网友吐槽做生意太难了!工资不涨,休假缩水,不如进厂打螺丝…

前两天我朋友的群里也在聊,他们也是建材行业的,现在这个大环境干啥都不太行,先不说工资涨不涨了,连休息都缩水了,更不要说其他了,根本不好做,另一个朋友调侃还不如进厂打螺丝…确实啊,这两年有很多做生意的也做垮了,而且这段时间还在听说有些地方在裁员。我朋友今天给我说想换工作,我直接就劝她,先做起走...

小西天保安大叔前一秒说涨了500工资 ,结果后一秒“不叫我干了”

在大型集团公司里,工资薪水都是保密的,严禁互相打听。就是避免因为待遇问题,影响同事之间工作积极性。经过他这么一宣传,那么这家的旅游公司其他同事看到后,一些没有涨工资的人会怎么想,会不会因此影响到工作,这也是公司领导不得不考虑事情。对于保安大叔自己来说,涨工资是一件高兴的事,每天兢兢业业维持秩序,保护...

工资太低不干了!1500名印度工人在三星工厂前罢工静坐

从常理来看，若工人失去社会保障，政府理应积极采取措施来缓解工人的困难。印度总理莫迪却选择了不同的方向。他不仅没有助力于提高印度工人的工资水平，反而支持外资企业对本地劳动力的压制。在他的言论中提到，印度工人要求的最低月薪3.6万卢比是不合理的，显然印度总理与外资企业之间有着密切的合作关系。确实有道理...

我山西小伙,到科特迪瓦打工,一天工资近60000西法,却不愿意干

他们不干活,我就自己接着干。无论在哪儿干活,你没有核心技术,又没有不可替代的技能,还想拿高工资,那是不可能的。带他们干活,交流是个难事,他们只说阿拉伯语和法语,有人会简单的英语。我把学的英语全用上,也只知一点皮毛,交流只能靠手机翻译软件和打手势。慢慢熟悉后就培养出默契感,只要举个手,有个动作...

1000多名印度工人不干了!要求三星公司涨工资,却遭解雇威胁

三星方面还强调，他们在印度支付的员工薪资已经远高于同类企业的平均水平，达到了1.8倍之多。此外，员工还享有加班费、各类津贴以及高标准的工作环境保障。三星表示，他们一直致力于为员工提供良好的工作条件和福利待遇，并愿意继续与工人接触，努力解决他们的不满和诉求，以便他们能够尽快重返工作岗位。为了应对罢工带来的...

一张县城工资表给我看麻了:就没一个是靠打工成为小镇贵妇的…

“县城的工作可替代性高,根本不可能涨薪(www.e993.com)2024年11月2日。你嫌弃3000块的工资低,但总有人2000就愿意干。”“在县城当老师,一个月到手3000块钱,但从没过过节假日。”归根结底一句话:如今在县城,能有钱赚已是万幸。想多赚钱,基本是做梦。福利与假期更是想都不要想,全是奢望。

打工人不干了,神佛拜一拜,工资紧一紧,假期扣一扣...知名公司奇葩...

不过,宋诚记得,箭牌家居去年虽然也克扣了不少假期,但还没有今年这么夸张。去年一般比正常假日少1-2天,国庆节放5天补2天。他认为,今年可能是因为效益不好,于是变本加厉克扣。除了在工作时长上让员工有种“身为牛马”的疲惫感,多名员工还对凤凰网《风暴眼》提到,公司在工资设置上也问题重重。

风暴眼丨神佛拜一拜,工资紧一紧,假期扣一扣……知名企业打工人不...

没想到,这并非风趣的比喻,原来真的只是要员工们到食堂排队领鸡腿。他懒得去排队,只觉得很好笑,认为这样的庆祝方式“很说不过去”。“今年公司想方设法节省开支,前段时间就已经在传,要全员降薪10%,改成双休,但遭到比较强烈的反对,所以目前没有实行。”宋诚说。(文中小迪、宋诚、梁永均为化名。)...

某公司给程序员4800的工资被求职者嫌少HR直言你不干有的是人干

程序员，曾经是高薪的代表，但如今，情况却发生了巨大的变化。随着市场的饱和和行业竞争的加剧，程序员的薪资水平逐渐下降。许多人在被裁员后，想要找到与之前薪资相当的工作变得异常困难，而很多公司则希望招聘到经验丰富但薪资要求低的员工。在外包公司，低薪资、高强度的工作环境更是屡见不鲜。我有几个初中同学，...

这件大事,我总算想通了…

老年人相比年轻人当然弱势,但社会福利过多倾向老人,退休工资比年轻人在职工资还高,更别说医保待遇,加上老人历史积累丰厚,吃到上涨20年的房地产红利,导致有些生活不如意的年轻人“仇老”(今天日本社会很常见)但同为老人,只有少数体制内的拿着上万元退休工资安享晚年,多数老农才一两百退休工资,还要苦逼种地...