单位发工资条,要员工申请吗?发放时间有要求吗?不发怎么办?

工资条只是个俗称,正式的称谓即工资清单。单位应按规定主动发工资条。根据《上海市企业工资支付办法》,企业通过银行发放工资的,应当按时将工资划入劳动者本人账户。企业直接发放工资的,应当将工资支付给劳动者本人,并办理签收手续。企业不管以何种形式发放工资,都应当向劳动者提供一份本人的工资清单。问工资条发放时...

多位教师晒出工资条,看到实发工资后,网友却不淡定了

例如,东部地区教师的月平均工资为5133.17元,而西部地区则低于这一平均水平。这种差异反映了经济发展水平和教育资源分配的不均衡。教师的薪资待遇一直是社会关注的焦点,多位教师在网上晒出了自己的工资条,引发了网友们的广泛关注。从这些数据中,我们可以看到教师工资的多样性和差异性。有的教师月薪过万,而有的则仅...

“不看工资条”的王自如被限高

目前双方的具体纠纷并未被披露。不过，天眼查信息显示，作为该案件的申请执行人，上海曙晖创投为广东瑾如云海（集团）有限公司（科技媒体Zealer）的股东，持股比例约为7.5%。要知道，在加入格力前，王自如为Zealer创始人及CEO，一度持有该公司约67.6%的股权。2021年8月，王自如选择退出Zealer，出让所有股权的同时，...

“外卖小哥”的“工资条”,为何惊动了警方?

民警指出，该男子在短时间内发布了多条关于工资条的内容，“一般人是半个月或者一个月发放一次工资，不可能短时间内多次结算工资”。办案民警还发现，男子所晒的工资条不是同一家外卖平台的，工资条上的姓名和工号也都不一样。经过与涉及的外卖平台逐一核实，警方确认，这名“外卖小哥”发布的视频内容全部是伪造的...

用人单位须向劳动者提供工资条 - 连云港市人民政府

据介绍,《工资支付暂行规定》第六条第三款规定:用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。《江苏省工资支付条例》第十七条第一款规定:用人单位应当书面记录支付劳动者工资的应发项目及数额、实发数额、支付...

王自如被强制执行3383万,曾因“没看过格力工资条”等言论引关注

据中新经纬2月27日报道:天眼查App显示,近期,王自如新增一则被执行人信息,执行标的3383万余元,执行法院为深圳市南山区人民法院(www.e993.com)2024年11月16日。公开信息显示,王自如为Zealer创始人及CEO,后加入格力。目前,王自如关联的3家企业中,仅深圳市悦宸汽车美容有限公司为存续状态,其持有该公司30%股份并担任监事一职。

单位已解散,如何找回工资条,认定视同缴费年限?

比如:临时工转为正式工的时候,需要工资条证明属于同一个单位;比如:档案存在问题,社保人员要求提供工资条作为佐证材料。如果单位依然存在,查找工资条是非常简单的事情,但是有些单位由于多种原因倒闭或者重组,此时如何找回工资条?方法一:通过财务凭证查询

工资表被查!即日起,这样发工资违法!9大风险点!

根据我国《工资支付暂行规定》第六条第三款规定:用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。单位发工资代扣代缴个人所得税后,不向员工提供类似“工资条”的个人所得和已扣缴税款等信息,属于违法行为!5.大量员工个税零申报,违法!

这5种发工资方式,违法!

单位不发工资条,违法!根据我国《工资支付暂行规定》第六条第三款规定:用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。单位发工资代扣代缴个人所得税后,不向员工提供类似“工资条”的个人所得和已扣缴税款等信息,属于违法行为!

冒充外卖小哥“吐槽工资”,男子发布70余条视频,被刑事立案!

泰州市公安局海陵分局网安大队副中队长马克:工资单上的外卖站点为泰州市梅兰中路,经核实发现这个站点是不存在的,这条道路也是不存在的。通过调查警方确认,这些外卖小哥晒工资条的短视频,包括出现的这些工资条,全部都是这名男子伪造的。根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理利用信息网络实施诽谤等刑事案件适用...