高质量发展看山西国企:攻坚克难 晋能控股集团一路奋进促发展
切实增强职工预防事故和应急处置的能力;完善安全生产管理制度,人人签订安全责任状、“四不伤害”责任书,开展安全承诺宣誓,有效落实安全管理责任制;抓牢作业现场管控,杜绝“三违”行为,由供电所到岗位人员对现场进行全面核查,发现违章及时制止并加以纠正,确保安全管理无缝隙,安全隐患消除在萌芽状态。
甘肃省政府办公厅印发重要通知
加强旅游从业人员培训,组织开展导游讲解员大赛以及旅行社、星级酒店、等级民宿创建评比活动,持续提升文旅产业从业人员能力素质,用人才“引擎”助推文旅消费服务提档升级。(省文旅厅牵头,省教育厅、省人社厅按职责分工负责)(一)创新“智慧+”养老新模式。支持发展“虚拟养老院”,持续优化老年人服务专区,为居家老年人提供...
常州市交通运输“十二五”发展规划
切实加强航道执法队伍建设,坚持依法行政,努力创新,提高服务质量,加快航道管理信息化建设和管理装备配备,充分利用现代化管理手段和设备加快航道管理现代化建设步伐,有效地保护了航产航权,维护航道安全畅通,努力实现内河航运的可持续发展。
科普|社区卫生服务中心如何守护居民健康?
提升居民健康素养,主动参与到社区筛查与预防工作中来,提升居民主动健康管理意识;同时,定期组织社区卫生服务中心相关人员开展专业培训,提高从业人员的业务素质与技能水平,使其熟悉各类筛查项目的操作流程及结果分析,以提升社区筛查质量来进一步促进社区“医防融合”工作参与度。
2024上半年中国物业管理行业总结&下半年趋势展望
主要表现在人员配置、环境打造、人文设计、智慧化应用等多个维度,进行不同成本的分级分配,做到不同品牌服务的合理性、标准化配置。例如,保利物业为了保障服务的有效落地,通过三维标准化的方式,对运营标准、服务标准、经营标准进行分级分档标准化管理,在品质服务持续稳定的呈现给客户的同时,表现出高中低档阶梯化。
中共中央 国务院关于印发《国家中长期人才发展规划纲要(2010...
人才优先(www.e993.com)2024年9月17日。确立在经济社会发展中人才优先发展的战略布局,充分发挥人才的基础性、战略性作用,做到人才资源优先开发、人才结构优先调整、人才投资优先保证、人才制度优先创新,促进经济发展方式向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变。以用为本。把充分发挥各类人才的作用作为人才工作的根本任务,围绕用好用活人才...
望城区城发集团:安全为“墨”绘就平安“底色”
在此基础上,望城区城发集团制定出台《安全生产管理办法》《关于进一步加强安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设工作的通知》《生产安全事故应急预案》等,共同支撑起望城区城发集团安全管理标准制度体系。制度完善是抓保障,宣传教育则是促落实。加强安全宣传教育培训,提升从业人员安全素质,是推动安全生产长效...
金丹科技2023年年度董事会经营评述
国内方面,供应端新季玉米整体丰产,未来玉米单产因种子技术、高科技农田等发展,有进一步提升空间。稻谷和小麦去库存化影响减弱。进口来源国丰富,国际谷物供应整体宽松。供应端重点关注进口谷物拍卖力度和价格。需求端,渠道库存保持低位,加工企业和贸易从业者存粮理性。长期来看,玉米价格重心逐渐下移。
嵘泰股份: 江苏嵘泰工业股份有限公司向特定对象发行A股股票证券...
????公司负责人、主管会计工作负责人及会计机构负责人(会计主管人员)保证募集说明书中财务会计报告真实、完整。????对发行人所发行证券的价值或者投资者的收益作出证券监督管理机构及其他政府部门对本次发行所作的任何决定,均不表明其实质性判断或者保证。任何...
??重庆市人民政府办公厅关于印发《重庆市优化营商环境专项行动...
出台重大政策措施公平竞争审查会审工作规范和公平竞争审查约谈工作指引,进一步破除行政性垄断和行业壁垒。依法加强经营者集中审查试点工作,出台经营者集中反垄断合规指引,促进要素资源合理流动和高效配置。降低中小企业参与政府采购门槛,落实“政采贷”“政采担”等助企纾困政策,压减采购人支付合同款项时间。提升知识产权转化...