中国正在说
但是养老保险我们是28%,肯定是世界第一。这个里面有两个问题,第一个问题是我们本身就定的高,但是问题是,我们改革的时候要承担老人和中人,他们没有积累,没有交过钱的人,我们要承担他,而且现在你又要承担自己,所以交的就高了,这是一个。第二个实事求是说,他的高是因为我们工资太低,所以他占的比例就高了,...
渐进式退休草案来了!中国式养老的八个真相!
届时,中国的老龄化比例将达到30%上下,意味着可能每三个中国人中就有一位65岁以上的老人。并且专家预测,这一状态将持续长达几十年而不会回落。这也意味着,当70后退休之时,已经进入重度老龄化社会。而80、90、00后退休之时,毫无意外都将直面老龄化高峰期的到来。通俗地讲就是,当我们在2050年翻过了那个老龄...
上海2024年下调灵活就业人员缴费比例,对养老金待遇有影响吗?
灵活就业人员要缴纳20%,但上海是我国最大的城市之一,上海的养老保险待遇较高,所以灵活就业人员的缴费比例是24%。然而,从今年3月起,缴费率降至20%,与大多数国家的缴费率保持一致,这对上海的灵活就业人员来说无疑是个好消息。但是,缴费比例的降低可能会让很多人担心,那么他们担心的是什么呢?是未来...
社会保险咨询台|养老保险缴费比例是多少?
根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发〔2005〕38号)和《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》(国办发〔2019〕13号)规定,养老保险单位缴存比例由20%降至16%,个人缴存比例为8%;灵活就业人员养老保险缴费比例为20%。4.失业保险的缴费比例是多少?根据《关于阶段性降低失业保险...
自己交社保和公司交社保的区别|养老保险|医疗保险|工伤保险|生育...
缴纳金额与比例:公司缴纳社保时,公司和个人会分别承担部分费用。而自己缴纳社保时,则需要个人负责全部费用,且缴费比例相对较高。例如,养老保险的缴费比例,公司缴纳时职工个人只需承担8%,而个人缴纳则需承担20%。缴费基数:公司缴纳社保的基数通常是以员工上年度工资收入的月均值为基础,并受缴存基数的下限和上限限制。
养老金上调方案出炉,工龄满20年的养老金上调比例将更高
2023年中国退休迎来第19次上调,2024年第20次上调也成为全民话题(www.e993.com)2024年10月21日。根据官方公告,今年的养老金上调方案基本确定,对于工作年限超过20年的职工,上调幅度会更高,这一点还不明确,他们或许想提前知道自己的养老金会调整多少。今年的养老金增长计划已经宣布,工龄满20年的人员的养老金增长率更高!根据人力资源部社会...
北京2024年养老金方案出炉,挂钩比例独特,养老金6820元,涨多少
挂钩比例调整,就是用本人的养老金乘以挂钩比例。这是北京首次采用挂钩比例的模式。在2023年的养老金调整中,北京仅仅采用了绝对额调整模式,对应的标准增加额分别是50元和30元,比今年的30元和15元,分别高了20元。倾斜调整:包括高龄倾斜、工龄倾斜、企退军转干部倾斜、原工商业者倾斜等。
社保基金,这波行情里的“聪明钱”
此外,中国社会保障虽然从制度上已经做到了全覆盖,但是从参保人数来看,我国基本养老保险参保人数为10.74亿人。缴费人数仍有进步空间,缴费基数相对较低,这是我们养老金收入不足的劣势所在。当然,我们也正在学习日本和欧美的养老体系,增加企业年金和个人养老金比例,从而构建更加健全的养老体系。所以从数据来看,日本...
费率降低 权益不变 上海市灵活就业人员养老保险缴费比例调整
央广网上海2月26日消息(记者林馥榆)记者从上海市人力资源和社会保障局获悉,根据《关于灵活就业人员参加上海职工基本养老保险有关问题的补充通知》,明确自2024年3月1日起,上海市灵活就业人员缴纳职工基本养老保险费的比例从现行的24%调整为20%。此次降低灵活就业人员养老保险缴费比例不影响个人的养老保险待遇,计入养老...
五险中个人和单位各自需要承担的比例是多少?
1、养老保险:个人承担8%的缴费比例,单位则负责22%的缴费部分;2、医疗保险:个人的缴费比例为2%,而单位则需承担10%的缴费比例;3、失业保险:个人需缴纳1%的费用,单位则承担2%的缴费部分;4、至于工伤保险和生育保险的费用,则完全由用人单位负责,个人无需缴纳。