帮扶指导有力度有温度 四川全力促进高校重点群体毕业生就业
各高校对重点群体毕业生实施“一人一档”“一人一策”精准服务,认真落实就业帮扶“3个3”工作要求,即开展3次谈话、推荐3个岗位、组织参加3次招聘活动,切实做到优先提供指导服务、优先推荐就业岗位、优先开展就业培训。在成都医学院,临床医学系的专职辅导员王婷和周炬,为困难毕业生量身定制了“有谈话、有温暖、有推荐...
高校毕业生就业创业|贵州理工学院“四强化” 提升就业工作“四度”
搭建起“领导主抓、部门统筹、学院为主、全员参与”就业工作机制,落实“一对一”就业指导服务和包保制度。针对原建档立卡贫困家庭未就业学生,联系学院校领导至少完成10%的包保任务,各学院领导班子至少完成50%的包保任务,学院教职工至少完成40%的包保任务,确保年底前有就业意愿的困难毕业生100%就业。其次,认真落实...
安徽省高校毕业生就业创业政策百问
实施基层特岗计划是我省促进高校毕业生就业的创新举措,吸纳毕业2年内未实现就业的高校毕业生到街道(乡镇)、社区从事社会管理及其他服务工作。基层特岗实行劳动合同制管理,用人单位承担劳动合同主体责任。各地结合经济社会发展状况,优化特岗人员工资结构,建立正常工资增长机制,重点建立与工龄、工作绩效等挂钩的工资分配机制。...
落户自由、住房补贴……海南这些举措促高校毕业生就业创业→
3月12日,省人力资源开发局(省就业局)在海口举办高校辅导员就业指导能力提升培训班。除了通过培训增强毕业生就业工作师资力量,我省还继续落实系列帮扶举措。以“‘海南学子,就在海南’留才行动”为主题的此次线下培训活动,内容包括求职辅导类、带岗直播类培训。此次培训班主要任务是:加强高校毕业生就业师资队伍建设...
...强化生涯教育 引导高校毕业生树立正确的成才观、就业观和择业观
二是要加强就业课教师队伍的专业化建设。由于就业课自身学科属性尚未统一认识,在许多高校并无设立专门的实体教研机构,教学任务大多由就业工作人员、学生辅导员兼职承担,课程专业化程度和教学水平有待提高。三是健全完善就业指导课程体系。面对各校不同层次和专业的学生群体,就业指导课不能“千人一面”“以不变应万变”...
26条举措!全力助推我省2024届普通高校毕业生就业创业
要因校制宜、注重效能、完善功能、强化服务,以高校“就业之家”建设为牵引,全面提升高校毕业生就业服务水平(www.e993.com)2024年9月8日。各高校要积极对接“国家大学生就业服务平台”、江西省“5+2就业之家”和“江西省大学生就业服务平台”,指导2024届毕业生、毕业班辅导员及就业工作人员注册使用平台,确保就业政策、资讯、岗位信息等实现精准...
强化生涯教育 引导高校毕业生树立正确的成才观、就业观和择业观
解廷民:增强毕业生生涯规划意识,是提升学生综合素质和职业能力、促进高质量就业的重要措施,也是高校落实立德树人、为高质量发展提供人才支撑的客观要求。增强毕业生生涯规划意识,需要高校推进建设以生涯教育、就业创业指导课程为主阵地,以专兼职教师队伍为保障,与团体辅导、个性指导、就业引导紧密结合,全员参与、协调促进的...
内蒙古大学2022—2023学年本科教学质量报告
四是抓队伍建设,加强学生党支部和团支部建设,构建“班团一体化”模式,抓好辅导员队伍建设,开展辅导员专业技能培训和辅导员素质能力大赛,提升管理水平。五是抓典型宣传,通过易班网和“内大学工”微信公众号搭建“三优一好”学生风采展示专栏、考研、推免学生事迹专栏,充分发挥学生中先进典型的示范作用,健全完善学风建设...
如何提高大学生求职能力?“政策性就业岗位”有哪些?这个培训班全...
培训课程内容以问题为导向、以需求为导向,涉及形势分析、政策梳理、生涯规划、就业指导、困难帮扶、就业统计等多个方面;培训安排既有专家辅导,也有经验交流,还有实践模拟,综合提升了辅导员的就业工作能力。参训老师纷纷表示培训内容丰富精彩,收获满满。背景拓展...
“金九银十”秋招季 用人需求稳中有升,就业指导还需加强
此外,学校还开展行业讲座、企业项目班、一对一咨询、校友分享等各类就业指导活动,帮助毕业生认识行业、接触企业、探索自我,提升就业能力;主动联系重点用人单位、地方人社部门、招聘服务机构,力求开拓就业渠道,提供更加丰富的就业岗位。数据匹配精准,一对一咨询找准职业方向在南京航空航天大学刚刚结束的9月“国防招聘...