事关大学毕业生待遇,发工资减除费用是5000还是35000?

小张在今年7月大学毕业并参加了工作,单位在7月份为其发放7月份工资,那么单位在计算当期应该预扣预缴小张的个人所得税时,可以减除的费用是35000元,即7个月*5000元/月=35000元,而不是当月的5000元。这就为和小张有类似情况的人节省了一笔个税费用。如果小张第一个月的工资不超过35000元,就不需要缴纳个人所得税...

严查!2023年,这样发工资= 偷税!

1.单位员工的工资长期为0元、1元、5000元,以及5000以下的其他数值的。如果员工薪酬长期为0元或1元,会被怀疑存在皮包公司虚开发票的行为、规避个税的行为。结合企业经营情况如发票开具等方面数据,会被税务部门重点关注的、列入日常监控对象。深圳某公司有6人工资按5000元申报,存在风险疑点,被税务局邀请上门领取数...

6月,申报工资要注意了!“两税”工资申报差异预警来了!这些行为...

2021年,某上市公司的子公司企业所得税税前扣除工资薪金金额为5464.16万元,但扣缴申报的个人收入金额仅为3071.35万元。核实发现,该企业通过“工资薪金支出—股权激励”项目,在企业所得税税前列支了以母公司股权激励本单位高管的费用。但税法规定,母子公司作为两个法人主体,本公司的股权只能激励本公司高管,激励子公司高...

5000元个税起征点下月实施 9月的工资10月发该交多少税

针对上述疑问,《每日经济新闻》记者的一位朋友就认为:“我理解,如果说10月1日以后的工资所得才可以按照5000元的新起征点计算的话,那么这就是意味着10月的工资按新个税起征点算,9月的工资就得按照之前的3500元的旧个税起征点算,和这个月的工资在当月发还是下个月发没有关系。对于那些延后到下月发工资的企业来...

个税起征点5000元,工资8000元要扣多少税?实际1万元以下不缴税

综上所述,每月应发工资8000元,虽然工资额大于个税起征点,超出部分每月有3000元,似乎每月要缴纳个税90元,但实际上,计算个税要用全年应纳税所得额,计算全年应纳税所得额,主要扣除个税起征点之外,还要扣除个人缴纳的养老保险、医疗保险、住房公积金以及个人附加扣除等,扣除后,实际全年应纳税所得额为0,所以无需缴纳个...

工资超过5000元怎么扣税?2018个人所得税计算公式(表)

个税起征点由每月3500元提高至每月5000元(每年6万元);首次增加子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金等专项附加扣除;优化调整税率结构,扩大较低档税率级距……一起关注这次力度空前的个税改革吧(www.e993.com)2024年11月10日。划重点个税法修正案草案拟增反避税条款堵税收漏洞。

高顿教育:工资1万元扣多少个人所得税?

税率:45%;速算扣除数(元):15160假设专项扣除(三险一金等)、专项附加扣除、依法确定的其他扣除全为零。月收入10000元,起征点5000元;其他扣除0元;专项附加扣除0元;适用税率10%;速算扣除数210元。税额=(10000-0-5000-0-0)×10%-210=290元。也就是说,税后工资是9710元。

个税5000元扣除额开始执行,你的到手工资多了多少?

虽然新个人所得税法从2019年1月1日实施,但是5000元/月扣除额的标准在今年10月1日起就开始实施。根据财政部、国家税务总局发布的《关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知》,2018年10月1日至12月31日期间(以下简称“过渡期”),纳税人实际取得的工资、薪金所得,减除费用统一按照5000元/月执行...

不只是扣个税这样简单!你的工资都发对了吗?

11月2日,国家税务总局发布公告称,10月份薪资未按5000元扣税的可申请退还。也就是说,个税扣除有误的,应及时纠偏。其实不只是个税扣除,每个月拿到工资条,都要仔细核对各种项目,以确保自己的权益不受损失。跟工人日报(ID:grrbwx)小编一起来看~~个税扣错了怎么办?

个税6项专项附加扣除纳税人常见疑问60答

在实际发生贷款利息的年度,按照每月1000元的标准定额扣除,扣除期限最长不超过240个月。4、2018年第四季度的全年一次性奖金个人所得税如何计算缴纳?在2018年第四季度取得的全年一次性奖金,可以按照《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)的有关规定...