外卖小哥车祸受伤遭拒赔 法院:职业伤害保障与商业保险不冲突
首先,双方约定“伍某遭受意外事故,符合新就业形态职业伤害情形时免赔”,根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国保险法〉若干问题的解释(二)》第九条第一款规定,该条款属于免除保险公司责任的保险免责条款。根据《中华人民共和国保险法》第十七条第二款,某保险公司应当就前述保险免责条款向伍某进行提示和明确说...
李莉谈劳动 | 达到法定退休年龄劳动合同终止是否需要支付经济补偿?
《劳动合同法实施条例》第21条规定:“劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。”原劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)第1条规定:“国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。”本案中,王某从事保洁...
员工打听同事工资第二天就被HR约谈遭辞退,网友炸锅!律师这样说
有网友搬出了法律条例指出,“《劳动法》第46条规定工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。薪酬保密制度本身就已经违背了法律法规,所以即便员工违反了公司规章制度的薪酬保密制度打听工资,公司也不能以严重违反公司规章制度为由,将其辞退。”有微博用户发表了这样的观点,“打听同事工资,不能成为开除一个员工...
46种!《民法典》实施后应当采用书面形式订立的合同+依据
《中华人民共和国城市房地产管理法》(2009年8月26日第二次修正)第十五条土地使用权出让,应当签订书面出让合同。土地使用权出让合同由市、县人民政府土地管理部门与土地使用者签订。8.建设用地使用权流转合同《中华人民共和国民法典》(2021年1月1日施行)第三百五十四条建设用地使用权转让、互换、出资、赠与...
全国政协十一届一次会议第二次全体会议(上)
3月8日9:00,全国政协十一届一次会议在人民大会堂举行第二次全体会议进行大会发言。中国网现场直播。中国网:3月8日上午9时,全国政协十一届一次会议在人民大会堂举行第二次全体会议。2008-03-0808:49:58廖晖:各位委员,现在开会。今天是国际劳动妇女节,让我们大家以热烈的掌声向全体女委员和女工作人员表示节...
"宪法第一案"存疑
[19]而观察该法,却会得到第9条第1款“中华人民共和国公民有受教育的权利和义务”,第81条“违反本法规定,侵犯教师、受教育者、学校或者其他教育机构的合法权益,造成损失、损害的,应当依法承担民事责任”(www.e993.com)2024年10月18日。对此两个条款的规定予以解释,“受教育的权利”当在“合法权益”范畴之内,自无疑议,此其一。其二,“违反本...
年仅46岁!百年大行美国富国银行高管跳楼身亡,去世当晚仍在接听...
富国银行首席财务官MikeSantomassimo近日表示,随着该行致力于提高效率,其员工人数可能会进一步减少。自2020年第三季度以来,富国银行一直在裁员。该行已经裁减了近4万名员工,裁员可能还会继续。截至6月底,富国银行的员工总数为233,834人,而去年第二季度为243,674人。富国银行丑闻缠身据界面新闻8月22日报道,...
违反中央八项规定的80条处理依据汇总
按照《违规发放津贴补贴行为处分规定》(监察部人社部财政部审计署第31号令)第二条规定:津贴补贴包括国家统一规定的津贴补贴和工作性津贴、生活性补贴、离退休人员补贴、改革性补贴以及奖金、实物、有价证券等。下列行为属于违规发放津贴补贴行为:1.违反规定自行新设项目或者继续发放已经明令取消的津贴补贴的。
公司不交社保多半因为3点,但实际吃亏的是自己,2个方法可解决
第二,法律意识弱根据《劳动法》第72条明确规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。所以公司给员工缴纳社保是有法可依的,然而很多企业在利益的驱使下,都会刻意忽略缴纳社保的必要性和强制性。打开网易新闻查看精彩图片第三,惩处力度轻...
劳动合同法实施可能迎来维权高峰
本法施行前已建立劳动关系,尚未订立书面劳动合同的,应当自本法施行之日起一个月内订立。本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或终止,依本法第46条规定应当支付经济补偿的,经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按当时有关规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿的,按当时有关规定执行。”...