《民法典合同编通则解释》第5条:第三人缔约过失责任认定规则的...

《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉合同编通则若干问题的解释》(以下简称《民法典合同编通则解释》)第五条规定:“第三人实施欺诈、胁迫行为,使当事人在违背真实意思的情况下订立合同,受到损失的当事人请求第三人承担赔偿责任的,人民法院依法予以支持;当事人亦有违背诚信原则的行为的,人民法院应当根据各...

全了!劳动合同解除或终止赔偿一览表

用人单位向员工支付经济补偿的标准是n(n是指工作年限,每工作一年支付一个月的经济补偿金,下同),而不是n+1。误区四:劳动合同期满用人单位不再续签合同的,需要提前30天通知员工方可终止劳动合同。固定期限劳动合同期满,属于劳动合同终止的情形之一。劳动合同期满,用人单位不与员工续签劳动合同,无需提前30天通知员工。

成功案例:合同欺诈案,二审认定欺诈,撤销合同|陈忠律师

上诉人依法提交了被上诉人虚假宣传行为的录音材料以及证明被上诉人系虚假宣传的相关证据材料,足以证明本案存在被上诉人虚假宣传的欺诈行为,即存在上诉人要求撤销合同并赔偿损失的事实依据。其次,上诉人的确要求被上诉人将合法合规条款写入合同,但“鲁盾物联属于国药集团下属企业成员”系被上诉人虚假宣传后为打消上诉人顾...

关于机动车买卖合同纠纷中销售欺诈的认定

请求:1.判令撤销原告张某与被告某汽车公司的汽车销售合同;2.判令被告向原告张某返还购车款225000元并支付购车款利息;3.判令被告赔偿原告车辆购置税、车船税、保险费损失33573.7元,贷款损失30107.44元;4.判令被告向原告支付3倍赔偿金675000元。某汽车公司辩称:被告向原告出售的案涉车辆为未经登记和使用的新车,而且被告...

“预付费”需签书面合同,恶意索赔受限!消费者权益保护新规将保护...

一是经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,消费者有权根据消费者权益保护法第五十五条第一款的规定要求经营者予以赔偿。但是,商品或者服务的标签标识、说明书、宣传材料等存在不影响商品或者服务质量且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。二是通过夹带、掉包、造假、篡改商品生产日期、捏造事实等方式骗取经营者的赔偿或者...

卷款跑路 恶意逃避退款等拟认定欺诈 最高法:这几种预付式消费的...

李耀华律师:《消费者权益保护法》第五十五条对商家欺诈做了“三倍赔偿”的规定,这是法律为保护消费者权益而设立的惩罚性赔偿标准(www.e993.com)2024年11月27日。司法解释征求意见稿规定的五种情形,都具有比较严重的欺诈行为,如“隐瞒计划终止经营或者不能正常经营的事实,诱导消费者支付预付款”就有非法占有消费者财物的恶意,对商家约定惩罚性赔偿,...

最高法:经营者“卷款跑路”拟构成欺诈

一是排除消费者依法解除合同或者请求返还预付款的权利的格式条款;二是不合理地限制消费者转让预付式消费合同权利的格式条款;三是约定消费者遗失记名预付卡后不补办的格式条款;四是约定经营者有权单方变更合同实质性内容的格式条款;五是免除经营者瑕疵担保责任和损失赔偿责任的格式条款;六是排除消费者住所地法院管辖,不...

遭遇消费欺诈?如此维权可退一赔三

我国消费者权益保护法为购物“退一赔三”提供了法律依据,经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求加倍赔偿,加倍赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的3倍。究竟“退一赔三”这个惩罚性赔偿条款适用条件有哪些?昨日是第42个“3·15”国际消费者权益日。记者选取了广州法院审结的多个...

2023年离职补偿金计算方式来了!一文看懂10种离职情形!

离职补偿金赔偿标准20231、提出方:企业,模式:协商解除——补偿金为N不论何种类型的劳动合同,也不需要任何条件,都可以协商解除。2、提出方:企业,模式:即时通知解除——补偿金为0试用期内不符合录用条件;严重违纪;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;兼职对本职工作有严重影响或经提出拒不改正的;以...

实务指引| 医美机构如何有效避免“退一赔三”

1.退一赔三本质是构成“欺诈”2.医美退一赔三的常见类型及案例3.医美机构预防“退一赔三”的实务指引4.医美机构监管主要法律规范01退一赔三的本质是构成“欺诈”医美机构被认定“退一赔三”的本质是行为被认定“欺诈”。2022年,最高院消费者权益保护典型案例中第一案例是:医美机构虚假宣传构成...