绩效奖金调整后,2024年普通公务员、事业编的工资普调还会来吗?

按照这一规律，2023年本应是工资普调的时候，然而受到地方经济下滑的影响，许多地区财政压力沉重，甚至一些基层地区在维持基本的“三保”支出上都面临困难，因此2023年并未如期进行工资普调。现在已进入2024年，考虑到疫情曾导致调整推迟一年的情况，今年仍然是一个可能的工资普调时间点，特别是在10月之前。提及10月，...

体制内外绩效奖金的区别

以前,机关事业则很少发奖金,一般也只是发年终一次性奖金(也称十三薪,就是一个月的基本工资);现在机关事业开始规范地发奖金了,除了十三薪之外,还有基础绩效奖,年度考核奖。同样是奖金,但体制内的基础绩效奖与体制外的奖金是有区别的。一、在挂钩经济指标上有区别。体制内的基础绩效奖是不与经济指标或者是业务量...

山东体制内的收入有多少!教师退休后职业年金咋回事?和职称高低有...

月薪方面,到手4500多点,公积金是1500出头,十三月工资是8700多,未休假补贴是3300多,工作未到十年)。精神文明奖是15000多点,绩效考核是13000多点,二等,分三个等级。取暖补贴是2000,工会福利是2000,蛋糕券400。平时出差会有补贴,偶尔参加单位的招考活动会有劳务费,一年600-1000的样子,孩子托儿费根据当地政策男方或女...

工资6423元,有编制,公积金,年终奖,广东某乡镇公务员工资曝光

根据他的爆料，他现在每个月的工资是6423元。年终会有考核奖，试用期人员的标准是9000元。此外，年底有一笔13薪，会发2800元。工会也有福利，就是逢年过节会发购物卡，每次大概250元。额外会有乡镇补贴，每半年发一次，大概是7000元。福利方面最值得一提的就是住房公积金了。体制内的住房公积金都是按最高12%的标...

工资7200,公积金3200,餐补700,考核奖金3w,年入17W+,南京市直...

工资7200,公积金3200,餐补700,考核奖金3w,年入17W+,南京市直公务员薪资曝光,国考,薪资,工资,选调生,公积金,考核奖金,福利待遇,国家公务员,南京市(中华民国)

乡镇事业编每月到手7800?体制内部分待遇流出,不是说降薪资呢?

体制内的薪资待遇差距比较大,公务员比事业编制也要一些(www.e993.com)2024年11月19日。省直比市直好,市直比乡镇的好,级别和年限,都和薪资待遇挂钩。山东省直在烟台,10年工龄的员工,正科级待遇,每月到手9000元左右,算上绩效等收入,年薪在18万左右。从表格中也能看出,省直公务员,实习期也有6200元的薪资。年终还有2万左右的绩效,公积金就1900块...

西部某贫困县县长工资待遇曝光

相比之下,很多中西部的县长,每月到手的工资通常只有六至七千元,可以说待遇算是非常低的了。如四川大竹县县长的工资,就在7000-8000左右,一年的到手薪资约在10万左右。为了求证县长工资待遇具体是否如此,小编向一位曾在体制内的朋友求证了一下这这位朋友的透漏,基本上县长也就是处级干部,各地标准不同,偏远地区基...

就业干货铺|“讲薪”比心,春招怎么和HR谈薪资拿高薪?

薪酬=基本工资+绩效工资+各种补贴+各种奖金+其他福利(ps:基本工资和五险一金通常都是有的,而其他薪酬福利要看公司的的具体规定,而大部分HR也会选择将五险一金作为其他福利中的重要组成内容。)比较常见的公司薪资构成:年收入=固定工资*12薪+年终奖

体制内的真实工资是多少?真实水平超乎想象

同样是正科级公务员,每月到手工资收入是4600多元,包括车补,另外每月有基础绩效1500元,加起来6100元左右。年终另有2万左右的综合绩效奖励。加起来,年到手收入9万多。比同级事业编多两万,收入确实要高一些。但是对比整个社会面,这个收入只能算中等水平,比上不足比下有余。在本地这个小城市,也就是维持小康线的水平...

科研院所绩效工资总量管理的改革创新

近年来,部分学者集中探讨绩效工资总量管理政策的优化设计,包括建立和完善绩效工资总量量化核定机制[8][9][10]、实行分类管理[11]、建立总量额外追加机制[12]等。但是,绩效工资总量管理是科研院所工资制度的一部分,而后者与经费保障渠道、科研项目管理方式、社会保障制度等科技体制的其他方方面面紧密相关。[13]只对绩...