事业单位员工可以享受多少天年休假?
1.对于累计工作年限在1年以上但未满10年的员工,将享有5天的年假。2.对于累计工作年限在10年以上但未满20年的员工,年假天数将增加至10天。3.对于累计工作年限达到或超过20年的员工,将享有最高15天的年假。需要注意的是,国家规定的法定休假日和休息日不纳入年假的计算范围。二、年假天数与工龄的关系:...
年休假不能休不敢休?关于带薪年休假,这几个方面你得知道!
《职工带薪年休假条例》规定了带薪年休假的主要内容;明确规定机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,依工作年限可分别享有5-15天的带薪年休假;应休未休带薪年休假的按照日工资的300%补偿,等等。《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》和《企业职工带薪年休假实施办法》分...
回应关切丨必须工作满12个月才能休年假吗?
已满10年不满20年的,年休假10天已满20年的,年休假15天注意哦!国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期2工作时间怎么计算?职工工作时间,包括在机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的...
王雁代表:建议按工龄计增年休假,上限由15天增加至20天
条例规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。王雁认为,上述条例规定的年休假天数与当时我国经济社会发展水平相适应。但12年来随着我国经济发展社会生活方方面面都发生了巨大变化,条例规定天数已不完全适应当下社会需求。她认为,我国现行规定的职...
老员工跳槽年休假从零开始?鹤山亲,你知道工龄怎么算吗?
王某是名技术工人,在A公司工作20年后,被高薪挖到了B公司。一年后,王某提出了休15天年休假的申请,结果B公司只批准了5天。请问王某休15天年休假的申请是否合理?参考答案:合理法律依据如下:●《职工带薪年休假条例》第三条规定,职工累计工作已满1年不满10年,年休假5天;已满10年不满20年,年休假10天;已...
你的年假到底有几天?2023法律规定:工龄一年以上,5天年假起步
年假的下限是工龄超过一年的员工,当其工龄超过1年但不满足10年时,法律规定其每年的年休假最少5天;而那些工作已经十几年的老员工,年假则是10天;最幸福的是超过20年工龄的劳动者,其年假将会超过15天(www.e993.com)2024年9月29日。就现阶段而言,大多数人都是重新上班,工龄大都重新开始计算,所以今年您的年假也就是在5天左右了。不过当您有...
工龄30年有余 为何仅5天年休
他一看才5天,心想自己工作了30多年,50多岁的人,怎么和二三十岁的年轻同事一个标准?自己虽然跳过好几次槽,但是早就开始享受15天年休假了。他向人事提出了疑问,人事表示,公司有自己的年休假规定,是根据在公司的工龄计算年休假天数的,本公司工龄一年就可以享受5天,五年就可以享受10天,十年就可以享受15天,和他...
人社部关于增加年休假天数、落实年休假制度的答复
《职工带薪年休假条例》(以下简称《条例》)明确规定,职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。《条例》规定的带...
只有逾半数的职工享受了带薪年休假 为啥这么难
直到2008年,《职工带薪年休假条例》出台实施,规定了具体的休假天数:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。短则五天,长则半个月的带薪年休假天数,没法跟法国、德国等国家动辄二三十天相比,但这种从无到有,对于满足国人休闲需求、改变集中出游方式...
工龄有多重要?它与你的工资、年假、养老金都有关!还可以…
1、带薪休年假??劳动法第四十五条规定:“劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。”其中:职工累计工作满1年不满10年的→年休假5天满10年不满20年的→年休假10天满20年的→年休假15天职工在同一或不同单位工作期间,以及依照法律、行政法规或国务院规定视同工作期间,应计为累计...