西宁市城北区:扎实推进村级后备人才队伍建设
强化分析研判村级组织后备人才队伍建设情况,制定“七必谈”谈话提纲,全面了解情况。按照“一村一册、一镇(街道)一库”要求,建立健全村级组织后备人才库。抓细“育才”宽度。建立村级后备干部“十个一”培养模式,实施开展农村党组织“五百优才”专项行动,明确“镇(街道)班子成员+村干部+后备干部”结对帮带制度。抓...
省委组织部找谈话 谈什么?千名干部的经历告诉你
同时,根据党政正职、纪检组长(纪委书记、纪工委书记)和其他厅级干部岗位的不同,谈话内容还各有侧重,所有的谈话提纲均由被调研单位组织人事部门提前1天发给谈话对象,让谈话对象可提前做好准备。谈话对象反映,谈话内容真是天南地北,无所不包,不仅谈得宽,还谈得很深、谈得很细、谈得很透。调研组的同志说,虽然谈...
围绕三个提高 抓好问题线索办理_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
在把握整体节奏的基础上,分清轻重缓急,坚持“三个优先”,对中央巡视移交、中央纪委国家监委交办问题线索,市委巡视移交、反映区县党政领导班子一把手的问题线索,征求廉政意见干部的问题线索、反映区县常务副职或年轻后备干部等下一步可能交流提拔干部的问题线索优先办理,不能搞眉毛胡子一把抓。三是集体研究,有序推进。对...
对《县委第一巡查组关于巡察勐马村、芒海村、贺安村党总支的情况...
整改情况:一是进一步加强村级干部队伍建设,拓宽选人用人渠道,着重从村级致富带头人、非公企业负责人、回乡大中专毕业生、退伍军人和返乡创业人才、热心农村工作、乐于为农民服务的村级年轻党员、团员中选拔挖掘;二是按照“提高综合素质,培养全面人才”的思路,从政治、业务和文化三方面加强对村级后备干部的培训教育,进一步提...
【党建时讯】全干货!《干部任用条例》新旧对照版+图解
(一)进行谈话调研推荐,提前向谈话对象提供谈话提纲、换届政策说明、干部名册等相关材料,提出有关要求,提高谈话质量;(二)综合考虑谈话调研推荐情况以及人选条件、岗位要求、班子结构等,经与本级党委沟通协商后,由上级党委或者组织部门研究提出会议推荐参考人选,参考人选应当差额提出;...
中共榆林市委关于巡视整改情况的通报
市委抽调市纪委、市委办、市政府办、市委组织部、市委巡察办专人成立督查组,对12个县市区和44个市直部门整改落实工作进行督导检查,深入了解和核实每项整改任务的具体落实情况,印发督查通报2期,市纪委对16个消极应付整改、整改不到位的单位进行了问责,问责党组织3个,问责党员领导干部14人,其中纪律处分3人,诫勉谈话10...
中共广东省委关于巡视整改进展情况的通报--反腐倡廉-人民网
聚焦党的十八大以后不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部,重点查处政治问题和经济问题相互交织形成利益集团的腐败案件。今年1—9月,全省纪检监察机关共接受信访举报6.2万件次,处置问题线索3.8万件,谈话函询3074件次,立案2.06万件,处分12783人(其中党纪处分11696人)...
《干部任用条例》新旧对照版+图解
(一)进行谈话调研推荐,提前向谈话对象提供谈话提纲、换届政策说明、干部名册等相关材料,提出有关要求,提高谈话质量;(二)综合考虑谈话调研推荐情况以及人选条件、岗位要求、班子结构等,经与本级党委沟通协商后,由上级党委或者组织部门研究提出会议推荐参考人选,参考人选应当差额提出;...