简道云做施工现场打卡需要什么前提

之前我们聊起来钉钉手机打卡和简道云的表单定位打卡,都存在一定的可怀疑性,但对工人来说我们就不怀疑了,毕竟还有工长,班长,项目经理管着的,二次验证。很多时候施工现场打卡都是一种辅助,就是看看谁出工了,并不是想通过打卡的结果直接完成自动汇算工资的能力,虽然是可以的,但准确度是不够的。施工现场打卡需要具备...

该地:7月1日起项目经理、总监等关键岗位人员考勤不得低于70%!

总承包单位对所承接工程项目的实名制管理负总责，对进场施工的所有单位实施统一管理。农民工实发工资原则上不低于应发工资的80%。对逾期未实行用工实名制管理、逾期未开设农民工工资专用账户、逾期未办理工程款支付担保的工程项目，责令项目限期整改，并按规定作出处理。3工程款支付差异化管理建设单位应在招标文件和承...

佛山处理三起施工总承包单位实名制考勤造假案件

建设单位也要监督项目各参建单位落实用工实名制管理工作,在办理施工许可或者开工报告手续时,应督促总承包企业按照有关规定落实工人工资专用账户开立要求,配备实名制管理所需的、符合标准要求的软硬件设施设备与市实名制平台完成直连对接,并对录入市实名制平台的项目管理人员和现场管理人员信息进行审核。

施工单位管理制度

工作人员加班工资另计,项目经理不计加班工资。工作人员因自身原因不能按时完成自身工作任务,需要加班的,不计加班工资。7、无故旷工三次或连续三天者除名。二、施工现场例会制度1、自工程开工之日起至竣工之日止,坚持每天举行一次碰头会。2、每日例会由相关项目经理召集,施工员、养护班长及施工班组负责人参加。...

住建局:3月1日起,项目经理、总监、八大员必须实名制!项目经理是第...

项目经理每月带班生产时间不得少于本月施工时间的80%,总监理工程师每月带班监理时间不得少于本月施工时间的60%(不含)。总承包企业应当在所承接工程的施工项目部配备劳资专管员。httpfszj.foshan.gov/zwgk/zcwj/jsgc/content/post_5871579.html...

住建局:7月起,建设单位对关键岗位人员考勤负总责!项目经理每日...

施工单位项目负责人(项目经理)月度到岗考勤率不低于80%;监理单位项目总监理工程师月度到岗考勤率不低于50%(www.e993.com)2024年11月20日。4、考勤有效时间计算规则项目关键岗位人员每天在规定时间内打卡考勤不得少于两次,当日最早和最晚考勤时间间隔大于4小时,即视为当天考勤满勤;考勤时间间隔不足4小时的按实际考勤时间计算。

项目经理以微信聊天记录主张存在加班 该不该得到支持

王某于2022年3月7日入职某建筑公司,任项目经理职务,负责该项目的全面工作,其中包括项目工作人员的考勤管理及排班安排。双方签订了劳动合同,约定王某月薪为1.5万元,另有房补、车补、通讯补助等福利,并约定王某实行标准工时制,每日工作8小时。2023年3月21日,王某向公司提出离职,之后申请劳动人事争议仲裁,要求建筑公司给...

保障农民工及时足额拿到工资(金台视线)

项目公司因对喻某招用农民工的工资发放情况监管不力，被责令先行垫付农民工工资，现已垫付37.247万元。“讨薪还得走正规渠道！大家四处求助这么久，执法部门半个月就帮我们解决了难题。”梁仁举说。从2021年11月起，在国务院统一部署安排下，各地纷纷开展根治欠薪冬季专项行动。辽宁省多部门联合行动，重点排查招用农民...

项目经理/八大员每日须完成两次考勤,否则不予认定单位业绩!

(1)合同额在400万元以下的项目,对施工企业处罚款10万元;出现工资拖欠或者发生质量安全事故的,从严处罚。(2)合同额在400万元及以下的项目,对施工企业处罚款10万元,限制施工企业在我省承接新工程6-12个月,情节严重的,给予降低资质等级、吊销资质证书等处罚。

济南推进智慧工地管理,明年起在建工程项目全部人脸打卡

工资结算以线上考勤为主要依据建筑工程在建项目出入场劳务人员必须全员考勤,当日通过市实名制平台线上考勤的人数,不得低于实际到岗人数的60%;线下考勤的零工人数,不得高于实际到岗人数的40%。建筑工程在建项目劳务人员工资结算应以市实名制平台考勤信息为主要依据,且向劳务人员支付工资时,应通过农民工工资专户直接...