全国已有25个省份延长婚假,这两地能休30天!
职工选择休婚假的,应当自登记结婚之日起一年内休婚假,确因工作需要,不能在一年内休婚假的,经用人单位和职工协商,可以延后半年休婚假。在休假方式上,职工经与用人单位协商,可选择一次性休完或分段休假,为新人和用人单位都提供了更灵活的安排空间。根据《规定》,职工在本规定施行之日前登记结婚未满一年,未休婚假...
全国已有25个省份延长婚假:至少休10天,山西甘肃最多可休30天
山西、甘肃:30天新疆:23天河南:21天,参加婚检可延长至28天江西、云南、河北、内蒙古:18天黑龙江:15天,参加婚检可延长至25天吉林、重庆、福建、青海:15天浙江、安徽、江苏、贵州、海南:13天宁夏:10天,参加婚检可延长至13天北京、上海、天津、辽宁、西藏:10天陕西:婚假3天,参加婚检可延长至13天...
新疆再婚婚假天数规定!
注意:新疆婚假有23天,新增加的20天婚假只适用于初婚,再婚者只享受3天的基础婚假。httpsmp.weixin.qq/s/l-9JVnnd4N9YGVYPWfo08w2、婚假什么时候休?A:一般在领完结婚证之后,就可以向单位申请休假。婚假的有效期国家没有强制的有效期规定,一般用人单位会根据自己的规章制度出一些相关的规定,有的...
不懂就问 各地婚假跟这个图里一样吗~ 我发小(新疆乌鲁木齐)说她...
不懂就问各地婚假跟这个图里一样吗~我发小(新疆乌鲁木齐)说她休了十几天??不懂就问各地婚假跟这个图里一样吗~我发小(新疆乌鲁木齐)说她休了十...
关于婚假、产假、护理假、育儿假,该如何休?一次性讲清!
符合规定生育的夫妻,在子女0至3周岁期间,每年各享受不少于10天的父母育儿假。▲注:父母育儿假按子女周岁计算,生育多子女的一般不再叠加,使用年龄段在“子女0至3周岁期间”是指子女满3周岁之前。婚假、男方护理假、父母育儿假不含公休日和国家、自治区法定节假日。
官宣!这里3天假延长至13天
9月27日,《浙江省婚假规定》经省十四届人大常委会第十二次会议表决通过,其中明确,依法办理结婚登记的职工,享受婚假13天(www.e993.com)2024年10月23日。《规定》自公布之日起施行。也就是说,这一波福利,马上就可以享受了。此前浙江执行的婚假规定,是1980年原国家劳动总局、财政部制定的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》,该...
【长三角日报】南京医科大学原校长,任国家卫健委副主任
《规定》明确,国家法定休假日、休息日不计入婚假,休婚假的工资、奖金和其他福利待遇照发。职工选择休婚假的,应当自登记结婚之日起一年内休婚假,确因工作需要,不能在一年内休婚假的,经用人单位和职工协商,可以延后半年休婚假。在休假方式上,职工经与用人单位协商,可选择一次性休完或分段休假,为新人和用人...
婚假怎么改才能让职场人有空结婚?
@souvenir:山东也是3天婚假,3天根本不够用,作为一个正在备婚的人来说,因为没有足够的时间准备,所以一点也不期待结婚,如果延长婚假变成一周,那感受一定是比3天更加期待的。期待山东延长婚假。@盛夏人生:3天,欲哭无泪……还好上级领导比较好,多批2天假。
3天假,或延长至13天!一地最新公告
《浙江省婚假规定(草案)》规定,依法办理结婚登记的职工,享受婚假十三天。国家法定休假日、休息日不计入婚假。职工应当自登记结婚之日起一年内休婚假。确因工作需要,不能在一年内休婚假的,经用人单位和职工协商同意,可以延后半年休婚假。职工经与用人单位协商,可以一次性休婚假,也可以分段休婚假。
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7、工作时间:长白班人员每天8小时,每周休息一天;倒班人员为三班两倒(上12小时休24小时)。福建龙钢新型材料招聘集团董事长人事助理,待遇:年收入100万元以上+股份分红+当地住房一套+子女教育安排;集团董裁办运营改善总监,待遇:年收入100万元以上+股份分红+当地住房一套+子女教育安排;领导助理(储备干部)20名,年...