县域市场如何做好保险优增:增员选材把控好这几个点就够了

所以增员的一个小决窍就是：你甭管那人长得美丑、胖瘦、高矮、多大年龄，如果他过往年收入很好，那么他大概率在保险行业也能混得不错。六、择业心态测评卖保险以后，我懂得了一种概念，叫真客户与假客户。真客户是真心想买保险的，他的很多举动都能透露出信号，就等你去促成就行了。但假客户也有很多相应的动...

“靠增员获得的收入越来越少”“现在一张保单顶原来一个分公司...

“你招的不只是队员还是合伙人,大家肯定都希望跟有能力的人合作。同样,别人也希望跟着有能力的管理者。”看到了师傅的经历后,张秋认为,增员之前还是要先做好自己的业务,在当前增员的边际效应减弱的当下,提高自身业绩才是根本。机构管理者:代理人正在两极分化在增员失灵和内卷的压力下,越来越多的人选择离开保险...

保险业上演“等待戈多”!?中小险企难增员、大巨头裁撤分支机构300...

“大本钟下送快递——上面摆，下面寄”。保险终端的代理人，也跟着遭受不小打击。面对高压的行业环境，有的代理人选择转行，有的选择“兼职”卖香港保险……此前，澎湃新闻已有报道“代理人基本都没有保底收入，很多人入职几个月后离开，确实没有办法开新单。很多人选择去送快递、送外卖、开滴滴，最起码有保底收...

开春“卷”增员:保险销售分级又进一步,头部机构发力绩优队伍

此外，另有新华保险更新营销渠道《基本法》，以重管理、提绩优、强主管为核心，引导队伍“职业化、专业化、精英化”发展，聚焦“绩优、优增”；大家保险探索独立代理人模式，通过“三年六证”培育、MDRT（百万圆桌论坛会员）养成、专属代理店建设到成立家族办公室及家族事务所，提升客户服务的广度和深度。近日，中国人...

保险销售告别“人海战术” 发展“绩优代理人”呈现四大趋势

目前,发展高质量代理人队伍是主要保险公司在代理人渠道转型的主要方向。一是积极发布优增计划,提升代理人质量;二是积极探索财富管理、健康养老等新机遇,打造兼具财富管理师、健康规划师、风险管理师功能的专业代理人队伍;三是探索科技金融,通过人工客服等方式优化客户体验。

社会保险咨询台|参保单位如何办理增减员?

参保单位通过“烟台市人力资源和社会保障局网上办事大厅”办理增员业务,不用提供任何纸质材料(www.e993.com)2024年11月18日。参保单位到社保服务大厅办理增员,需填写《企业职工社会保险增减员表》。2.减员登记。用人单位与职工终止解除劳动合同后,应当及时为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险减员登记。

保险代理人“减员”按下“刹车键”

根据相关行业数据统计,在各大险企积极增员的努力下,以上海个险市场为例,41家上海个险市场主要保险公司人力下滑明显放缓,在册人力基本持平,不少险企月均增员率超过4.00%。其中,部分险企如友邦、国寿、中宏、泰康等,在上海已实现1-6月人力净增长,止住了下滑势头。

破解保险代理人留存困局 头部险企“加减法”并行

对于保险代理人数量的下降,新华保险副总裁王练文在2023年业绩发布会上表示,主要有三方面原因:一是中国寿险市场处在调整期,行业队伍在下降趋势通道中;二是行业本身特点,无论是美国还是日本,代理人5年留存率为18%-22%,1年的留存率为32%-40%;三是过去运动式、脉冲式增员在行业内已经不起作用,而新的探索还在不断...

独代模式探索满三年:“新玩家”入局,保险代理人转型提速?

但这并不意味着王霞没有压力,除却拜访客户出方案,他每天需要投入大量的精力去学习专业知识、沟通技巧等与这份工作相关的知识和业务。王霞的经历并非个案,在独代模式下,保险代理人更像是一个创业者,他们不再需要放更多的精力在增员上,但却需要放更多的精力在个人能力和专业发展上。

社会保险咨询台|如何在线开具社保参保缴费证明?

答复:用人单位应当自用工之日起三十日内,为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。如果单位目前没有员工,可以暂时不办理增员。咨询:我原单位有3年的社保没给缴,现在我已经离职,自己可以补缴这3年的保险吗?怎么补?答复:用人单位与职工存续劳动(人事)关系期间应缴未缴社会保险费的,可补缴应缴未缴期间...