公司按最低基数交社保,工伤员工可以额外主张2项赔偿!

冯某发生工伤前12个月的平均工资为12500元,而公司为冯某缴纳社保是按3878元的最低缴费基数缴纳,导致冯某工伤待遇中一次性伤残补助金降低了94842元。冯某向法院提起诉讼,要求公司赔偿工伤待遇差额。北京市高级人民法院裁判认为:有关一次性伤残补助金差额问题,朝阳社保管理中心核付冯某一次性伤残补助金为42658元,...

最高法案例库:再次确认!未足额缴社保致员工工伤待遇降低,赔差额!

有关一次性伤残补助金差额问题,朝阳社保管理中心2017年12月11日核付冯某一次性伤残补助金为42658元,是依据大连某公司北京研发中心每月缴纳社会保险费3878元的基数计算的。经生效判决确认冯某月工资标准为12500元,冯某请求大连某公司北京研发中心补缴社会保险,并要求朝阳社保管理中心补发一次性伤残补助金差额。朝阳社保管...

20年后的社保会是什么样的一个水平呢?

但时至今日到了2019年,实际上退休工资有几百块钱的人也有也是存在的,当然这个,如果自己的退休金仅仅只有几百块钱,对于参加职工养老保险的个人来说,那么他一定是按照一个最低缴费标准,还要按照一个最低缴费年限15年来缴纳自己的养老保险,那么这样的话,大概他退休以后是700块钱左右的一个退休金待遇。但是700块钱...

【岗位信息发布】六安市人力资源和社会保障局人力资源市场2024年3...

12.六安伟宏钢结构有限公司:质检员、探伤员、下料组立工、气保焊工、拼装工、油漆打磨工、主办会计、安全员、技术员;55周岁以下、学历不限;月薪4000-12500元、五险、食堂、住宿等;李天娇17756466237;工作地点:安徽省六安市经济开发区迎宾大道与刘安路交叉口。13.安徽荣冠管业科技有限公司:人事专员、采购助理、出纳...

作为灵活就业人员,自己交社保,50岁可以退休?

例如,若是企业的,退休后也不过是2,3000元左右,而现在上班的工资是退休工资的2到3倍,当然55岁退休的好。能干到55岁就干到55岁,如果身心健康,家里没有负担,工作真不是钱的事!如果退休缴纳每年1万2的养老,按个人8%比例计算回来工资基数是每月12500元,5年可领75万元工资,这样算下来还是上班划算啦。

多地社保缴费基数随工资上调 网友叹收入被下降

北京市统计局近日公布数据显示,2014年度全市职工平均工资为77560元,月平均工资为6463元(www.e993.com)2024年11月17日。随后,北京人社局下发通知,确定了2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额。其中,缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定,为19389元,比去年的17379元增加2010元。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按...

遭违法辞退,诉求继续履行胜诉的,可诉求支付“履行前的工资”

7.K公司支付2018年7月11日至11月30日期间的工作补贴12500元;8.K公司支付加班工资12528元;9.K公司支付被违法解除劳动关系期间的社保费用和公积金费用30944.36元(按照每月7736.09元计算,从2018年12月1日起计算至实际恢复劳动关系之日止,暂计至2019年3月31日);...

为何年薪百万依然很穷?个税改革真的要来了

工薪族:30%的工资用来交社保和扣税10000元的税前工资,到手是多少?大概是这样计算的:扣除个人需缴养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.2%,住房公积12%,共计扣除2223元。除去个人要负担的五险一金之后,再减去3500元的起征点,应纳税所得额为4277元。查看上面表格,适用税率为10%,速算扣除数105,1万元的税前工资...

关于丽水市2010年全市和市级预算执行情况及2011年全市和市级预算...

在取得各项成绩的同时,我们也清醒地认识到,财政税收工作中还存在一些值得注意的问题,主要是:我市财政收入总量小,而且存在结构性问题;提供基本公共服务的成本高,促进基本公共服务均等化压力大;实施事业单位绩效工资改革、社会保障等刚性支出在不断增加,预算收支平衡难度加大,各项事业发展受财力不足的约束影响明显。我们必...