婚假、产假、年休假等,2024年执行新规→
《国务院关于职工探亲待遇的规定》规定:职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天;未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天;如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为45天;已婚职工探望父母的,每四年给假一次,假期为20天。另外,根据实际需要给...
好消息!2024年婚假、产假、陪产假延长了 !
1月4日,吉林省人民政府印发《吉林省进一步完善和落实积极生育支持措施的实施意见》。(《实施意见》明确,1.实施生育奖励假、育儿假和独生子女父母照护假制度符合法律、法规规定生育的女职工享受产假180天,男方享受护理假25天;符合法律、法规规定生育子女的夫妻,在子女3周岁前,每人每年各享受育儿假累计20天。独生子女...
生育产假、陪产假、育儿假,各地怎么规定?(2024年整理)
第二十四条依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假不少于三十天,男方享受护理假不少于十五天。推动实行父母育儿假制度。产假、护理假和育儿假的具体实施办法,由省人民政府制定。前两款规定的假期视为出勤,在规定假期...
杭州晚婚假取消,婚假总时长为3天,新人结婚需合理安排婚礼时间
许多地区仍然保留着晚婚假的制度,例如北京、上海地区的晚婚假时长为7天;云南地区的晚婚假为15天;新疆地区的晚婚假为20天,吉林省晚婚假为12天。每个地区的时长都是不一样的,所以新人需要根据自己的所在地区确定时长。三、休婚假注意事项1、每个公司都有自己的规章制度,所以大家最好提前一个月发起请婚假的申请,...
吉林省最新计生政策出台 婚假15天产假158天
吉林省最新计生政策出台婚假15天产假158天今天上午,记者在省政务大厅召开的“全面二孩放开”新闻发布会上,就群众关注的有关“生二孩”的休假政策和奖励政策方面,记者采访了吉林省卫计委计划生育基层指导处处长姜国民。姜国民表示,在最新实施的《吉林省人口与计划生育条例(修正案)》规定中,只要依法办理结婚登记手续...
吉林省最新计生政策出台:婚假15天产假158天
姜国民表示,在最新实施的《吉林省人口与计划生育条例(修正案)》规定中,只要依法办理结婚登记手续的,无论早婚还是晚婚一律休假15天;只要符合法律、法规规定生育的夫妻,增加产假60天,加上国家规定的98天产假,一共可享158天产假,同时给予男方护理假15天(www.e993.com)2024年10月23日。女职工经本人申请,单位同意,可延长产假至一年,产假延长期间工资按...
湖北官宣:产假再增60天,婚假可延长!全国已有多地延长产假
婚假近期引发热议的起因是有网民发帖称“四川婚假只有3天,年轻人根本没有时间结婚”,四川省人力资源和社会保障厅公开回应称,国家规定婚假为3天,国家正在对婚假制度进行调整,将适时发布最新婚假政策,以便更好地保障职工举办婚礼和蜜月旅游。从各省条例修改情况来看,吉林省规定依法办理结婚登记手续的职工,享受婚假15天;...
吉林省未婚同居生二胎不算超生 再婚夫妻也享受婚假待遇
4.按照《女职工劳动保护特别规定》(2012年4月28日国务院令第619号),难产的,增加产假15天,生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。5.婚假、护理假不含公休日和国家法定假日;产假含公休日和国家法定假日,但不含其工作所在行业或者系统内部规定的假期。
吉林省的这个津贴来了!
低温津贴标准:低温津贴标准为200元/月,发放时间为每年的1月、2月、12月,共3个月。发放的适用范围是哪些?高温津贴的适用范围。本省行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位),安排与之存在劳动关系的劳动者从事高温户外作业,以及不能采取有效措施将劳动者所在室内工作场所温度降低到33...
吉林省人口与计划生育条例
符合法律、法规规定,结婚、生育子女的夫妻,按照下列规定给予奖励或者福利待遇:(一)依法办理结婚登记手续的职工,享受婚假十五天;(二)按政策生育子女的夫妻,可以获得延长生育假、护理假奖励,具体办法由省人民政府制定;(三)支持有条件的地区或企业事业单位设立父母育儿假;...