北京失业保险金申领发放实施办法征求意见,涉及延迟退休相关保障
“发放办法”提到,失业人员在领取失业保险金期间重新就业后再次失业的,从再次就业之后的缴费时间重新计算,其领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过24个月。对领取失业保险金且距法定退休年龄不足一年的人员,领取失业保险金年限延长至法定退休年龄,在实施渐进式延...
养老金并轨后!第一批按新办法办理养老金的来了。
计算公式:逐月退休后个人每月退休金=基础养老金+个人养老金+职业年金。基础养老金=(本省平均工资+本人缴费系数*本省社会平工资)÷2×缴费年限×1%(各省平均工资有差异,但相差不会超过两千元。)注:本人缴费基数为60%--300%,公务员平均170%左右,但不超过300%。个人账户养老金=个人实际账户累计额/计发月数(...
十年过渡期正式结束,事业机关单位养老金,将会有什么新变化?
如果按照新方法计算金额高出老办法,那么则会在老办法的基础上,将两者的差额进行一定比例增加养老金,在10年过渡期内,每年递增的差额百分比为10%,今年刚好是养老金并轨的最后一年,所以差额发放比例为100%,这也是所谓的“限高”。举个例子,李大爷在2014年11月退休,按照老办法计算养老金是6000元,按照新办法计算是800...
四部门详解延迟退休办法,“法定退休年龄计算器”上线!官方入口
职工达到领取养老金最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过3年,且退休年龄不得低于男职工60周岁及女职工55周岁、50周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长也不超过3年。王晓萍说,办法还对健全养老保险激励机制,促进就业,加强超过法定退...
四部门详解延迟退休办法
王晓萍说,办法还对健全养老保险激励机制,促进就业,加强超过法定退休年龄劳动者、灵活就业和新就业形态劳动者等群体的权益保障,特殊工种、高海拔地区职工提前退休,健全养老托育服务体系等作出政策安排。对法定退休年龄进行调整主要有三方面考虑人力资源社会保障部部长王晓萍13日在十四届全国人大常委会第十一次会议专题新闻发...
事关退休金!职业年金基金管理实施办法出台,看看会影响你吗?
同时,省社保局还将通过公告、网络查询等多种渠道向职工提供便捷的账户查询服务,让每一位职工都能随时掌握自己的养老金动态(www.e993.com)2024年10月21日。全国示范,引领养老金管理新风尚山西此次修订职业年金基金管理办法,不仅是对自身养老保障体系的完善与提升,更是为全国范围内的养老金管理树立了新的标杆。随着人口老龄化的加剧与养老需求的...
2024年10月起,这三类退休人员将迎来利好,有人补发上千元养老金
第2类人群,事业单位中人退休人员作为机关事业单位的中人退休人员,通常情况下是在2014年的10月份,到2024年的9月份,在这10年期间退休的人群我们称之为是中人,作为机关事业单位的中人在正常计算养老金的过程中,采用的是新老办法相结合的原则来计算,所以它就会形成一定的差额,也就是说新办法和老办法的计算差额会出现...
2024年副高职称事业单位人员退休,养老金怎么算?有啥不一样?
至于新办法和老办法哪个更划算,这得具体情况具体分析。一般来讲,新办法计算出的养老金往往比老办法要高一些,因为它是根据个人的缴费情况来定的,更贴近市场规律。不过,过渡期内有个好政策,叫做“取高保低”,也就是说,新老办法都会算一算,哪个高就按哪个发,所以咱们退休人士也不用太担心。
2024年10月以后,养老金双轨制完成并轨,有哪些值得关注的地方?
第1个方面,机关事业单位退休人员养老金的计算方式变化。机关事业单位人员采用新人新办法的标准,就是跟今天企业单位的计算方式是完全一致的,所以说这一点是需要关注的,因为自身的计算方式出现了变化,但同时对于自身的养老金,可能它的影响并不会很大,所以说是值得我们去关注的。
江苏过渡性养老金计算方法调整!两类人加不了,两类人分三年增加
第二类退休人员虽然有过渡性养老金但按照“新办法”算出的金额低于“老办法”。根据《通知》要求,“新办法”算出的结果低于“老办法”的按照原标准执行,也就是不涨也不跌、维持原样。比如,李四早年退休,“老办法”核算的过渡性养老金为1000元,现在按照“新办法”算出的金额为900元,低了100元,还是按照以前的标...