电大_国开24秋《管理学基础》形考作业2
37.组织发展是管理层的事,与普通员工无关。()38.考评方法和考评系统设计的合理与否,直接影响了管理人员考评结果的合理与否。()39.贡献考评是决定管理人员报酬大小的主要依据。()40.管理人员要与各种人相处,可能遭遇各种事件,因此需要具有良好的心理素质。这样才能冷静的处理好意外和突发事件。()四、案例...
《经济管理学刊》丨2024年第3卷第3期目录、摘要
摘要:建设既遵循资本市场一般规律,又结合中国经济发展特征、体制机制特色和企业可持续发展能力的中国特色估值体系(简称中特估),是不断提升经济金融适配性、更好发挥资本市场枢纽功能、引导资金支持高质量发展的关键之举。本文以中国A股市场为例,从界定估值体系中具有中国特色的“价值”入手,揭示了重构中国资本市场的定价...
奥鹏-南开24秋《现代质量管理学》在线作业
42.ISO认为,产品和服务的质量不仅包括其预期的功能和性能,而且还涉及顾客对其价值和利益的感知。43.可以通过某种工具、仪器等的测定得到的数据被称为计数数据。44.克劳士比认为要想成功地改善管理的方式,关键就是进行质量教育45.期望型需求会逐步变成基本型需求46.所有过程均存在变异,了解并减少变异是成功的关键。
迈向新征程——富国基金2024四季度权益投资策略会 共话后市机遇
基金净值可能低于初始面值,有可能出现亏损.基金管理人承诺以诚实守信、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产,但不保证一定盈利,也不保证最低收益.过往业绩及其净值高低并不预示未来业绩表现。其他基金的业绩不构成对本基金业绩表现的保证。
The Innovation Medicine | 中国男性精液特征评估及参考值的建立
本研究比较了加权分析方法与非加权分析方法估计的精液参数参考值,结果显示P值<0.05,具有统计学差异。统计分析的结果反映了不同精子库对精液参数检测值的异质性。因此,本研究采用加权分析方法估计男性精液参数的参考值。图1A为通过方差加权分析得出一般男性精液参数的分布,并选用第5百分位数作为男性精液特征下限参考...
4月宏观经济基本延续复苏势头,“供强需弱”特征进一步凸显
基本观点:整体上看,4月宏观经济基本延续一季度以来的修复势头,但内部分化态势在加剧,“供强需弱”特征进一步凸显(www.e993.com)2024年10月20日。其中,外需回暖带动4月出口保持强势,这是当月工业生产增速大幅上扬的主要原因,而4月内需走弱现象较为明显。其中,主要受楼市低迷影响消费信心,以及大规模耐用消费品“以旧换新”政策实施在即、汽车等部分...
数据要素经济学:特征、确权、定价与交易丨宏观经济
相较其他传统要素,数据要素具有虚拟性与非消耗性、非竞争性、价值不确定性、非静态性、正外部性等五大特征,并对包括规模经济、范围经济、边际报酬递减定律、私人物品与公共物品等基本经济学原理赋予新的意义。梳理和比较文献后发现,数据确权、数据定价和数据交易构成了数据要素市场的三大核心内容。从促进数据要素市场...
2024年郑州大学硕士研究生招生考试754公共管理学(一)考试大纲已发布
《公共管理学(一)》考试所规定的学科内容主要包括:公共管理及其相关概念、公共组织、政府改革与治理、政府间关系、政府作用、政府工具、人力资源管理、公共预算与财政、第三部门管理、战略管理、绩效管理、公共管理伦理;公共政策学的学科要素、公共政策的研究视角与路径、政策研究的资料收集与分析方法、公共政策与...
卢向华:与AI合作,哪些人获益更多?人机协作研究的几点启示
另外,还有一项有趣的研究发现,认真负责的人实际上并不太喜欢AI,因为AI与传统技术不同,能够自主做出决策,而这一特性与认真负责的员工的本质有所重叠。因此,认真负责的员工从AI中获益可能会比不那么认真的员工少一些。相关研究还有很多。然而,最为重要的用户异质性因素可能是工作经验。
全国13名“80后”团省委书记,都是谁?任职经历有何特点?
高学历是普遍特征梳理发现,这些“80后”团省委书记,高学历是他们的普遍特征,多人拥有名校博士、硕士学位。其中,共青团北京市委书记郑晓博,2000年考入清华大学计算机科学与技术专业,本硕博连读,取得管理学博士学位,他还是清华大学第36届学生会主席。据清华大学新闻网报道,2014年,该校召开2000级校友毕业十周年纪念...