国新办举行《个人所得税专项附加扣除暂行办法》吹风会

如果纳税人领取1月份工资前忘记申报或者申报晚了,比如现在有一些“上发薪”的单位,因为没几天了,来不及申报了怎么办,可以在2月或者以后月份申报后,一次性补扣享受;一次性补扣不完的,还可以在以后月份工资中继续补扣,请大家放心。三是少扣可以退税。如果纳税人在年度中未申报扣除,或者申报晚了到年底仍补扣不完的...

个税,降了!直接影响到手工资

综合所得是指居民个人取得的工资、薪金所得;劳务报酬所得;稿酬所得和特许权使用费所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(预扣率表见前述一、二)。4.非居民个人工资、薪金所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得税率表非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳...

2023年终奖怎么发才能少交个税?按这个来,到手工资立马多几千!

2、如果小明选择单独计税，需要缴纳的个税=综合所得需要缴纳的个税+年终奖单独计税缴纳的个税=（72000-60000-12000）×3%-0+48000×10%-210=4590元。小明选择将年终奖并入综合所得，可以少交个税2310元，等于是工资立马多了2310元。但年终奖一定是并入综合所得能少交个税吗？那可不是，具体要根据实际情况综合考虑。

开业第一课|常见税费申报之如何扣缴申报个人所得税工资薪金所得...

开业第一课|常见税费申报之如何扣缴申报个人所得税工资薪金所得(自然人电子税务局WEB端)发布时间:2024-08-2609:51信息来源:大庆市税务局字号:[大][中][小]打印本页正文下载上一篇:税务助企技术向“新”加速研发成果转化下一篇:开业第一课|常用税费纳税申报之申报更正及作废...

公司只有法人一人,不领工资,不缴社保,零申报个税,违法吗?

二、公司有工资支出,但不纳税(即个人所得税应纳税所得额=0)自从个税起征点调到5000后,有些公司就利用起征点调节工资数,比如应纳税所得额为5500,但因为起征点的原因,申报个税时以5000申报。在这里提醒大家:工资发多少就申报多少,不要人为的调节,否则长期财务报表数据与社保申报数据不一致,会引起税局机关的注意...

严查!2023年,这样发工资= 偷税!

比如说,企业对股东甲分红100万元,未代缴个人所得税,甲直接取得100万元红利,甲表示很高兴(www.e993.com)2024年11月22日。不过,如果哪天被查到了,税款还得由甲来交,需要吐出20万元来缴税(20%个税);企业应代扣代缴而未扣税款,要被处以未扣税款50%以上至3倍的罚款,即罚款10万元至60万元。

事关明年工资!2024个税申报专项附加扣除政策要点及操作指南奉上

一到12月,最重要的事情就是申报个人所得税专项附加扣除,毕竟这事关每个人明年的到手工资。根据《国家税务总局关于修订发布<个人所得税专项附加扣除操作办法(试行)>的公告》,从12月起,2024年专项附加扣除正式开始了。请注意,2024年个税申报专项附加扣除一定要在本月完成!

如何计算合肥个税?这种计算对财务有何影响?

首先,合肥个税的计算基于国家税务局发布的个人所得税法。计算个税的基本公式为:应纳税所得额=税前收入-各项扣除-起征点其中,“税前收入”指的是个人的总收入,包括工资、奖金、津贴等。“各项扣除”包括社保、公积金、专项附加扣除等。“起征点”目前为每月5000元。

事关收入!月底截止!可再添一项扣除!

个人所得税专项附加扣除项目包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人、婴幼儿照护七项。内容来源:个税APP不知道每个月到底交了多少税?对到手的工资有疑问?“随申办市民云”APP个人纳税查询服务可查询个人纳税记录

月工资9000元,需要扣多少个人所得税?

九千的工资要扣一百九十元的个人所得税。个人工资扣税标准如下:1、应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。2、工资税=应纳税所得额*工资税税率3、专项附加扣除的项目有:子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人。