央国企高管和员工收入差距到底有多大?

其中,央企高管薪酬收入由三个部分组成:税前薪酬=应付薪酬+社会保险、企业年金、补充医疗保险及住房公积金的单位缴存部分+其他货币收入。其中,应付薪酬由国资委核定。当然,在一些二、三级单位和地方国企中,负责人的薪酬是参照市场化定价的,比如同花顺披露的2023年国有A股上市公司在职董事长收入水平,其中紫金矿业的董事长年...

央企薪酬大变革!信息化薪酬管理系统能玩出哪些新花样?

你可以随时查看自己工资的构成,了解奖金、福利、加班费等具体数额,完全告别“糊里糊涂领工资”的日子。4、决策有依据:企业管理层的“智能管家”信息化薪酬管理系统不仅仅是帮你发工资,它还能根据数据分析帮助企业管理层做决策。比如,哪些岗位的薪酬结构不合理?哪些部门的薪资支出过高?企业可以根据这些数据进行调整,...

...组成人员审议公司法修订草案四审稿时建议 明确规范企业高管薪酬

全国人大常委会组成人员在分组审议时普遍认为,修订草案四审稿已经比较成熟,建议尽快出台。同时,与会人员针对具体条文的完善提出修改建议。安立佳委员提出,在修订草案中增加关于公司负有合规建设义务的规定,探索建立中国特色公司合规制度。同时,建议将规范企业高管薪酬的内容纳入公司法修法中,以治理“高负债高分红”的现象...

【深度解析ESG】ESG指标如何重塑高管薪酬激励体系

大约有超过九成的公共事业企业将其纳入高管薪酬激励计划,其次分别是金融业(39.5%)、信息技术(36.5%)和非必需消费品行业(consumerdiscretionary)(33.3%)、房地产(14.7%)和材料(materials)(7.9%)。

乳品饮料薪酬大曝光!高管人均706万,千万高薪飞鹤占一半

据统计,榜单25位高管2023年薪酬总和约1.77亿元,人均年薪约706万元。年薪超1000万的高管有4位,分别来自伊利、飞鹤、蒙牛3家公司。伊利股份董事长兼总裁潘刚以2179.32万元年薪位居榜首。资料显示,潘刚于2002年出任伊利总裁至今已20多年。伊利去年营收1261.79亿元,同比增长2.49%;归母净利润104.29亿元,同比增长10.58%,营...

金融圈高管年度薪酬曝光!有人10年翻10倍,降薪还能年入百万?

年薪过百万的银行(A股上市)董事长,有7位(www.e993.com)2024年11月9日。而工农中建交这五家,董事长年薪都没有到百万,排名第一的是民生银行董事长,年薪373万;紧随其后的是青岛银行,252万;常熟银行董事长以180万也高居第三名。文丨金融八卦女作者:邓碧萝小腰总···“魔镜魔镜,谁是中国年薪最高的行长?”...

老牌日化巨头换帅,去年薪酬771万,阿里系高管入主

公司年报披露，潘秋生2023年薪酬771.5万元，比2022年减少136万元；首席运营官叶伟敏薪酬332万元，首席财务官兼董秘薪酬韩敏256万元，3名高管都持有股票十几万到40多万不等。林小海是谁林小海，1971年出生，在中国快消品行业积累30年丰富的线下和线上管理经验。1995年至2016年，林小海服务于宝洁公司，负责口腔护理及母婴...

金融圈高管年度薪酬曝光!

第二名又是民生银行上榜,他家是真的高薪,董事长排第一,总经理排第二。民生的总经理也遭遇了薪酬暴跌,从553.8万跌到了332.6万,前面十年内,有两年是500多万,有整整5年是超过650万的,只有2014年是三百多万的水平。而2015年,更是只领了43.3万。后面这几年,不光是董事长和总经理,民生银行的高管各个都是高薪,...

2024年中国内地高管人员薪酬展望

2024年中国内地高管人员薪酬展望主要调查结果包括:近六成(57%)的首席级受访者预期2024年员工人数将保持不变或有一定增长,36%预期2024年员工人数将减少。在职能方面,预计创收和运营方面的员工人数最有机会增长。几乎所有(97%)首席级和/或人力资源受访者在招聘合适的人才方面都面临着挑战,近半数(49%)受访者...

保险业薪酬指南:中国平安高管夺冠,其他几家表现如何

高管方面,中国平安联席首席执行官兼常务副总经理陈心颖以税前年薪1300.59万元连续多年稳坐行业“一姐”位置。若不考虑未披露的绩效以及递延薪酬,A股5家上市保险公司中,仅有来自中国平安的陈心颖、张小璐两位“女将”税前薪酬超千万。整体而言,中国平安高管薪酬显著高于同业。数据显示,中国平安2023年管理层年度薪酬总额达634...