哈工大硕士,入职华为od,快2年了,定级d2,月薪不到2万

他在华为外包部门（OD）干了将近两年，定级还是D2，月薪还不到两万，天天加班到晚上十点半，连一天假都没敢请过。这工作模式，说实话，让人怀疑——这些名校毕业生，是被华为拿来当“廉价劳动力”了吗？??♂??名校硕士为何沦为“廉价劳动力”？华为的OD（外包员工）制度，是华为用人策略中的一环。它提供了...

华为外包吐槽自己能力吊打华为16级员工,不满足年薪30万

这位网友可能知道华为16级的薪水范围，否则他不会有这样的疑问。据华为员工透露，16级一般在税前收入60W左右，这样一比较下来，确实差距很大。有网友为该外包员工鸣不平：“985高校毕业，能力够优秀，拿的却少，不公平，为什么外包待遇就差这么多？”。其实，整个外包行业都是这样，所谓外包，就是为了降人力成本，这样...

好像在华为做网络工程师外包岗位不如外企是不是

发言人:在外企的经历让我感受到人性化的管理和较好的福利待遇,而在华为作为外包人员工作时,虽然有些人羡慕其名气和地位,但实际上华为在福利待遇方面可能并没有外界传说得那么好。每家公司都有其优势和劣势,不能一概而论。为何所有的问题最终都会归结为人的问题?发言人:无论是在何种类型的公司,个人与领导的关系...

华为的尽头是正编

OD,全称为OutsourcingDispatch,是一种高级外包。他们与外企德科或者科锐签署劳动合同,办公地点与华为正式员工一样,都在华为基地上办公。现在,让我们简单对比一下,华为自有、OD和WX之间的区别:薪资:很难进行直接比较。据我所知,OD通常在15-25k之间,而WX中也有月薪为3.5k的人。而华为自有员工的薪资根据级别差异很...

华为OD的薪资待遇曝光,远超一般的外包公司,与正式工一起办公

根据在职员工的爆料，华为od的工资与正式工差距不算很大，很多刚入职的人就能拿到两万左右，这比起一般外包公司来说，待遇还是要优厚不少，况且华为是16薪，所以一年基本上都能拿到30-50万之间。对于许多求职者而言，能够进入到华为od部门是一个很不错的选择，当然如果能进别的一线大厂，那还是去别的公司，毕竟这总...

中软国际被曝已减员2.2万人,曾多次被指暴力裁员;万科8位高管自愿...

1.盒马要求员工转外包取消五险一金,律师:若属实不合法,盒马回应2.万科8位高管自愿放弃2023年度奖金,自愿降薪至每月税前1万元3.华为2023年全球销售收入7042亿,净利润870亿元,研发投入1647亿4.俞敏洪回应抢董宇辉风头:已要求河南新东方文旅全面停止直播并进行整顿...

985本科生入职华为的外包公司,晒出税前工资,直言想辞职

本科生小张此前学习物联网专业,应,聘的web的前端工作,进入了华为的外包公司,仅仅只能够拿到税前7400元的收入,所以有离职的想法。小张认为,其实在公司里工作,他的收入并不算是很高,因为当初他觉得自己可以真正的进入华为工作,能够发挥出自身最大的潜力和实力,包括能力,在享受工作的过程中实现自己的人生价值,但是现在...

IPO观察哨|华为外包软通动力将上市: 4年3次借壳失败 传员工猝死只...

外包素有“内卷血汗工厂”之称,从软通动力的招股书中,我们或可一窥究竟。多年来软通动力对于华为的严重依赖,似无法可解,在人力成本愈发高昂的如今,软通作为外包厂商必须直面成本迅速上升的难题,4年3次借壳失败、登陆A股能帮它解决这些顽疾吗?谁又将分享外包龙头上市带来的财富盛宴?

华为程序员工资真传说那么高?相了个男朋友一个月1万8,啥级别?

而且从事的行业不一样工资水平也不相同,现在大家主要被华为公司每年的巨大的分红所误导,觉得工资1.8万不是什么钱了,这个工资放在别的行业绝对的天价顶薪了,而且现在大家对于华为的推崇几乎到了历史的巅峰了,华为内部的程序员工资差异也是非常大,同样的工作经验在不同的工作岗位,工资待遇也不一样,所有得都要依赖于市场...

下过富士康工厂、做过华为外包,这位程序员是如何花 6 年逆袭成为...

往上海投了N份简历,电话不多,面试了几家公司后,也收到了几份Offer。其中一个小公司不交社保,1800;有一家外包华为2100正规缴纳社保,我去了华为外包。关于薪资我给大家说两个笑话:1.我当初培训的时候一个学员对我说,有一个朋友从这里出来后,第一份工作2000,跳槽后4000,再跳槽后6000,我们一群...