你休年假了吗?多地出台机关事业单位带薪休假细则

这三地均明确规定,机关事业单位工作人员连续工作1年以上的,享受带薪年休假。工作人员工作年限满1年不满10年的,年休假5天;满10年不满20年的,年休假10天;满20年及以上的,年休假15天。这与2008年开始实施的《职工带薪年休假条例》中的规定相一致。对于没休带薪年假是否有补贴的问题,湖南和哈尔滨提出,对工作人员...

云南机关事业单位“带薪年休假制度”出台

云南机关事业单位“带薪年休假制度”出台

年薪10万+,退役军人有专岗!想当消防员的战友速看

(5年内新增5天年休假,超过5年新增10天年休假。)(四)保险购买按照《宁波市消防救援支队专职消防员管理规定》及《劳动法》等有关规定办理养老、失业、工伤、医疗、生育等保险。(五)复转军人享受相关优待政策部队复退人员、国家综合性消防救援队伍退出人员视情提升工资待遇档次。七、报名需提交材料1.本人身份...

青海进一步落实机关事业单位工作人员带薪年休假制度

会议指出,严格落实职工带薪年休假制度是贯彻习近平总书记重要指示批示精神的重要举措,是完善担当作为激励机制的重要途径,是强化休假制度执行力的重要抓手,各单位要充分认识落实带薪年休假制度的重要意义,切实抓好贯彻落实。会议强调,为有效解决“休假难”问题,我省专门制定印发了文件,多措并举,从采取多种方式灵活安排休假...

关于《云南省女职工劳动保护特别规定》的解读,请查收→

仍有许多不清楚的地方下面就随小编一起来看一下详细的疑问解答吧!一疑问解答1《云南省女职工劳动保护特别规定》第二条规定“本省行政区域内国家机关、企业事业单位、社会团体、个体经济组织和其他社会组织等用人单位及其女职工适用本规定”中“其他社会组织”具体包含哪些类型?

【权威答复】人社部:关于劳动和社会保障问题的30则答复意见|劳动...

14.关于机关事业单位养老保险转接问题;15.关于未参加工伤保险的刚入职员工发生工伤如何处理问题;16.关于病假期限未达到法定享受年休假标准时如何计算问题;17.关于产假从何时开始计算问题;18.关于跨国异地社保转移问题;19.关于工作地点和工作岗位调整问题;...

微普法丨中华人民共和国劳动合同法(全文)

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。

哈工大郑州研究院、郑大河南音乐学院、航空港区招聘教师、科研...

6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。五、招聘程序招聘程序分为信息发布、网上报名与资格初审、考试、体检与考察、公示与聘用等环节。本次公开招聘报名及考试工作委托第三方进行。(一)信息发布本次招聘方案已经河南省人力资源和社会保障厅审核备案,同时在河南省人力资源和社会保障厅网站(网址httpshr...

青海省人社领域法律法规政策问答(六)

经批准实行不定时工作制的职工，不受劳动法第四十一条规定的日延长工作时间标准和月延长工作时间标准的限制，但用人单位应采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。根据劳动法和《劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发﹝1994﹞503号...

重磅!内江出台《机关事业单位工作人员带薪休假制度》,每一条都是...

年休假工资报酬的支付标准是:每应休未休1天,按照本人应休年休假当年日工资收入的300%支付,其中包含工作人员正常工作期间的工资收入。计算办法为:本人全年工资收入除以全年计薪天数261天。全年工资收入包括:机关工作人员为本人全年应发的基本工资、国家规定的津贴补贴、年终一次性奖金之和;事业单位工作人员为本人全年应...