教育国际前沿第8期:美发布数字教育公平框架等
该报告采用文献法、关键人物访谈法以及焦点小组讨论法三种定性方法并辅以教师问卷调查,详细分析了柬埔寨、中国、老挝、所罗门群岛和瓦努阿图5个国家的教师如何习得可以教授给学生的数字技能、通过什么方法和策略培养学生数字技能、如何理解性别平等教学法与网络安全,最后提出了政策建议。该报告首先指出,随着技术不断重塑教育格...
奥特曼最新万字访谈:GPT-5能力提升超乎想象,算力将成为未来最重要...
你觉得这是这种方法根本上的缺陷呢,还是说只要有更大的模型、更细致的技术处理或者更高质量、更多量的数据,就能解决“猫发芽”这类问题?SamAltman我对这两点都持肯定态度。我认为这种方法给人的感觉与我们通常的思考和学习方式大相径庭。同时,我也相信随着规模的增加,它的效果会进一步提升。LexFridman就像我...
专家访谈丨提升监测能力水平 确保监测数据质量——专访中国环境...
规范的业务预报方法流程是支柱。采用“五步法”的空气质量预报工作流程,即基于上述数值预报系统的产品,以及利用多元回归、神经网络、机器学习等方法生成的统计预报产品,结合污染物排放源、污染物分布现状和气象条件等参考资料,对区域或城市的空气质量变化趋势进行综合分析研判。预报员们遵循规范化的业务预报“五步法”流程,...
应知应会!调查研究必备的7种类型和4种方法
第二,个别访谈法,是指一对一的访谈调研。具有保密性强、访谈形式灵活等优点,因此,个别访谈较易取得访谈对象的配合,访谈成功率高,调查结果较准确,能收集到较为敏感和特殊的信息。民族和宗教问题是较为敏感的问题,党的十八大以来,为保证调查结果的准确性和有效性,有关部门和有关领导到民族地区了解情况,或请有关专...
云南开始全面推行乡镇县市长和国有企业领导人员经济责任审计评价...
第一条为规范乡(镇)长经济责任审计工作,正确评价乡(镇)领导干部经济责任,促进依法、全面、正确履行经济责任,树立科学的发展观和正确的政绩观,提高依法行政的能力和水平,根据《中华人民共和国审计法》和《中华人民共和国审计法实施条例》等相关法律法规,制定本办法。
提升干部考核能力专题培训班发言摘登
“加快形成推动高质量发展的指标体系、政策体系、标准体系、统计体系、绩效评价和政绩考核体系”的指示要求,坚持“考实、评准、用好”的考核导向,把持续提升考核工作能力作为精准开展考核工作的关键,一体推进政治鉴别能力、政策运用能力、调查研究能力、大数据分析能力、守正创新能力“五大考核能力建设”,着力打造与新时代...
“没有思想,就没有历史学” | 张国安:田余庆先生历史研究方法与...
其研究方法,主要是尽量搜集各种史料,运用各种方法考证史料,并恰当运用默证进行审视,积极消化各种反证,网罗历代的相关认识和评论,以找寻灵感,起到渲染气氛的同时弥补了史料不足的缺憾。他以历史的思维和丰富的想象力寻找问题及线索,设身处地感悟历史的脉络,揭示出它们的内在联系、冲突与变化,用准确、凝练的文字...
...公司关于常州中英科技股份有限公司2022年度内部控制自我评价...
公司不断完善合同法律风险防控机制,建立了合同分级审批制度,制定了《合同管理办法》,有力地控制合同法律风险。对合同的起草、审批、变更、管理等进行全面系统的修订,加强了对合同呈批全流程的把控,规定了重大合同审核工作中的会签流程和对应的会签部门,使得制度更具有可操作性。
江苏沭阳:政治体检“双18条”加强干部能力建设
领导干部日常政治表现如何评价?担当不足、作风不硬又该如何考量?江苏省沭阳县通过制定出台领导班子和领导干部政治体检“双18条”,建立常态化政治体检执行机制,破解对干部政治能力考量缺少标准、不可量化、不易操作的难题,着力提升领导干部政治能力。据了解,围绕领导班子和领导干部应该履行的政治义务和必须遵守的政治规矩...
中组部负责人就印发《党政领导干部考核工作条例》答记者问
四是改进考核方法。落实全面、历史、辩证地看干部和经常性、近距离、有原则接触干部的要求,吸收借鉴近年来干部工作的好经验好做法,强化党组织的领导把关作用,本着于法周延、于事简便的原则,改进民主测评、民意调查等方法,坚持用好谈心谈话、实地调研等行之有效的做法,充分运用信息化手段,力戒形式主义、官僚主义。