没有签订劳务合同的建筑工人工作过程中受伤,谁担责?<总第2424期>

法院认为,用人单位应当为工人缴纳工伤保险费,既然建筑公司没有为工人缴纳工伤保险费,刘某强作为承包人为卢某左购买了意外保险,是基于分担雇主风险、减轻雇主负担、承担意外伤害的一种次优选择,应予以认可,应当在赔偿损失中予以扣除。如果不允许扣除,将更不利于整体保障农民工的合法权益。法官寄语非受聘于用工单位建...

水电工未与工地签订劳动合同并在多个工地做工的,不存在劳动关系

工资由熊孟波支付，工作内容由熊孟波管理安排，结合被告张x军有关其与原告存在劳动关系的理由的主张，现有证据无法证实被告张x军与原告x诚公司之间有建立劳动关系的意思表示，双方亦没有就建立劳动合同达成合意，在这种

农民工在工地受了工伤如何救济?

没有签劳动合同、劳务合同很常见吧,但阿贵在工地一直起早贪黑、加班加点干了两个月的活,一次工资也没有发过,期间只是以现金的方式分两次总共支了1000元的生活费。2020年8月4日,由于那几天工期紧,所以阿贵他们更是拼了命地加班,没成想真的在8月4日的时候丢了命(下午六点的时候阿贵扛着一...

北大学生曝学校后勤用工乱象:无合同无社保超时加班

“(北大食堂)农园一层和勺园一层的部分女工友,即便签过劳动合同,只是和单位主管约定了大致的工资,签完字合同马上就被主管收走了,”调研报告写道,这种情况在北大学子走访的签了合同的后勤工友中占比超过70%。《劳动法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用...

没有签订劳动合同,索要工伤赔偿一波三折 山西汾西:促成受伤工人与...

经过反复释法说理,涉事公司表示愿意给付125万元工伤赔偿款。本以为赔偿事宜就此完成,但直到5月中旬,这笔赔偿款一直没有兑现。对此,办案团队多次与涉事公司沟通,终于打消了对方的顾虑,达成和解。最终,涉事公司将125万元赔偿款及1万元工资款全部打入马某的账户。

建筑工人在工地受伤,如何计算工伤赔偿金额?看完涨知识了

简言之,工伤赔偿不适合大多数建筑工人,因为它要求工人与雇主签订劳动合同,而且工伤程序复杂(www.e993.com)2024年11月22日。工伤鉴定向有关部门申请,根据伤残鉴定等级向社会保障部门申请赔偿的时间较长。接下来,老黄将重点放在人身伤害赔偿方面,因为大多数建筑工人都与雇主有雇佣关系。

普法案例 | 刚入职还没签劳动合同就受伤,算工伤吗?法院判了!

男子入职还未签订劳动合同工作仅数小时就受伤公司方不承认其为单位员工那么损失该由谁来承担？近日，浙江省平阳县人民法院审理了这起劳动争议纠纷案件。最终经过调解，公司方赔偿男子17.8万元。案情回顾彭某原是一家包装厂的工人，因厂里的报酬不高，他决定另谋出路。2020年10月1日，彭某到某塑料公司面试...

建筑工人在工地受伤应向谁主张工伤赔偿

王敬尧律师提醒从事建筑业的工人,若在施工过程中不幸造成伤亡的,建筑工人及其家属应当正确选择赔偿主体,避免因选错主体造成不必要的其它损失。另外,需要注意的是,实践中,很多工地负责人为逃避缴纳社会保险或出于其它原因,故意不与建筑工人签订书面《劳动合同》。这种情况下,工人朋友们应在施工过程中,注意留存搜集证明劳动...

工人在工地受伤后,如何依法找工头和建筑企业索赔?

根据以上法条可知,工人(劳动者)受伤后可以要求建筑企业承担工伤保险责任,但在实务中应注意以下两点:1、该规定并非认可建筑企业与劳动者之间构成劳动关系,因此,建筑企业只应承担劳动者本次伤亡的赔偿责任,而不包括社会保险费缴纳、经济补偿金支付等其他劳动法上的责任。

工地受伤索赔无果,民警多番调解终获28万赔偿款

在建筑工程领域,存在着承包方、发包方、包工头等多个用工主体,在出现工伤事故后,应当厘清承担责任的主体,准确定位责任承担者,更好的保护建筑工人特别是农民工的合法权益。识别二维码关注我们原标题:《工地受伤索赔无果,民警多番调解终获28万赔偿款》...