2022安徽宿州萧县教育体育局教研室教研员选配人员体检通知

联系电话:萧县人社局事业股0557—5027073萧县人民医院新区体检中心0557-5122301点击查看>>>萧县教育体育局教研室教研员选配人员体检名单萧县人力资源和社会局2022年11月11日原标题:萧县教育体育局教研室教研员选配人员体检的通知

安徽萧县力促大中专毕业生就业

通过电话回访、进村（社区）入户面对面等方式，提供政策咨询、岗位推荐等“一对一”精准服务。目前，萧县已成功帮扶2024届离校未就业高校毕业生2600余人。就业创业扶持提升就业创业质量。以“萧县就业”“萧县在线”招聘平台为载体，组织高校毕业生网络专场招聘会，联系未就业学生积极参会，并在人力资源市场设置企业招聘岗位...

人社局“一把手”卸任一年后落马,首次披露其骗取国家资金近300万元

2004年至2019年，被告人孟祥光利用担任蚌埠市蚌山区委常委、组织部部长，蚌埠市委组织部副部长，蚌埠市人力资源和社会保障局党组书记、局长等职务便利，为他人在职务调整、项目中标、获取补贴等方面谋取利益，非法收受他人财物共计价值人民币134.1万元；2015年初至2017年6月，被告人孟祥光利用担任蚌埠市人力资源和社会保障...

萧县打造“家门口就业服务站”实现就业“邻”距离

于是他走进城西社区“家门口就业服务站”，填写了自己的信息和岗位需求，没料想当天下午便接到一家公司的联系电话。试工3天后，他和公司成功签约，从而找到一份月薪4000元+的称心工作。帮助像李恒这样的居民快速就业，这是城西社区“家门口就业服务站”日常工作的缩影。今年起，按照萧县人社局“强化基本公共服务，兜牢...

萧县:降低用工成本优化营商环境

今年以来,萧县人社局积极贯彻落实各项减税降费政策、搭建就业创业平台、开展职业技能培训等工作,有效降低了企业用工成本,助推企业发展壮大、为持续优化营商环境奠定基础。落实减税降费政策,社保惠企。大力宣传减免社保费、稳岗返还等政策,创新“免申即享”服务措施,通过数据信息筛选比对,让企业“零跑腿”第一时间享受政...

安徽省萧县:“家门口就业服务站”让就业“邻”距离

今年起,按照萧县人社局“强化基本公共服务,兜牢基本民生底线,支持引导社会力量增加多元供给,持续增进民生福祉”的工作要求,城西社区有效整合资源要素,加强基层就业服务平台标准化、精准化、数字化建设,在4月份打造了全县首家“家门口就业服务站”,推进就业服务端口前置、重心下沉,延伸就业服务触角,打通就业服务“最后一米”...

萧县人社局助企纾困促进民营经济发展

发放稳岗补贴,优化民企发展环境。萧县人社局对3家符合稳岗补贴发放条件的餐饮、住宿企业,发放稳岗补贴资金约45万元,涉及职工400多人。对符合失业金返还条件的497家企业“免报直发”返还2021年度失业金432万余元。落实社保费减缓政策,优化营商环境。今年以来,萧县人社局给予参保的905个中小微企业继续降低4%养老保险费率...

萧县人社局上线

萧县人社局上线上线人员:县人社局党组成员、副局长孙贤举县城乡居民养老保险中心主任李自鹏县劳动人事争议仲裁院院长、县劳动保障监察综合执法大队负责人孙乐敏县社会保险事业管理中心副主任李伟问:工资到现在还没有发放的问题。答复情况:经了解,郭先生在沃德化工厂基础设施建设项目工地打工,被项目承包方...

2023年宿州市萧县县直医疗保障局事业单位招聘2人公告

上述人员于笔试结束后2个工作日内上午08:00-12:00,下午14:30-17:30期间,携带相关证书到萧县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(萧县政务新区B座14楼,联系电话:0557-5027073)申报加分事宜。“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具...

萧县原医保局党组成员、医保中心主任刘晶获刑十年三个月,并处罚金...

萧县人社局发文暂停他们医院定点医疗机构资格,期限3个月。后他送给刘晶2万元现金请刘晶帮忙,医保中心提前恢复了医院的医保定点资格。2015年中秋至2019年春节,除2015年春节和2018年春节,每个春节和中秋节,每个中秋节他都会到刘晶办公送1000元,每个春节送2000元钱,一共1万元。他考虑刘晶是他们医院主管领导,以后需要刘晶...