仲裁公正性仍待提高,业界对仲裁法修订有这些期待
在仲裁规则上,地方仲裁机构在仲裁法规定范围内,享有高度的自主权。在仲裁收费标准方面,全国也尚未有统一的明确约定。李轩提到这可能导致两个问题:一是从区域主义的角度来看,一些地方商事仲裁机构会倾向于制定较高的仲裁收费标准;二是不同仲裁机构的仲裁规则可能出现相互冲突,甚至违反仲裁法的情况。在仲裁员方面,各地选...
借款逾期仲裁裁决会有什么后果?
仲裁员根据事实和法律做出裁决,并形成仲裁裁决书。裁决书应明确裁决事项、理由及生效日期。四、仲裁裁决的执行4.1仲裁裁决的法律效力根据《仲裁法》,仲裁裁决自作出之日起即具备法律效力,双方当事人应当遵守。如果一方不履行裁决,另一方可申请法院强制执行。4.2申请执行的程序出借人可以向有管辖权的人民法院提...
在中国,涉外仲裁都有哪些规定?
仲裁协议必须明确有效,包括仲裁事项、仲裁机构等内容。若仲裁协议不明确或无效,仲裁机构可以拒绝受理。仲裁员的选择涉外仲裁员应具有相关专业知识和国际仲裁经验,确保裁决的公正和权威。当事人可以选择本国或外国仲裁员,仲裁机构通常提供仲裁员名册供选择。仲裁裁决的执行涉外仲裁裁决在中国具有法律效力,申请执行时...
哪些劳动争议可以申请仲裁?
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条、《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定,发生劳动争议,可以去劳动者实际工作场所地(即劳动合同履行地),也可以去用人单位注册、登记或者主要办事机构所在地(即用人单位所在地)的劳动人事争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)办事机构(一般为劳动人事争议仲裁院)申请...
我国建立事业单位工资增长机制
《条例》规定,事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的,依照劳动争议调解仲裁法等有关规定处理。《条例》特别规定,事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的,可以申请复核、提出申诉。[解读]:国务院法制办、中央组织部、人力资源社会保障部负责人:事业单位人事争议与劳动争议既有相同之处,也有不同之...
劳动关系及解聘合法性的认定标准
根据《劳动合同法》第三十九条第一款第四项规定,可以看出法律并不明确禁止存在双重劳动关系,只是用人单位对劳动者完成本职工作造成严重影响可以以该理由解除劳动关系(www.e993.com)2024年9月17日。X公司与L之间仅表现为一个是法定的劳动关系,而A公司与L之间是事实上的劳动关系。A公司以L与其他单位存在劳动关系为由否认其与L之间的劳动关系,没有...
临时仲裁的仲裁员选任制度及方式
如1996年《英国仲裁法》第60条、第62条、第63条规定,当事人可以自由约定可补偿的仲裁费用,体现了对当事人自主权的保障。又如《德国民事诉讼法典》第1034条规定,仲裁员数量可以由双方当事人约定,这就意味着,会有单人或多人出现的可能,而仲裁员有可能由单方当事人指定或双方当事人共同指定。可见采合同关系说的...
解读 问答《北京市劳动人事争议仲裁文书 电子送达和网上公告送达...
一、《北京市劳动人事争议仲裁文书电子送达和网上公告送达规定》(以下简称《规定》)制定的政策依据是什么?根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》《劳动人事争议仲裁办案规则》等法律、规章制定。二、《规定》出台的目的是什么?进一步规范劳动人事争议仲裁文书(以下简称仲裁文书)电子送达和网上公告送达,公正及时处理...
立人人才带你了解和掌握劳动争议调解仲裁法(二)
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定:用人单位可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决,但用人单位需要证据证明仲裁裁决中有下列情形之一:1.适用法律、法规确有错误的;2.劳动争议仲裁委员会无管辖权的;...
与你有关!10月起,云南省最低工资标准上调→
答:用人单位支付给劳动者的工资低于当地最低工资标准的,劳动者有权向人力资源和社会保障部门举报、投诉。劳动者与用人单位因执行最低工资标准发生争议的,可以通过协商解决;协商解决不成的,可以按《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,到有管辖权的劳动争议仲裁机构依法申请仲裁;对仲裁结果不服的,可以到...