提案办理进行时┃ 加强青年住房服务保障 留住青年人才大展宏图??

但也存在一些问题,如人才公寓供给不足,前期配租周期长、配租率和入住率低;性质属性界定不明确,租住对象复杂,一定程度上存在安全隐患、管理漏洞;住房环境及地理位置条件较差,通勤不便,配套设施不够齐全,生活质量不高等。这些问题影响了青年在我市安居乐业、扎根创业的信心和决心。建议一是加强住房保障供给。充分整合...

中国教育报评论员快评

瞄准解决当前制约国家发展的关键核心问题教育是强国建设、民族复兴之基。习近平总书记强调,要统筹实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,一体推进教育发展、科技创新、人才培养。日前,教育部党组书记、部长怀进鹏在调研上海交通大学、...作者:本报评论员来源:中国教育报发布时间:2024-10-30...

解青年科技人才“成长的烦恼”,委员建议:加大职业早期支持力度

在人才培养方面，委员们建议，探索实施海外青年顶尖人才集聚专项计划和更加开放的人才引进政策，建立青年顶尖科技人才支持专项；培育弘扬工程师文化，拓展工程技术人才晋升通道，加强人才培养储备，加大各类科技人才计划对工程技术人才的遴选支持，建立新兴职业知识更新和技能培训的基础性制度。如何破解“帽子”焦虑、早期科研经费...

北京市政协委员建议,优化青年科技人才评价方式

但调研也发现,当前北京青年科技人才工作还存在顶尖青年人才数量偏少、人才早期科研经费支持不足、人才国际化程度偏低、针对青年科技人才成长的科研生态仍需优化等问题。加强顶尖科技人才培养和引进北京市政协科技委副主任,中国航天科工集团第三研究院原党委书记、副院长史新兴建议,制定不同用人主体的政策。针对科研院所,...

着力解决青年科技人才培育的现实问题

近期,中国人事科学研究院课题组针对“青年科技人才发现、培养、使用机制研究”在北京市开展专项调研,面向杰出科学家、人才称号获得者、各领域青年科技人才代表进行问卷调查与访谈,分析当前青年科技人才队伍建设的现状、存在的问题及面临的挑战,并提出了加强青年科技人才培育的对策建议。

让青年人才在乡村高质量就业创业——对话陆继霞、黄枫、田淑娴

田淑娴:薪资待遇、工作岗位的成长潜力、企业发展前景以及子女接受教育条件、生活便利程度等,都是青年人才返乡考虑的问题(www.e993.com)2024年11月27日。多地政府尽可能地为吸引青年返乡创造条件,但是乡村产业发展不够完善,就业机会、就业质量不如大城市的问题仍然客观存在。据我了解,许多青年返乡就业是出于陪伴家人的考虑,不得不遗憾地选择降低就业标准...

【青??政策】玉田县建立乡镇(街道)青年人才党支部

存在下列情形之一的,原则上不再纳入青年人才党支部教育培养范围,并通知其本人和所在村党支部。①纳入青年人才党支部教育培养半年后,仍未递交入党申请的;②年龄超过40周岁仍未被接收为预备党员的;③无故不参加青年人才党支部活动3次以上的;④本人自愿退出的;⑤存在违法违纪行为的;⑥已被机关企事业单位招录为工作人员的...

“建设三高”,系统加强青年科技人才支持力度

二、建设“高标准”的人才生活和工作保障体系青年科技人才处于成家立业时期,亟需建立健全高标准的人才生活和保障体系,解决青年科技人才的“后顾之忧”,使青年科技人才能够全身心投入到科技创新的实践之中。一方面要建立高标准的人才生活保障体系。比如,建立青年科技人才服务港,打造集公共服务、人力资源市场服务、创新创业...

让青年科技人才在发展新质生产力中挑大梁

然而,在成长道路上,他们普遍面临以下问题:获取创新资源相对困难,如近三年35岁以下国家自然科学基金项目负责人占比不足20%;创新资源分配不均衡,少数拥有特定头衔的人更容易获得科研经费,而基础性研究则更难获得支持;科研支持缺乏长期性,省部级项目多为2—5年,不利于青年人才长期深入研究;科研成果转化机制尚不完善,缺乏...

课题申报 | 关于开展2024年上海青年工作研究课题申报的通知

(五)本次立项课题所需经费均为自筹,建议课题负责人所在单位给予适当经费支持。二、选题方向1.习近平总书记关于青年工作的重要思想研究2.推动党、团、队育人链条相衔接相贯通的路径和机制研究3.把握文化强国建设要求、加强青少年中华优秀传统文化教育的路径机制研究...