慰问品标准不得超过100元/人,不允许不组织活动直接使用工会经费购买发放慰问品(www.e993.com)2024年9月19日。工会会员符合政策的结婚、生育,可给予不超过800元的慰问品或慰问金(旧标准为300元)。
费用可从工会经费中列支
2024年住院保障计划保障期从2024年7月1日零时起至2025年6月30日二十四时止。住院保障计划参保费每人每期95元。2024年市总工会将为每名参保职工补贴参保费15元(不限名额)。补贴后,职工实际缴纳80元,基层工会在集中参保办理时间内办理均可享受补贴。按照《广东省基层工会经费收支管理实施细则(试行)》相关规定,各级...
关于工会经费管理与使用有关政策42个详细解答
购买范围:本单位参赛者。购买标准:每人不超过500元的比赛所需运动用品。发放方式:统一购买、实物发放。十三、基层工会经费的主要来源有那些?1、单位计提的工会经费。计提标准:按单位全体职工工资总额的2%计提并全额上解。其中:目前政策是50%由省总工会返拨至基层工会,50%由上级工会按规定比例逐级分成。
管好用好工会经费 切实服务好广大职工
此次培训邀请中国劳动关系学院有关专家进行培训。培训中,专家结合实例就新旧工会会计制度衔接中涉及到的工会经费的收入、支出、管理、监督检查等方面进行了深入浅出的讲解,并通过“知晓工会财务形式、规范工会财务制度、精准工会费用支出”三方面解读工会经费的使用范围,让参加培训的工会工作人员学习了解到如何依法依规使用...
机关福利费支出范围有关事项及权威解读
(二)集体福利使用范围。1.对本单位工作人员的各类慰问支出,包括逢年过节、生日、结婚生育、退休离岗、生病住院、本人或直系亲属去世慰问。支出范围和标准与自治区基层工会经费慰问支出范围及标准保持一致。使用福利费和工会经费同时支出同一人员的同类慰问时,慰问金额不得超过福利费或工会经费单项经费相应慰问支出标准。