投资者提问:公司业务重回增长快车道,建议及时推出对于核心员工的...
公司业务重回增长快车道,建议及时推出对于核心员工的股权激励计划。董秘回答(新北洋(6.860,-0.06,-0.87%)SZ002376):您好!新北洋重视公司业绩增长与员工个人回报的深度绑定,一直在持续探索以业绩增长为驱动力(3.930,-0.12,-2.96%)、多元化的考核激励体系,若发生股票期权激励计划等触及披露事项的情形,公司将及时公告披...
来自世界知名管理大师的建议:珍视员工价值,将人置于增长战略的核心
这意味着领导者需要营造一个更加卓越的职场环境,确保全体员工及所有利益相关者都能从中受益,而不仅仅是股东。“安德烈·拉克鲁瓦总结出的这10项原则,不仅对于国外大型企业具有指导意义,同样也适用于中国的中小型企业,能够为每一个企业带来独特的收获与成长”,发布会上,上海远东出版社社长曹建介绍了本书出版过程和出版...
胖东来禁止公司上下随礼,网友:建议推广
一方面,公司把每年所赚利润的绝大部分分给员工,让员工收入在当地保持较高水平;另一方面,还通过“周二闭店”“委屈奖”等措施提高员工福利待遇,受到员工欢迎。图源:网友评论而对于此次“胖东来不让员工互随份子”的制度,网友们也纷纷表达了赞同和支持。●“支持,都是来上班的,一天天的工资都不够随礼的……...
公务员岗位有新动态,官方回应已出,建议员工提前了解
作为中国的首都,同时也是中国经济发展的区域,北京明确发布相关公告,暂时停发公务员年终奖金,作为这项政策的一部分,不仅可以更好地规范公务员的规章制度,确保公务员的福利待遇与国家政策保持在一致的水平上,同时也可以让大学生和在职公务员有一个更好的认识,在报考和招聘周期内对自己的薪资进行预期,给出一个明确的...
该接种疫苗了,不同人群这份流感疫苗接种建议请收好!
中国疾病预防控制中心发布的《中国流感疫苗预防接种技术指南(2023-2024)》建议,所有≥6月龄且无接种禁忌的人都应接种流感疫苗,优先推荐及时接种的重点和高风险人群有:医务人员;60岁及以上的老年人;罹患一种或多种慢性病人群;养老机构、长期护理机构、福利院等人群聚集场所脆弱人群及员工;孕妇;6-59月龄儿童;6...
员工福利多样化趋势:哪些非货币激励可提高满意度?
薪酬咨询分析,随着职场环境的不断变化和员工需求的日益多元化,企业越来越注重通过提供多样化的非货币激励来提高员工的满意度和忠诚度,比如认可与表扬、职业发展与培训、工作灵活性与自主权、健康与福利关怀、团队建设与社交活动、定制化福利与关怀以及挑战性任务与项目(www.e993.com)2024年10月17日。
董宇辉卖饼干,导演一句提示令他当场建议:厂家多给员工发福利!
说到这里,董老师目光真诚地看着镜头,向那些厂家笑着建议道:“卖的好的话,大家把多挣的钱给员工发一点过年的红包,也算是这些镜头前消费者朋友对这些厂商的支持!千万别把钱都捂到自己口袋!你要把这个好运气、福报要分享出去!”打开网易新闻查看精彩图片...
辽宁省人民政府
????同时,对于为企业奉献了大半生、符合条件的退休员工,东北制药在方大集团的建议下,设立了“方大养老金”福利政策。员工退休入住养老院的,按照单位所在城市最好的公立养老院收费标准的50%发放;未入住养老院的,按照单位所在城市最好的公立养老院收费标准的25%发放。此项福利的设立,旨在让子女为独生子女或无子女...
东北制药发放“孝敬父母金”超1.55亿元
对于为企业奉献了大半生、符合条件的退休员工,东北制药在方大集团的建议下,还设立了“方大养老金”福利政策。员工退休入住养老院的,按照单位所在城市最好的公立养老院收费标准的50%发放;未入住养老院的,按照单位所在城市最好的公立养老院收费标准的25%发放。该福利的设立,旨在让子女为独生子女或无子女的退休老员工,...
蔡昉:生育意愿、社会流动和福利国家
从社会流动的视角来看,家庭在对自身福利及其预期做出反应时,也会把相应的期冀投射在孩子身上。假设家庭生产率即挣取收入和积累财富的能力不变,他们为了不使自身和子女的生活水平下降,或者说为了把父母具有的必要生活水平投射到孩子身上,选择的孩子数量应该以两个为均衡点。