坚持和运用好领导干部谈心谈话制度
从实施主体上,领导干部对谈心谈话制度的落实应有统一部署和安排,包括对领导干部履行谈心谈话的责任要求作出明确规定,坚持和体现“三必谈”:党委(党组)主要负责同志和班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员和分管部门、单位主要负责同志之间必谈。从重点对象上,应按照干部管理权限、工作职责范围分层级确定和开展,把...
中共岳阳市社会科学界联合会党组关于巡察整改进展情况的通报
整改情况:一是制发谈心谈话制度。二是组织开展例行廉政谈心谈话,在相关问题专题治理、民主生活会、组织生活会前按要求开展谈心谈话。三是多形式认真开展廉政教育。四是做好谈话记录和归档工作。5.关于社科智库领军人才不突出不均衡的问题整改结果:完成整改情况:一是新增聘请17人为岳阳社科智库专家,从我市环境生态领域、...
第78集团军某旅基层党支部扎实落实谈心谈话制度——谈出真感情 谈...
“谈心要区分对象,因人而谈、因事而谈,做到具体问题具体分析。”周小威深有感触地告诉记者,他曾无意中泄露了与一名党员的相关谈话内容,结果导致这名党员背上思想包袱。这段经历让周小威清醒认识到,党员年龄、学历、经历、性格各有不同,开展谈心谈话必须因人施策,并注重保护党员个人隐私,这样才能谈出成效、谈出感情。
【巡察整改】中共岳阳市社会科学界联合会党组关于巡察整改进展...
整改情况:一是制发谈心谈话制度。二是组织开展例行廉政谈心谈话,在相关问题专题治理、民主生活会、组织生活会前按要求开展谈心谈话。三是多形式认真开展廉政教育。四是做好谈话记录和归档工作。5.关于社科智库领军人才不突出不均衡的问题整改结果:完成整改情况:一是新增聘请17人为岳阳社科智库专家,从我市环境生态领...
中共儋州市海头镇委员会关于巡察集中整改进展情况的通报
整改情况:一是严加管理。分管领导加强过问,每年度要求其上报工作总结;二是实施《儋州市村级组织财务管理暂行办法》,强化资金拨付的审核,缩小权力群租空间。????????2.村级资产管理指导工作不到位方面????????整改情况:指导各村(社区)完善固定资产相关管理制度,落实规定资产管理专员,做好固定资产录入、清...
100道结构化,个个都是知识点!不背也要看一遍!
4.家长和你谈话的时候录音了怎么办?参考解析遇到题目中的问题,我会做如下处理:(1)平复情绪,不要向家长发火(www.e993.com)2024年9月18日。(2)耐心向家长询问录音原因,是否有对我不满意的地方,请家长可以明确指出,如果我们做的有不对的,一定改正。(3)反思自己在与家长沟通中是否存在话语不当或让家长不信任的地方,立即改正。
合肥:出台《合肥市纪委监委领导干部谈心谈话和家访工作制度》
近日,为深入贯彻《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,落实上级纪委监委关心关爱纪检监察干部有关要求,合肥市纪委出台《合肥市纪委监委领导干部谈心谈话和家访工作制度》(以下简称《工作制度》),通过常态化开展领导干部家访活动,建立健全谈心谈话和家访制度,营造组织关心干部,干部奋力工作的浓厚氛围,进一步激...
坚持谈心谈话制度:领导干部要接受党员约谈
坚持谈心谈话制度,关键是要敞开心扉,以诚相见,见人见事见思想。要带着问题谈,班子成员之间要经常开展谈心,主动亮明自身存在的问题,诚恳指出对方的问题,相互交换对所在领导班子存在问题的看法,深入探讨解决问题的意见建议,对一些有误解、有分歧的问题要敞开谈。要出以公心同志式地谈,有话讲在当面,有什么问题就提什...
中共中国科学院党组关于健全所(局)级领导人员谈心谈话机制的意见...
为贯彻落实中央关于从严管理干部的有关精神,坚持对干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,进一步加强对我院所(局)级领导人员(以下简称领导人员)的日常管理和监督,现就健全我院领导人员的谈心谈话机制提出以下意见。一、领导人员谈心谈话应坚持以人为本、重在日常、分级管理、分工负责的原则,主要包括任前谈话、...
...劳教制度废止之后:“相比看守工作,我更喜欢和戒毒人员谈话谈心”
当时,周萍早已完成进修,成为持证心理咨询师。回到戒毒所后,她负责心理矫治中心的工作。和以往看守型的工作任务相比,她更喜欢和戒毒人员们谈话谈心,“当他们有困惑时,你能帮助他们。当她们回去了之后,某天遇到困难给你打电话,通过你的帮助,还可以逃过复吸的厄运。你会很有成就感。”所里一位经常自伤自残的...