【重磅报告】中国社会保险制度:改革实践、路径偏差与制度优化...

与此同时,《社会保险法》明确了公民参加各项社会保险制度的权利和在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下获得社会保险给付的权利,明确了政府、用人单位和个人的相关责任,确立了社会保险基本制度模式及其运行规则,赋予了立法机构、社会保险行政部门、司法机构和其他有关方面监督职责以维护和保障公民的社会保险权利。在《...

【平安证券】行业深度报告*前瞻性产业研究*养老保险体系研究(三...

第一,总量方面,城镇职工基本养老保险面临结余耗尽风险,并可能影响居民对基本养老保险体系的信任度,降低缴费甚至参保意愿,形成恶性循环。第二,结构方面,广东等劳动力流入省仍能维持数千亿元的年均结余水平,而东三省等劳动力流出省,已经出现当期收不抵支的情况。一方面会损害基本养老保险的运行效率,另一方面还可能会加剧地...

王小鲁:哪些因素影响收入差距

其二,我国的财政转移支付还不够制度化,特别在功能设计上不够清楚,对用途的监督不够有力,有可能削弱了其缩小收入差距的作用。其他待检验的变量还有基本养老保险、基本医疗保险和失业保险的覆盖率。这些社会保障体系可能有助于减少收入差距。但在所观察的时间段内,各类保险体系都还处在建立过程中,还很不完善。它们在...

城乡居民基本养老保险的制度优化研究

为此,从保险待遇、保险结构和经办服务三个方面提出六条优化措施:提高城乡居民参保的最低缴费档次标准;设立城乡居民基本养老保险待遇的增长机制;引入集体补助促进保险缴费结构优化;引导灵活就业人员、失地农民等劳动年龄段城乡居民参加企业职工基本养老保险;探索城乡居民基本养老保险参保者转为企业职工基本养老保险参保者的分流...

机关事业单位退休金为啥待遇好?哪些因素决定了这个高低呢?

主要原因是养老保险制度改革的时间差异。企业职工的养老保险改革始于1991年,而机关事业单位则直到2014年才开始改革。这导致机关事业单位人员在较长一段时间内没有缴纳养老保险,但退休后仍能获得较高的待遇,特别是通过过渡性养老金和职业年金的设立。2.养老保险制度改革的历程是怎样的?

为啥职工养老保险个人账户建立前的缴费年限要计发过渡性养老金?

要理清自己的基本养老金有哪些内容,这既有地区之间的因素,也有本人参加工作的时间,实际缴纳养老保险的时间等因素的作用,再加上各地在过渡期的规定不同而导致的(www.e993.com)2024年11月10日。按照国发〔2005〕38号文件,即《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》精神,在(国发〔1997〕26号)实施后参加工作、缴费年限(含视同缴费年...

机关事业单位养老保险政策问答(机关单位社保、职业年金)

因为机关事业单位养老保险制度改革后养老金受诸多因素影响,虽然退休时职务职级相同,但退休年度、缴费年限等因素不同,都有可能造成养老金不一样。13.机关事业单位退休人员纳入机关事业单位养老保险制度后,养老金如何调整?根据职工工资增长和物价变动等情况,统筹安排机关事业单位退休人员的基本养老金调整,逐步建立兼顾各类...

养老金20年连续上涨!涨幅3%背后的秘密与影响深度解析

一、养老金增长机制：公平与效率的双重考量养老金的增长并非一蹴而就，而是建立在复杂而精细的计算机制之上。在我国，企业员工的基本养老保险制度主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金的发放标准，综合考虑了职工的缴费年限、缴费工资以及当地职工平均工资水平等因素，力求在保障公平的同时，也体现一定的...

评论丨发展养老金融的关键是完善个人养老金制度设计

制约个人养老金参与率提升的制度因素目前养老金融发展面临的突出挑战是参与率有待提升。个人养老金试点一年,超过5000万人开立账户,但实际缴费人数占比不到三分之一,平均缴费金额仅为2000余元,缴费人群中满额12000元的人群占比较低。由于制度设计存在提升空间,个人养老金发展的潜力未充分释放。

...类情况不能忽视|社保|档案|保险费|养老保险|基本养老金_网易订阅

而灵活就业人员通常是在养老保险制度建立之后,才开始缴纳养老保险的。但下岗职工作为一种特殊情况,可能会有视同缴费年限。如果是因下岗失业等原因从国有企业离开的,他们原先的连续工龄是不会消失的,原先的视同缴费年限仍然可以认定。05视同缴费年限的费用,谁承担?