成大器者,胜在认知高度

心智最核心的部分是你在一个体系中如何去思考,人格、魅力、智力、战略思维能力、激励能力等个人品质构成了我们每个人的心智和个人作为管理者的领导魅力,其实也是一种个人魅力。因此,作为一个领导力全局思维者,应该具有两方面的能力:第一,个人魅力部分(天赋);第二,技能、商业洞察力,可以通过后天的学习来补充自己的认...

中国领导“沉默”的五种类型,意味深长

亲社会性领导沉默是基于利他或合作的目的,主要表现在“更好地倾听下属的意见”“培养锻炼下属”和“体现对下属的信任”;考验性领导沉默是在践行一种较为隐蔽的考察、测试员工的方式,以此作为任用下属的依据之一;防御性领导沉默意在“避免不必要的责任”“避免于己不利的冲突”等;威风性领导沉默是对那些令人失望的下...

万字长文|陈春花:拥抱未知挑战,是领导者的必选项之一

传统的领导者有三个角色:命令、控制和决策。所以大部分时候,一旦成为管理者或领导者,管理者会把这三件事情转成自身的角色,因此,领导者习惯了下命令,习惯了管控,更重要的是,必须参与做决策。从传统的领导概念上来讲,这没有什么错,但是今天,当我们面对变化和未知挑战的时候,领导者没有办法通过命令、控制和决策获得...

如何做好目标管理?“理论方法+实操工具”来了!

最重要的是可以帮助领导者更清晰地看到企业内部发生的改变。我们经常看到很多互联网公司要实现10倍速增长,最早的10倍增长的提法就来自于英特尔。谷歌成功发展的原因是目标具备野心和远大的志向,公司才会高速成长。为了实现这种高速成长,必须采用一套非常有效的目标管理体系,这正是OKR的最初来源。总之,如果你想真正了...

不是强人,当不好中层

高执行力领导人做事一定是要实事求是的,而且要有非常清晰的一个标准流程,做事不能只是凭感觉,或者凭个人的兴趣爱好。⑤持续追踪、督导反馈最好的监督方式,是让每一个员工能够自管理者理,让他们自己做自己的主人,做自己的规划,监督自己的工作成果。⑥知人善用、论功行赏高执行力领导人的重要工作,是把对...

新规则,新战略|对话麦肯锡中国区主席倪以理

HBRC:为什么中国企业领导者会在这种情境下采取这样的应对方式?倪以理:这就像买股票,大家都知道如何买入,却不愿在高点时卖出(www.e993.com)2024年11月9日。我们必须认识到,在企业管理中,退出策略同样至关重要。例如,许多企业在收入结构上有30%到40%是亏损的业务,但仍保留这些业务。这些不盈利的业务板块可能成为公司的负担。现在不退出,未来可能...

《民法典应知应会200条》_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

可以。具有完全民事行为能力的成年人,可以与其近亲属、其他愿意担任监护人的个人或者组织事先协商,以书面形式确定自己的监护人,在自己丧失或者部分丧失民事行为能力时,由该监护人履行监护职责。30.受到胁迫与之订立的买卖合同,可否撤销?可以。一方或者第三人以胁迫手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为...

从胖东来调改永辉超市说起:四大关键原则,找寻「美好企业」

全食超市创始人约翰·麦基在其力作《伟大企业的四个关键原则》中,认为建立「美好企业」有四大关键原则:设定崇高的目标、为每一位利益相关者创造价值、聘用愿意为企业和利益相关者服务的领导者以及保持企业文化与管理方式的一致性。关键原则一:良心企业有崇高的目标...

安全生产应知应会100条_澎湃号·媒体_澎湃新闻-The Paper

21.企业配备安全管理机构和人员有哪些要求?矿山、冶金、道路运输、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位,必须设置安全生产机构或者配备专职安全生产管理人员。其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理...

综述智能驾驶域控制器

2)SafetyMCU:主要处理功能安全要求较高的数据,进行逻辑运算,包括处理雷达等对外接口数据、车辆规控、通信等。3)存储芯片:对数据进行存储,包括eMMC、NorFlash、Memory芯片等。4)其他:电阻电容等无源器件、散热组件、密封性金属外壳、PCB板、接口、网关、电源管理芯片等。软件部分主要包括底层操作系统、中间层软...