江苏地区2024年交通事故案件最新赔偿标准发布 | 附:官方文件+关联...
1、根据及《江苏省高级人民法院关于适用人身损害赔偿标准有关问题的通知》(苏高法电〔2022〕337号),江苏地区2022年5月1日起发生的侵权行为引起的人身损害赔偿案件,残疾赔偿金、死亡赔偿金按照最新标准63211元/年进行计算,被扶养人生活费仍按照旧标准37796元/年进行计算。2、根据《江苏省高级人民法院关于开展人身损害...
最新的交通事故赔偿标准(2023)
),所以残疾赔偿金为:39791元/年×15年×60%=358119元,(上一年度人均可支配收入×赔偿年限×伤残赔偿系数)。5.多处伤残确定伤残系数的方法受害人构成多处伤残,在最高伤残等级的伤残赔偿系数的基础上,每增加一处伤残所增加的附加系数,按所增加伤残的伤残赔偿系数的十分之一叠加,附加系数之和不超过10%,总赔...
伤残鉴定 | 残疾人外伤后伤残等级评定案例
鉴定分析:依据《人体损伤致残程度分级》标准相关条款,易某左踝活动功能丧失80.0%,可评定为九级伤残,其跟骨骨折畸形愈合可评定为十级伤残。易某既往右下肢小儿麻痹症史,在右下肢功能障碍的情况下,通过代偿及锻炼可以保证正常生活质量不受太大影响,本次外伤是正常的左下肢受伤,伤后基本丧失正常的生活及工作能力。《人体...
下班途中遇车祸获工伤赔偿后,能否再要求侵权赔偿?合肥中院这样判!
2023年3月,双方就侵权赔偿事宜协商无果,张某诉至庐江县人民法院,要求刘某某及其车辆投保的保险公司按责赔偿其医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等各项损失共计29万余元。保险公司在本案审理过程中提出异议,辩称张某已获得工伤保险赔偿的部分,保险公司不负责赔偿。庐江法...
超龄员工上班途中遇车祸 险企拒赔“雇主责任险”,法院判了
比如员工因工死亡,工伤保险赔偿了85万,法院判雇主责任险再赔50万,家属拿到的赔款是:85万+50万。”闫泽娟表示:“雇主责任险在法律实践中,一般存在个险团做。雇主责任险的伤残标准比工伤高,比如同样的骨折程度,工伤标准可以评九级,雇主责任险可能就评不上级。另外很多雇主在投保时会隐瞒工作属性导致不能理赔...
员工上班路上遇车祸离世,保险公司拒赔“雇主责任险”:他超60岁了...
不过司法实践中,很多地方的法院不认可保险公司条款这种约定,仍然会判保险公司雇主责任险赔偿(www.e993.com)2024年7月25日。比如员工因工死亡,工伤保险赔偿了85万,法院判雇主责任险再赔50万,家属拿到的赔款是:85万+50万。”闫泽娟表示:“雇主责任险在法律实践中,一般存在个险团做。雇主责任险的伤残标准比工伤高,比如同样的骨折程度,工伤标准...
发生车祸对方全责怎么处理?
六级伤残50%;七级伤残40%;八级伤残30%;九级伤残20%;十级伤残10%。8、残疾辅助器具费:按照普通适用器具的合理费用标准计算。(1)伤情有特殊需要的,可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。(2)辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。
保险理赔遭遇“黄牛” 高额保险被骗取
正是这张夸大伤情的鉴定报告,让保险公司支付了16.9万元的伤残赔偿金,而丁某的“黄牛公司”则从中拿走了4.7万元的代理费。单县公安局经侦大队副大队长史新立:正常的代理保险理赔,代理费是非常低的,而“黄牛公司”代理的理赔金额,代理费达到了20%到30%,甚至有买断行为。买断行为是什么意思呢?就是伤者,比如...
车祸9级伤残赔偿明细,交通事故九级伤残一次性可以赔多少钱?
伤残有十级,从一级到十级。每个标准都要根据具体的伤情来判断,而且一定要由专业的鉴定机构来判断。不同级别的伤残赔偿金额也不同。车祸9级伤残能赔10万吗?造成交通事故的因素很多,而且非常复杂。所以9级伤残的具体赔偿金额需要根据实际情况确定,需要交警出具《交通事故责任认定书》。双方有效的沟通协商也很重要。如...
交通事故伤残鉴定标准中,伤残等级为9级误工费怎么算?
经过国晖交通律师的据理力争,法院经过审理查明,根据9级伤残赔偿计算标准,最终判决李某因交通事故获得赔偿款共计26.4万余元。其中,残疾赔偿金178612.4元、医疗费22022.61元、精神损害抚慰金20000元、住院伙食补助费5300元、护理费7487.13元、误工费15575.69元、营养费2000元、交通费1590元、鉴定费1800元、后续治疗费10000元...