男子嫖娼被抓,公司让他走人,他却把公司告到法院

1、公司在未获取相关部门出具的治安处罚依据、没有解除理由的前提下，解除劳动合同，明显属于先定罪后找证据。2、员工手册中关于治安处罚达到严重违反制度的规定，过于苛刻，对于劳动者的处罚明显过重。未规定适用于哪些具体的治安处罚，如闯红灯是否就解除劳动合同？显然未分清种类和社会危害性。该制度的设计不科学、不...

公司开除59岁员工倒赔10万!如何管理退休返聘人员?-善世集团

2、《劳动合同法实施条例》第二十一条:“劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。”因此,企业聘用退休人员需要签订的是劳务合同,而不是劳动合同。在签订合同时,需要注意以下事项:在与员工签订劳务合同之前,我们要注意先对退休人员进行详细的调查,确定在上家公司已经解除或退出劳动关系领域,并且已经依法享受养老保险...

实用帖 | 办理员工入职时,企业有哪些风险需防范?

《劳动合同法》第三十八条和第四十六条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同并主张经济补偿。《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,需要接受行政处罚。《工伤保险条例》第六十二条第二款规定,依照条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位发生工伤的,...

就业歧视、克扣工资……人社部通报一批侵害就业权益典型案例

对上海银傲公司发布歧视性招聘信息的违法行为,上海市属地人力资源社会保障部门依法责令该公司限期整改,清除相关招聘信息,并处以罚款5000元的行政处罚。十、贵州先锋人公司克扣劳务派遣员工工资案经调查,自2022年至2023年9月,贵州先锋人人力资源有限公司(以下简称贵州先锋人公司)在经营劳务派遣业务过程中,以购买商业意外...

注意!出租房屋出现这六类问题会被处罚!

《北京市住房租赁条例》第六十四条规定,违反本条例第二十三条第一款规定,集中出租住房不符合治安管理规定的,由公安机关责令限期改正,可处一万元以上五万元以下罚款;逾期不改的,处五万元以上三十万元以下罚款,改正前停止出租;造成严重后果的,由公安机关处三十万元以上五十万元以下罚款,对从事住房租赁业务的企业,由住房和...

南京中院|新《公司法》实施要点问答66条

39、有限责任公司股东会作出决议有无比例限制?40、董事会是否需要有职工代表,职工代表如何产生?41、作为公司董事,到期或辞任后在何种情形下仍需继续履职?42、股东会能否任意解除董事职务以及相应法律后果?43、新《公司法》施行后,董事、高级管理人员执行职务,对他人造成损失,由谁赔偿?

公司罚款违法吗?

公司对员工罚款是违法的,但法定条件下,公司可向员工索要经济损失赔偿金或违约金。一、公司不具有罚款权力1、用人单位并不享有对劳动者罚款的权利。罚款,在一定意义上说,就是剥夺公民的财产权。因此,罚款属于财产罚的范畴。根据立法法及行政处罚法的相关规定,对财产的处罚只能由法律、法规和规章设定,目前法律并...

女高管被炒鱿鱼后写15页pdf揭发董事长黑料?截图流出内容太精彩

国内内卷的氛围和绩效考评,很多时候都是一些不法领导自己搞出来的,考评不考核自己,光考核员工,违法乱纪也没人管管恨铁不成钢2023OCT:这是上市公司,她完全可以把自己掌握的中国区高管的这些不当行为中设计美国海外反腐法规的证据直接举报给美证监会和联邦调查局,甚至发给公司的一些主要股东。只要实锤,够公司和有关...

北京公安机关梳理六类违反出租房屋治安管理常见情形

《北京市住房租赁条例》第六十四条规定,违反本条例第二十三条第一款规定,集中出租住房不符合治安管理规定的,由公安机关责令限期改正,可处一万元以上五万元以下罚款;逾期不改的,处五万元以上三十万元以下罚款,改正前停止出租;造成严重后果的,由公安机关处三十万元以上五十万元以下罚款,对从事住房租赁业务的企业,由住房和...

财经早参丨美联储放鸽,美三大股指均涨超1%;A股重磅!转融券暂停;50...

点评:萝卜快跑的投放数量较网传减少,说明公司规模和影响力在该领域可能还有一定限制。NO.5腾讯将年底“十三薪”分摊到月薪:员工对即时稳定现金流有了更高诉求腾讯控股(00700,股价:377.60港元,市值:35325亿港元):据澎湃新闻报道,7月10日,记者从腾讯内部人士处获悉,腾讯发布全员邮件,称将调整内部薪酬福利政策。腾...