农心科技财务总监刘永孝新任副总经理,年龄49岁在公司董事和高管中...

根据2023年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,农心科技共有7位董事和高级管理人员。从年龄看,农心科技董事和高级管理人员平均年龄为48.71岁,年龄中位数为53岁,其中,副总经理曲恩革年龄最高为58岁,副总经理及董事郑杨柳年龄最小为30岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬302.54万元,平均薪酬51.27万元,年...

腾讯干部轮岗,两副总裁履新; 国企董事长回应运营总监高中学历

这次轮岗主要涉及两位腾讯副总裁。一是,腾讯副总裁张孝超从微信事业群(WXG)基础产品部调任平台与内容事业群(PCG)社交平台与应用线负责人;二是,腾讯副总裁姚晓光结束在PCG为期三年半的兼岗,继续担任互动娱乐事业群(IEG)天美工作室群总裁,聚焦游戏业务并带领天美加快全球业务的发展。同时,姚晓光将作为PCG社交平台和应用线...

消息称蔚来中东团队开启秘密招聘,最高职位达助理副总裁

据一见Auto报道,为扩充中东团队,近期蔚来在国内已开启秘密招聘:职级为5级及以上,职位是高级总监及以上,最高可达助理副总裁(AVP)级别。所需人才包括整车制造、三电、智能座舱、智能驾驶等领域。“薪资和国内5级员工基本持平,但职权范围比国内小,属于专事专办。”一位接近蔚来中东业务的知情人士称。“由...

3.45万亿元!两市成交额再创历史新高

长城基金高级宏观策略研究员汪立表示,无论从全A涨幅、估值上涨幅度还是最高点位来看,若后续转牛,指数向上仍有较大空间。但后续需要观察政策有无提示风险的迹象。一方面,在牛市前的快速上涨躁动期过后,市场在冷静后往往会经历一段时间的震荡调整,再可能转为中期级别的牛市行情。在此期间,景气是各行业超额收益的重要因素。

90后升职速度加快 从职场新人到总监级别仅需4年

这份报告还显示,从职场新人到总监级别的升职过程上,60后、70后平均需要10年,80后需要6年,而90后则需要4年,实现了更快的职场晋升通道。与此同时,千禧一代决策者的平均跳槽周期约2.5年,也在加快。晋升快的一个原因是跳槽多“我认为晋升快的一个原因是跳槽多。”凡普金科人力资源副总裁徐益峰表达了自己的观点。

...他这个职务相当于省公司副总经理级别吗?普遍说不清楚!

也就是说,中国通建的级别就相当于中国通服省分公司,而杨宁微作为曾经的中国通建副总经理、财务总监,显然主要分管财务口,应该是财务出身,级别也相当于中国通服省公司副总经理(www.e993.com)2024年11月22日。2022年,杨宁微级别得到提升,升任湖北通服总经理。当时,湖北通服前任总经理田代良到龄转湖北通服资深总裁,杨宁微则表示会坚决用户、完全...

建发股份五位副总年薪差别挺大 最高的程东方721万 最低的才335万!

运营商财经网在梳理高管薪酬时发现,建发股份五位副总经理的年薪差别还挺大,不过都是百万级别的,具体是多少呢?建发股份的五位副总经理分别是程东方、许加纳、吕荣典、江桂芝和王志兵。其中,只有江桂芝是女士,剩余的都是男士,江桂芝同时还担任公司董事会秘书。

快手高级副总裁于越貌似级别挺高 为何没进上市公司高管名单里?

去年1月17日，快手发布公告，称原CTO（首席技术官）陈定佳辞职。而接任陈定佳的就是于越以及另一高级副总于冰，分别承担此前CTO的相关管理职责，并向CEO程一笑负责。令人奇怪的一点是，快手在当时并没有直接公布继任者，上述消息还是媒体在之后报道出的。去年8月，在快手举办的一场活动上，于越曾说“全年有望帮...

消息称长城汽车大批员工离职,其中至少3位副总级别

消息称长城汽车大批员工离职，其中至少3位副总级别市场传出消息称，今年春节前后，长城汽车旗下哈弗、魏、坦克、欧拉等品牌多位中高层员工相继离职，包括副总级别高层、科长、总监等。其中，副总级别的高层离职人数至少为三人，科长、部长（总监、高级总监）级别的离职员工超过十人。据称，这批离职人员包括仅入职七天的...

【国企招聘】中山公用事业集团股份有限公司副总经理(财务总监...

(1)具有大中型国有企业或国有上市公司中层副职3年以上,或中层正职以上级别的工作经历。(2)具有世界或中国500强企业、上市公司中高层岗位经营管理工作经验。(3)具有国有企业参照正科级管理岗位3年以上,或更高级别的工作经历。(4)对收购、并购、重组及项目投融资等有丰富经验及成功案例,或对项目规划设计、市场...